Teamleiter (w/m/div.) Softwareentwicklung

Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Köln in Vollzeit (38 Wo.stdn.) unbefristet als

Teamleiter (w/m/div.) Softwareentwicklung

Das Arbeitsumfeld

Die Softwareentwicklung ist interner Dienstleister des Verbandes der Privaten Krankenversicherung e. V. sowie von dessen Tochterunternehmen. In unserem Scrum-Entwicklerteam bearbeiten Sie mit einem modernen Java Toolset Fachanforderungen unserer Tochterunternehmen und betreuen deren fachspezifische, komplexe Software hinsichtlich Design, Entwicklung und Qualitätssicherung. Sie arbeiten agil und sind kompetenter Ansprechpartner unserer internen Kunden bei Fragestellungen und Problemlösungen.

Was Sie bei uns bewegen

  • Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung gegenüber den Mitarbeitern in einem lateral geführten Umfeld
  • Aktive Mitgestaltung der agilen Transition der IT und des Geschäftsbereichs
  • Wartung, Weiterentwicklung und Ablösung der Bestandsanwendungen
  • Koordination der externen Dienstleister
  • Technischer Berater und Ansprechpartner der Tochterunternehmen
  • Weiterentwicklung und Optimierung der Referatsprozesse
  • Vertretung der Projekte nach außen, gegenüber den Auftraggebern und innerhalb der eigenen Organisation
  • Sie sind aktives Mitglied Ihres agilen Teams und definieren mit dem Team die Software-Architektur

Ihr Profil

  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich der objektorientierten Entwicklung von mehrschichtigen Systemen
  • Fundierte Kenntnisse mit Java EE Architekturen und verteilten Systemen
  • Vertraut mit Design Patterns und Best Practices in objektorientierter Entwicklung
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einschlägige softwareorientierte Ausbildung
  • Praktische Erfahrung mit relationalen Datenbanken, Versionierungssystemen (Git/Bitbucket) sowie im Umgang mit Continuous Integration (Maven, Jenkins)
  • Eigenständig handelnd, entscheidungsfreudig, hohe Kommunikationskompetenz
  • Ziel- und kundenorientierte, strukturierte Arbeitsweise

Unser Angebot

  • Fachlich herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Gesundheits- und Versicherungswesen
  • Klar strukturiertes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Spielraum für eigene Ideen und die Gestaltung von Prozessen
  • Gelebtes Weiterbildungsangebot
  • Ein nettes Miteinander sowie konstruktive und kollegiale Atmosphäre
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Flexibles Arbeitszeitmodell, Gleitzeit
  • Kostenloses Jobticket für den kompletten VRS
  • Zentral im Kölner Süden, moderne Architektur der Cologne Oval Offices (COO)

 

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühest möglichen Eintrittstermin: Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. Personalreferat - Frau Schalles
Gustav-Heinemann-Ufer 74 c
50968 Köln
bewerbungen@pkv.de
www.pkv.de

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf jobvector

Über PKV Verband der Privaten Krankenversicherung

Die Private Krankenversicherung (PKV) ist mit über 30 Millionen Voll- und Zusatzversicherten eine unverzichtbare Größe im deutschen Gesundheitswesen. Der Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. vertritt die Interessen der Versicherungsunternehmen und ihrer Kunden und engagiert sich für eine hochwertige Versorgung kranker und pflegebedürftiger Menschen. Mit unseren kompetenten und...
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Vergütung

Die Vergütung für vergleichbare Positionen liegt im Mittel bei circa 55.137,00 € brutto im Jahr. Je nach Erfahrung und Qualifikation, sowie weiteren Faktoren kann dieser Schätzwert in unterschiedlichem Maße von der tatsächlich zu erwartenden Vergütung abweichen. Weitere Informationen zu Gehalt und Gehaltsverhandlung finden Sie in unserem Karriereratgeber.