Über Sparkasse im Landkreis Neustadt a.d. Aisch - Bad Windsheim
Als Sparkasse im Landkreis Neustadt a.d. Aisch - Bad Windsheim sind wir der führende Finanzdienstleister und ein verlässlicher Anker in unserer mittelfränkischen Heimat. Seit unserer Gründung im Jahr 1835 stehen wir für Finanzkompetenz, Verlässlichkeit und gelebte Nähe zu den Menschen, Unternehmen und Kommunen im Landkreis. Mit unseren 6 Beratungs-Centern, 3 Filialen und mehreren SB-Standorten sind wir genau dort, wo unsere Kundinnen und Kunden uns brauchen.
Die Sparkasse ist tarifgebundener öffentlicher Arbeitgeber und wendet den TVöD sowie den TVöD-BT-S an. Die Vergütung richtet sich nach den tariflichen Regelungen, insbesondere nach den §§ 12 bis 25 TVöD sowie den einschlägigen Regelungen des TVöD-BT-S. Die Eingruppierung der ausgeschriebenen Stelle erfolgt voraussichtlich in Entgeltgruppe 10 TVöD. Je nach einschlägiger Berufserfahrung kommt bei Einstellung regelmäßig eine Zuordnung zu den Stufen 1 bis 6 in Betracht. Neben dem Tabellenentgelt werden weitere tarifliche Leistungen nach Maßgabe der genannten Tarifverträge gewährt, insbesondere eine Jahressonderzahlung beziehungsweise Sparkassensonderzahlung (bis zu 13,8 Gehälter). Zusätzlich ist derzeit eine erfolgsorientierte Komponente vorgesehen.
Als Sparkasse im Landkreis Neustadt a.d. Aisch - Bad Windsheim sind wir der führende Finanzdienstleister und ein verlässlicher Anker in unserer mittelfränkischen Heimat. Seit unserer Gründung im Jahr 1835 stehen wir für Finanzkompetenz, Verlässlichkeit und gelebte Nähe zu den Menschen, Unternehmen und Kommunen im Landkreis. Mit unseren 6 Beratungs-Centern, 3 Filialen und mehreren SB-Standorten sind wir genau dort, wo unsere Kundinnen und Kunden uns brauchen.
Privatkundenberater - Vermögensberatung / Banking (m/w/d)
Was erwartet Sie?
- Sie beraten Ihre Vermögens- und Einkommenskund:innen ganzheitlich in allen Marktleistungen und Verbundprodukten durch Nutzung der verschiedenen Vertriebswege der Omnikanalberatung
- Sie gewinnen Neukund:innen und bauen langfristige Kundenbeziehungen auf
- Sie setzen das Finanzkonzept aktiv und eigenverantwortlich um
- Sie arbeiten eng mit unseren Spezialberater:innen und Verbundpartner:innen zusammen
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie haben eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) mit Weiterbildung zum Sparkassenfachwirt oder eine vergleichbare weiteren Qualifikation
- Sie verfügen über Berufserfahrung im Privatkundengeschäft
- Sie haben eine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Sie sind bereit zur Fortbildung und Weiterentwicklung
- Sie haben Freude am Verkauf und Erfolg
Was bieten wir Ihnen?
- Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine Vergütung nach TVöD BT-S sowie eine erfolgsorientierte Komponente
- Umfangreiche Zusatzleistungen: Sie profitieren von einem Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, 33 Tagen Urlaub, vermögenswirksamen Leistungen, Sonderzahlungen, betrieblichem Gesundheitsmanagement, betrieblicher Krankenversicherung und Fahrrad-Leasing
- Unbefristete Beschäftigung: Sie haben eine sichere Arbeitsstelle mit einem unbefristeten Vertrag
- Gezielte Entwicklungsmaßnahmen: Wir bieten Ihnen Fortbildungen und Entwicklungsmaßnahmen zur Unterstützung Ihrer Karriere
- Flexible Arbeitszeiten: Wir unterstützen Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
- Verantwortungsvoller Job: Sie haben einen interessanten, verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Job mit viel Raum für Eigeninitiative
Benefits
- Betriebsrat
- Bezahlte Weiterbildung
- Flache Hierarchien
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Betriebsarzt
- Zusätzliche Urlaubstage
- Jobrad
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Faire Vergütung
- Förderung von Mitarbeiterinitiativen
Die Sparkasse ist tarifgebundener öffentlicher Arbeitgeber und wendet den TVöD sowie den TVöD-BT-S an. Die Vergütung richtet sich nach den tariflichen Regelungen, insbesondere nach den §§ 12 bis 25 TVöD sowie den einschlägigen Regelungen des TVöD-BT-S. Die Eingruppierung der ausgeschriebenen Stelle erfolgt voraussichtlich in Entgeltgruppe 10 TVöD. Je nach einschlägiger Berufserfahrung kommt bei Einstellung regelmäßig eine Zuordnung zu den Stufen 1 bis 6 in Betracht. Neben dem Tabellenentgelt werden weitere tarifliche Leistungen nach Maßgabe der genannten Tarifverträge gewährt, insbesondere eine Jahressonderzahlung beziehungsweise Sparkassensonderzahlung (bis zu 13,8 Gehälter). Zusätzlich ist derzeit eine erfolgsorientierte Komponente vorgesehen.
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