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Was ist das durchschnittliche Gehalt als Personalreferent in Melsungen?

Das Durchschnittsgehalt als Personalreferent in Melsungen beträgt 58.806 €. Die Gehaltsspanne in diesem Berufsfeld reicht von 55.098 € bis 65.230 € .

Wie viel ist das netto? Berechne es mit unserem Brutto-Netto-Rechner.

Durchschnittsgehalt
58.806 €

brutto pro Jahr

Häufig gestellte Fragen

Wie viele Stellenanzeigen für Personalreferent Jobs in Melsungen gibt es aktuell?

Aktuell gibt es auf jobvector 0 offene Stellenangebote für Personalreferent Jobs in Melsungen.

Welche Fachbereiche für ein Studium oder eine Ausbildung sind für Kandidaten, die ein Interesse an Personalreferent Jobs haben, besonders empfehlenswert?

Ein Studium oder eine Ausbildung in einem der folgenden Fachbereiche ist für Personalreferent Jobs besonders relevant:

Welche Abschlüsse sind bei Arbeitgebern, die Stellenanzeigen für Personalreferent Jobs ausschreiben, am gefragtesten?

Die folgenden Abschlüsse werden von Arbeitgebern, die Personalreferent Jobs besetzen möchten, häufig gesucht:

Welche Fähigkeiten sind für Personalreferent Jobs besonders wichtig?

Für Personalreferent Jobs sind vor allem die folgenden Fähigkeiten von Vorteil:

Welche Arbeitgeber suchen aktuell nach Bewerbern für Personalreferent Jobs in Melsungen?

Die folgenden Arbeitgeber suchen zurzeit nach Bewerbern für Personalreferent Jobs:

Wie informiert man sich am besten darüber, wann neue Stellenanzeigen für Personalreferent Jobs in Melsungen erscheinen?

Über unsere Jobmail bekommst du Personalreferent Jobs bequem per E-Mail zugeschickt, sobald neue Stellenangebote veröffentlicht werden.

An welchen Orten gibt es aktuell die meisten Personalreferent Jobs?

Beliebte Orte für Personalreferent Jobs sind zurzeit:

Artikel zum Thema Personalreferent

E15 TVöD

Entgeltgruppe 15 TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe 15 richtet sich typischerweise an Beschäftigte mit einem Hochschulabschluss (Master, Diplom) und umfangreicher Berufserfahrung. Diese Entgeltgruppe entspricht dem höchsten gehobenen Dienst oder dem höheren Dienst im öffentlichen Sektor und umfasst Leitungsfunktionen, wie z. B. die Führung von Abteilungen oder großen Projekten sowie die Bearbeitung hochkomplexer Themen mit strategischer Bedeutung.

Entgeltgruppe 2 TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 2 TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe 2 richtet sich typischerweise an Beschäftigte, die grundlegende Aufgaben im öffentlichen Dienst übernehmen. Diese Tätigkeiten sind meist Anlerntätigkeiten, die unter Anleitung und mit geringem Verantwortungsgrad ausgeführt werden. Diese Entgeltgruppe entspricht dem einfachen Dienst bei Beamten. Zu den Aufgaben in E 2 gehören beispielsweise Tätigkeiten wie Boten-, Reinigungs-, Lagerarbeiten oder einfache Hilfstätigkeiten in der Verwaltung.

Entgeltgruppe 12 TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 12 TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe 12 richtet sich typischerweise an Beschäftigte mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium oder einer gleichwertigen Qualifikation. Diese Entgeltgruppe entspricht dem höheren Dienst bei Beamten und umfasst Tätigkeiten, die analytisches und konzeptionelles Arbeiten sowie eine hohe Eigenverantwortung erfordern.

E12 TVL

Entgeltgruppe 12 TV-L

Der TV-L (Tarifvertrag der Länder) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen der Angestellten, die bei den Ländern beschäftigt sind. Die Entgeltgruppe 12 TV-L umfasst qualifizierte Tätigkeiten, die eine abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen sowie umfangreiche fachliche Kenntnisse erfordern. Die Entgeltgruppe TV-L E 12 richtet sich vor allem an Fachkräfte in technischen, wissenschaftlichen und administrativen […]

E14 TVL

Entgeltgruppe 14 TV-L

Der TV-L (Tarifvertrag der Länder) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen der Angestellten, die bei den Ländern beschäftigt sind. Die Entgeltgruppe 14 TV-L umfasst qualifizierte Tätigkeiten, die eine abgeschlossene Berufsausbildung und umfangreiche fachliche Kenntnisse erfordern. Die Entgeltgruppe TV-L E 14 richtet sich vor allem an Fachkräfte in leitenden, wissenschaftlichen und hoch spezialisierten Positionen, die sehr komplexe […]

Entgeltgruppe 15Ü TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 15Ü TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe 15Ü umfasst anspruchsvolle Tätigkeiten, die tiefgehendes Fachwissen und oft Leitungsaufgaben erfordern. Häufig sind dies Führungspositionen oder Tätigkeiten, die mit der Entwicklung von Konzepten oder der Leitung strategischer Projekte verbunden sind. Die Anforderungen entsprechen denen der Entgeltgruppe 15, jedoch mit einer speziellen Überleitungsregelung.