Der Landesbetrieb Wald und Holz Nordrhein-Westfalen als Einheitsforstverwaltung betreut mit 15 in der Fläche zuständigen Regionalforstämtern als Dienstleister rund 300.000 ha privaten und kommunalen Waldbesitz und bewirtschaftet ca. 120.000 ha landeseigene Waldflächen. Der Landesbetrieb ist als Teil der Landesforstverwaltung für die nachhaltige Sicherung und Entwicklung des Waldes sowie für die Forst- und Holzwirtschaft zuständig. Darüber hinaus soll der Landesbetrieb neue Produktbereiche entwickeln.
In Kürze nimmt das Regionalforstamt Hocheifel-Zülpicher-Börde den FriedWald Euskirchen in Betrieb. Darüber hinaus betreibt das anliegende Regionalforstamt Rhein-Sieg-Erft die FriedWälder Lohmar und Dormagen.
Das Einsatzgebiet erstreckt sich im Wesentlichen auf die Forstbetriebsbezirke Hardtburg, Aulgasse und Knechtsteden-Königsdorf.
Dienstort ist Euskirchen.
Mitarbeiter/in (m/w/d) in drei regionalen FriedWäldern
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Unterstützung bei der Inbetriebnahme des FriedWaldes Euskirchen (FBB Hardtburg)
- Vorbereitende und Unterstützende Tätigkeiten in den FriedWäldern Euskirchen, Lohmar und Dormagen
- Durchführung der praktischen Forstwirttätigkeiten gemäß Protokollerklärung Nr. 2 zu § 1 Absatz 1 TV-L-Forst mit dem Schwerpunkt der technischen Produktion
- Ausübung des FriedWald-Dienstes, u.a. Baumauswahltermine, Beisetzungen und Waldführungen, auch an mindestens einem Samstag im Monat
- Vorbereitung der Urnen-Gräber sowie allg. Arbeiten im FriedWald-Betrieb
- Einzelfallweise Unterstützung im Forstbetriebsdienst (i. d. R. Vorbereitung von Beständen für Holzerntemaßnahmen - Auszeichnen, Einweisung und Kontrolle von forstlichen Unternehmen, Überwachung der Holzabfuhr, Erledigung sonstiger Forstschutzaufgaben)
- Ausführung der Verkehrssicherungsmaßnahmen in den Bestattungswäldern
Ihr fachliches Anforderungsprofil:
- Erfolgreich absolvierte Prüfung zum/r staatlich geprüften Forsttechniker/in oder
- erfolgreich absolvierte Prüfung zum/r Forstwirtschaftsmeister/in
- Baumkontrolleurin/Baumkontrolleur nach FLL- oder VTA-Baumkontrollrichtlinie oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Schulung
- FriedWald-Schulung oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Schulung
- Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit Arbeitsplatzcomputern, dem Einsatz verbreiteter Office-Software
- SKT-B Schein wünschenswert
Ihr persönliches Anforderungsprofil:
- Bereitschaft zur Teamarbeit
- Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen (für die Samstagsarbeit wird Freizeitausgleich gewährt)
- Würdevoller, angemessener Umgang mit Trauernden
- Hohe Belastbarkeit
- fließende bis verhandlungssichere Sprachkenntnisse Deutsch (Niveau C1)
- Ständige Fortbildungsbereitschaft
- Fahrerlaubnisklasse B (BE wünschenswert)
Wir bieten Ihnen:
Die Stelle ist bei Vorliegen der entsprechenden beruflichen Qualifikation und funktionsbezogenem Einsatz nach EG 9a TV-L bewertet.
Für die Tätigkeit wird ein Dienst-KFZ zur Verfügung gestellt.
Darüber hinaus bietet Wald und Holz NRW- eine neue berufliche Herausforderung mit verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgaben
- eine flexible Arbeitszeitregelung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung
- eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte
- ein breites Angebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- ein attraktives Fortbildungsangebot
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unter-repräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Die Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Dies gilt auch für Gleichgestellte im Sinne von § 2 Sozialgesetzbuch - Neuntes Buch - (SGB IX) oder für Personen, die danach gleichgestellt werden können (Grad der Behinderung von mindestens 30).
Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Deshalb sind Bewerbungen aller Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und persönlicher Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.
Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung möglichst in einem pdf-Dokument mit max. 12 MB übersandt wird und dass cloud-gestützte Bewerbungen oder solche, die komprimierte Dateien enthalten, aus Sicherheitsgründen nicht berücksichtigt werden können.
