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Was ist das durchschnittliche Gehalt als Hausmeister in Baden-Württemberg?

Das Durchschnittsgehalt als Hausmeister in Baden-Württemberg beträgt 38.760 €. Die Gehaltsspanne in diesem Berufsfeld reicht von 33.790 € bis 42.800 € .

Wie viel ist das netto? Berechne es mit unserem Brutto-Netto-Rechner.

Durchschnittsgehalt
38.760 €

brutto pro Jahr

Häufig gestellte Fragen

Wie viele Stellenanzeigen für Hausmeister Jobs in Baden-Württemberg gibt es aktuell?

Aktuell gibt es auf jobvector 2 offene Stellenangebote für Hausmeister Jobs in Baden-Württemberg.

Welche Fachbereiche für ein Studium oder eine Ausbildung sind für Kandidaten, die ein Interesse an Hausmeister Jobs haben, besonders empfehlenswert?

Ein Studium oder eine Ausbildung in einem der folgenden Fachbereiche ist für Hausmeister Jobs besonders relevant:

Welche Abschlüsse sind bei Arbeitgebern, die Stellenanzeigen für Hausmeister Jobs ausschreiben, am gefragtesten?

Die folgenden Abschlüsse werden von Arbeitgebern, die Hausmeister Jobs besetzen möchten, häufig gesucht:

Welche Fähigkeiten sind für Hausmeister Jobs besonders wichtig?

Für Hausmeister Jobs sind vor allem die folgenden Fähigkeiten von Vorteil:

Wie informiert man sich am besten darüber, wann neue Stellenanzeigen für Hausmeister Jobs in Baden-Württemberg erscheinen?

Über unsere Jobmail bekommst du Hausmeister Jobs bequem per E-Mail zugeschickt, sobald neue Stellenangebote veröffentlicht werden.

Artikel zum Thema Hausmeister

Entgeltgruppe 9c TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 9c TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe 9c richtet sich typischerweise an Beschäftigte mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung sowie umfangreicher Berufserfahrung und Zusatzqualifikationen. Diese Entgeltgruppe entspricht dem gehobenen Dienst im öffentlichen Dienst und umfasst Tätigkeiten, die selbstständiges Arbeiten, die Bearbeitung komplexer Vorgänge und oft auch die Leitung kleinerer Teams oder Projekte erfordern. Beschäftigte in E 9c übernehmen häufig Aufgaben mit einem höheren Verantwortungsgrad als in den Entgeltgruppen E 9a oder E 9b.

Entgeltgruppe 14 TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 14 TVöD Bund 2026

Der TVöD Bund (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen von Angestellten im öffentlichen Dienst. Die Bezeichnung E 14 steht für die Entgeltgruppe E 14, die für hochqualifizierte Tätigkeiten vorgesehen ist. Die Entgeltgruppe E 14 richtet sich typischerweise an Beschäftigte mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium, meist einem Master- oder Diplom-Abschluss. Diese […]

Entgeltgruppe 3 TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 3 TVöD Bund 2026

Der TVöD Bund (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen von Angestellten im öffentlichen Dienst. Die Bezeichnung E 3 steht für die Entgeltgruppe 3, die für einfache Tätigkeiten vorgesehen ist, die keine besondere berufliche Qualifikation oder Fachkenntnisse erfordern. Die Entgeltgruppe 3 richtet sich typischerweise an Beschäftigte, die grundlegende Aufgaben im […]

Würfel mit Aufschrift TVöD E 9b

Entgeltgruppe 9b TVöD Bund 2026

Der TVöD Bund (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen von Angestellten im öffentlichen Dienst. Die Bezeichnung E 9b steht für die Entgeltgruppe 9b, die für Positionen vorgesehen ist, die eine qualifizierte Fachausbildung erfordern. Die Entgeltgruppe 9b richtet sich typischerweise an Beschäftigte mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung und umfasst Tätigkeiten, die […]

Würfel mit Aufschrift TVöD E 1

Entgeltgruppe 1 TVöD Bund 2026

Der TVöD Bund (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen von Angestellten im öffentlichen Dienst. Die Bezeichnung E 1 steht für die Entgeltgruppe 1, die für einfache Tätigkeiten vorgesehen ist, die keine besondere berufliche Qualifikation oder Fachkenntnisse erfordern. Die Entgeltgruppe 1 umfasst Beschäftigte, die einfache Tätigkeiten ausführen, oft mit begrenztem […]

Person nutzt Touchpad zur Visualisierung von Daten

Produktmanagement Sensorik Erfahrungsbericht – Arbeitsalltag, Perspektiven & Erfolgsfaktoren

Angefangen hat alles mit meiner Elektrikerlehre. Start war das Handwerk, aber ob ich wirklich da bleiben wollte oder doch lieber in die Industrie gehen würde, wusste ich zu diesem Zeitpunkt noch nicht. Ich hätte auch nicht gedacht, dass ich eben nicht als Techniker arbeiten würde. Nachdem ich mich durch weitere Zusatzqualifikationen als staatlich geprüften Techniker bezeichnen durfte, bin ich in den Produkt-Support in der Branche Sensortechnik gewechselt.