KARRIEREMESSE
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Junior Flotten- und Projektmanager:in Schienenfahrzeuge (m/w/d)
• Standort: Rheinland-Pfalz, Mainz • Vollzeit • ab sofort • auf 2 Jahre befristetWelche Aufgaben haben Sie?
Im Flottenmanagement unterstützen Sie die Planung, Steuerung und Umsetzung verschiedener, sich zeitlich überschneidender Projekte in der Instandhaltung unserer Schienenfahrzeuge. Ziel der Position ist es, die zentralen Vorhaben der kommenden zwei Jahre zu steuern, Beschaffungs- und Abstimmungsprozesse weiterzuentwickeln und gemeinsam mit dem Team eine effiziente Umsetzung sicherzustellen.
Ihre konkreten Aufgaben:
Ihre konkreten Aufgaben:
- Sie unterstützen das Team bei der Koordination parallellaufender Projekte im Flottenmanagement, insbesondere an der Schnittstelle zwischen Technik, Einkauf, Werkstatt und Dienstleistern
- Sie übernehmen Teilaufgaben in laufenden Projekten und stellen sicher, dass Maßnahmen, Termine und Verantwortlichkeiten transparent verfolgt werden
- Sie steuern alle technischen Einkaufsthemen von der Angebotseinholung bis zur Lieferterminüberwachung
- Sie bereiten Lieferantengespräche vor, begleiten Abstimmungen und dokumentieren Ergebnisse sowie nächste Schritte
- Sie wirken bei der Vertragsgestaltung und bei kaufmännisch-technischen Abstimmungen mit internen und externen Partnern mit
Was bringen Sie mit?
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, technische Betriebswirtschaft oder in einem vergleichbaren Studiengang
- Alternativ bringen Sie eine ein kaufmännisches Studium mit ausgeprägtem technischem Sachverstand mit
- Die Stelle eignet sich ausdrücklich auch für Absolvent:innen, die nach dem Studium den Einstieg in ein technisch geprägtes Flotten- und Projektumfeld suchen
- Sie haben Interesse an Einkauf, Projektsteuerung, Lieferantenmanagement und technischen Zusammenhängen im Schienenfahrzeugbereich
- Sie arbeiten strukturiert, analytisch sowie zuverlässig und behalten auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick
- Ihre Kommunikation ist klar, verbindlich und lösungsorientiert; sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus
- Bereitschaft zum Arbeiten vor Ort in Mainz mit der Möglichkeit für einen festen Homeoffice-Tag pro Woche
- Sie bringen Eigeninitiative, Teamfähigkeit und die Bereitschaft mit, sich schnell in neue Sachverhalte einzuarbeiten
Womit können wir Sie begeistern?
- Eine auf 2 Jahre befristete Vollzeitstelle in einer nachhaltigen Branche
- Ein praxisnaher Einstieg in die Steuerung technischer, kaufmännischer und projektbezogener Themen
- Ein breites Aufgabenspektrum und die Möglichkeit, Projekte eigenständig mitzugestalten
- 30 Tage Urlaub
- Gelegentliches Homeoffice möglich
- ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
- günstiges Jobticket, kostenlose Getränke und Pkw-Parkplätze in ausreichender Anzahl direkt vor der Tür
- Eine Vielzahl von Vergünstigungen wie bspw. Fitnessstudio direkt neben der Firma und Kooperationen mit namhaften Anbietern
Interesse geweckt?
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Nicole Panhans
Talent Acquisition Managerin
nicole.panhans(at)vlexx.de
0151 / 611 532 08
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