KARRIEREMESSE
Persönlich mit Arbeitgebern sprechen
Das Verkehrsunternehmen DSW21 ist ein starkes Stück Dortmund. Wir bringen die Menschen klimafreundlich zur Schule, zur Arbeit, von A nach B. In der 21-Gruppe kümmern wir uns um Strom, Gas, Wasser und Wärme. Wir stellen bezahlbaren Wohnraum zur Verfügung und die Infrastruktur für moderne Kommunikation bereit. Wir gewährleisten den Güter- und Warenfluss und entwickeln Brachen zu hochwertigen Standorten für Wohnen, Gewerbe und Logistik.
Sie wollen in einem lokalen und nachhaltigen Unternehmen etwas bewegen und die Mobilitätswende in Dortmund und Umgebung aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil eines Teams, das für seine Stadt brennt. Kommunale Daseinsvorsorge? Wir machen's einfach!
Wir suchen Sie als
Security-Operations-Manager*in
(Log-Management)So sehen Ihre Aufgaben aus:
- Identifikation, Sammlung und Filterung von Logdaten aus diversen Quellen in der Infrastruktur der Prozess-IT(OT)
- Gewährleistung der Zeitsynchronisierung und Speicherung gemäß den Anforderungen
- Integration der gesammelten Logdaten in das Security Information and Event Management (SIEM) und Security Operation Center (SOC) zur weiteren Analyse und Überwachung
- Technische Beratung und Unterstützung des SOC-Managements im Hinblick auf eine ganzheitliche Sicherheitsstrategie
- Kontinuierliche Überprüfung des SOC-Service
- Übernahme von projekthaften und operativen Aufgaben
Womit Sie bei uns punkten:
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, IT-Sicherheit/ Cybersicherheit, Nachrichtentechnik, Elektrotechnik oder eine gleichwertige Qualifikation im IT-Umfeld
- Mehrjährige Erfahrung im IT/OT-Umfeld, insbesondere im Log-Management
- Kenntnisse in IT/OT-Infrastrukturen sowie Expertise in IT-Sicherheit und deren Prozesse
- Fundierte Kenntnisse in einem der folgenden Bereiche: Windows, Linux, Netzwerk oder IT-Sicherheitstechnologien
- Erfahrung in der Koordination von internen und externen Serviceanbietern
- Teamfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise auch in zeitkritischen Situationen
- Ausgeprägte Entscheidungs- und Problemlösungskompetenz
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
Darum DSW21:
- Feste Arbeitszeit bei einer 39-Stunden-Woche inkl. Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Tarifliche Bezahlung mit Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
- 30 Tage Urlaub + 24.12. & 31.12. frei + 3 Entlastungstage
- Arbeitgeberfinanzierte, lebenslange Betriebsrente
- Deutschlandticket/ Firmenticket zum Nulltarif
- Verschiedene Angebote zur Gesundheitsvorsorge, eigene Sportkurse, Ermäßigungen in vielen Fitnessstudios
- Gesundes und leckeres Essen in unseren Betriebskantinen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir haben Sie überzeugt? Dann fehlt nur noch Ihre Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins unter
Frau Simone Radfann
Leiterin Recruiting
0231.955-21 51
E-Mail
DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG
Westfalendamm 11
44141 Dortmund
http://www.dsw21.de
Frau Simone Radfann
Leiterin Recruiting
0231.955-21 51
DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG
Westfalendamm 11
44141 Dortmund
http://www.dsw21.de
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