Roche Diagnostics GmbH,
Mannheim und Penzberg

Unternehmenskultur

Als führendes Unternehmen im Gesundheitsbereich entwickeln, produzieren und vertreiben wir hochwertige innovative Lösungen für bisher ungelöste Gesundheitsprobleme. Unsere Produkte und Dienstleistungen dienen der Prävention, Diagnose und Therapie von Krankheiten und tragen damit zur Verbesserung von Gesundheit und Lebensqualität bei. Wir üben unsere Geschäftstätigkeit verantwortungsbewusst und im Sinne einer nachhaltigen Entwicklung aus und nehmen dabei Rücksicht auf die Bedürfnisse des Individuums, der Gesellschaft und der Umwelt.
Unsere Leistungskultur ist geprägt von Offenheit für unkonventionelle Ideen, gegenseitigem Respekt und interdisziplinärer Zusammenarbeit. Die Durchbrüche, die wir immer wieder in der Diagnose und Therapie erzielt haben, beruhen auf Teamwork und dem Austausch und gegenseitigem Respekt untereinander.

Unternehmensbeschreibung

Roche mit Hauptsitz in Basel, Schweiz, ein führendes, forschungsorientiertes Unternehmen ist spezialisiert auf die beiden Geschäfte Pharma und Diagnostics. Als weltweit grösstes Biotech-Unternehmen entwickelt Roche klinisch differenzierte Medikamente für die Onkologie, Virologie, Entzündungs- und Stoffwechselkrankheiten und Erkrankungen des Zentralnervensystems. Roche, ein Pionier im Diabetesmanagement, ist auch der weltweit bedeutendste Anbieter von In-vitro-Diagnostik und gewebebasierten Krebstests. Medikamente und Diagnostika, welche die Gesundheit, die Lebensqualität und die Überlebenschancen von Patienten entscheidend verbessern sind das strategische Ziel der personalisierten Medizin von Roche. 2010 beschäftigte Roche weltweit über 80’000 Mitarbeitende und investierte 9 Milliarden Franken in die Forschung und Entwicklung. Der Konzern erzielte einen Umsatz von 47,5 Milliarden Franken. Genentech, USA, gehört vollständig zur Roche-Gruppe. An Chugai Pharmaceutical, Japan, hält Roche die Mehrheitsbeteiligung. Für weitere Informationen: www.roche.com.


Umsatz: 34,42 Mrd. Euro

Personalplanung: Im Jahr 2011 wird Roche in Mannheim und in Penzberg seinen Personalbestand stabil halten. Nach- und Neubesetzungen erfolgen kontinuierlich überwiegend mit Professionals, aber auch Hochschulabsolventen/innen, Experten und Junior Professionals.


Auszeichnungen:

Universum „Young Professional Survey“ 2010

Als weltweiter Marktführer für Employer Branding Studien führte Universum Communication erneut die jährliche Studie „Young Professional Survey“ 2010 durch. 7.046 Young Professionals wurden von „Universum“ befragt, bei welchem Unternehmen sie am liebsten arbeiten würden. Als Young Professionals gelten Akademiker ab 24 Jahre mit mindestens einem Jahr und maximal acht Jahren Berufserfahrung.

Roche belegt bei Zielgruppe der Naturwissenschaftler/innen bei der Studie Platz 3.

Trendence Absolventenbarometer 2009/10

Trendence ist das führende europäische Institut für Personalmarketing. In der jährlich durchgeführten Studie „Das deutsche Absolventenbarometer 2009/10“ von trendence wurden über 20.000 Absolventen/innen zu ihren Erwartungen rund um den Berufseinstieg und die Karriere sowie zu den für sie attraktivsten Arbeitgebern befragt. Roche Diagnostics gehört in Deutschland zu den beliebtesten 100 Arbeitgebern von Studierenden und erhielt daher das Top-Arbeitgeber Siegel 2009/10.

Roche Diagnostics ist Top Arbeitgeber Ingenieure 2010

Roche Diagnostics wurde im April 2010 durch das unabhängige CRF Institute mit dem Titel "Top Arbeitgeber Ingenieure 2010" ausgezeichnet. Bewertet werden die teilnehmenden Unternehmen dabei in den Bereichen Unternehmenskultur, Vergütung, Work-Life-Balance, Ent- wicklungsmöglichkeiten sowie Jobsicherheit und Innovationsmanagement. Neben der Platzierung im Allgemeinranking als Top Arbeitgeber für Ingenieure belegte Roche Diagnostics auch den 2. Platz in der Einzelkategorie Jobsicherheit.

Ausgezeichnete Chancengleichheit

Roche wurde 2009 für weitere 3 Jahre von Total E-Quality Deutschland e.V. mit dem Total E-Quality Prädikat ausgezeichnet. Die vom Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend geförderte Initiative hat sich zum Ziel gesetzt, Chancengleichheit von Frauen und Männern im Beruf zu etablieren und nachhaltig zu verankern.


Telefonnummern Ihrer persönlichen Ansprechpartner finden Sie auf den jeweiligen Stellenausschreibungen.