Unsere Arbeit bewegt viel!
Für unser Team IT-Infrastruktur (Cloud & On-Premise), bestehend aus 6 Personen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
IT-Architektin / IT-Architekt (m/w/d) für Cloud & IT-Infrastruktur

Aufgaben

Systematische Bestandsaufnahme der IT-Landschaft, Entwicklung und Umsetzung von On-Premises, Hybrid- & Multi-Cloud-Strategien
Entwicklung der Governance, Optimierung des Kosten- und Ressourcenmanagements (FinOps) und Sicherstellung der Betriebsstabilität
Analyse und Bewertung von Business- und IT-Anforderungen, Entwicklung standardisierter Cloud- und Infrastruktur-Lösungen sowie Beratung bei der technischen Entscheidungsfindung
Steuerung der strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung der IT-Landschaft hinsichtlich Sicherheit, Skalierbarkeit, Interoperabilität und Ressourcenoptimierung
Identifikation, Bewertung und Integration zukunftsweisender Cloud- und Infrastruktur-Technologien zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der IT-Landschaft

Qualifikationsprofil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) der Fachrichtung (Wirtschafts-) Informatik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen und Erfahrungen
Mehrjährige Erfahrung mit Architektur-Frameworks (z. B. TOGAF, Zachman) und Best Practices in der IT-Governance
Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Infrastruktur- und Sicherheitsstandards (z. B. ISO 27001, BSI-Grundschutz, NIST)
Fundierte Kenntnisse in Cloud-Technologien (z. B. AWS, Microsoft Azure, Google Cloud) sowie in modernen Infrastruktur- und Automatisierungstools
Strukturierte, analytische Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe
Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich für verschiedene Zielgruppen zu vermitteln und Wissen durch Mentoring zu teilen
Eigenverantwortung bei technischen Entscheidungen und deren Umsetzung

Wir bieten

Das Gehalt richtet sich nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA).
Bewerbungen von Frauen sowie schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der Gesetze, Vorschriften und Rechtsprechung bevorzugt berücksichtigt.
Die Besetzung der Stelle sollte in Vollzeit (39 Stunden/Woche) erfolgen. Bei entsprechenden Bewerbungen prüfen wir, ob Teilzeitwünschen entsprochen werden kann.

Ansprechpersonen

- Herr Kraska (Fachliche Fragen)
- (0203) 283 - 6924
- Herr van Schoonhoven (Fragen zum Bewerbungsverfahren)
- (0203) 283 - 5904

Jetzt bewerben

Vollzeit / Teilzeit , Festanstellung

Fachkraft

Aktualisiert am 29.04.2025

Bitte beziehe dich bei deiner Bewerbung auf jobvector und verwende die folgende Referenznummer: IT22/74/2025