Bereichern Sie unser Team als
Gesundheits- und Krankenpfleger:innen, Altenpfleger:innen oder (Fach)Krankenschwestern/pfleger (m/w/d) für psychiatrische Pflegefür die Abteilung Allgemeinpsychiatrie II, Station G2 und Haus 30 (integrierter Maßregelvollzug)
Dortmund | Vollzeit, Teilzeit | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin
Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.
Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 655 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie/Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.
Die Station G2 und Haus 30 (integrierter Maßregelvollzug) sind Behandlungsstationen für Männer ab 18 Jahren, die nach § 63 StGB untergebracht sind.
Gesundheits- und Krankenpfleger:innen, Altenpfleger:innen oder (Fach-)Krankenschwestern/-pfleger (m/w/d) für psychiatrische Pflege
Aufgaben
Ihre Aufgaben
- konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team und die Bereitschaft zur Teilnahme an der Teamsupervision
- Umsetzung der direkten Pflege im Pflegesystem der Bezugspflege
Qualifikationsprofil
Ihr Profil
- Sie haben die staatliche Anerkennung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in bzw. Krankenschwester/-pfleger (m/w/d)
- Berufserfahrung, pflegetherapeutische und medizinische Kenntnisse in der Psychiatrie / im Maßregelvollzug
- Kreativität und Verständnis im pflegerischen Umgang mit psychisch erkrankten Menschen
- Wünschenswert: Ausbildung zur/zum Praxisanleiter:in vorhanden
- Fähigkeit zur Selbstreflexion und der Beziehungsgestaltung
- hohe Belastbarkeit und selbstständiges Arbeiten
- gute EDV-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B wäre wünschenswert
Wir bieten
Unser Angebot
- eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit
- ein kreatives, engagiertes und multiprofessionelles Arbeitsteam
- Weiterentwicklung der beruflichen Kompetenz durch Fort- und Weiterbildungen
- Vergütung nach Entgeltgruppe P8 TVöD-K
- die üblichen sozialen Leistungen des "Öffentlichen Dienstes"
- einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
- Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt
- betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe und eine Mitarbeiter Hotline (Employee Assist Hotline)
- eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 38,5 Stunden im (Wechsel-)schichtdienst
- die Stellen sind unbefristet zu besetzten grundsätzlich teilbar
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer persönlichen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.07.2026.
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Bewerbungen nehmen wir bevorzugtüber den "Jetzt bewerben" Button entgegen.
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer persönlichen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
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Gerne können Sie sich direkt über den "Jetzt bewerben" Button bewerben.
LWL-Klinik Dortmund
Marsbruchstraße 179
44287 Dortmund
Bei Fragen zur Stellenausschreibung:
Frau Angela John
0231/4503-3847
Bei fachlichen Fragen zur Stelle:
Pflegedirektorin
Frau Yvonne Auclair
0231/ 4503-2310 (Sekretariat)
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