Engineering Tool-Administrator (all genders)
Arbeitsort: Wedel bei Hamburg, Schleswig-Holstein
Vertragsart: unbefristeter Vertrag
Einstiegslevel: Berufserfahrene
Home Office: anteilig möglich
Stellen-ID: 1187
Über VINCORION
Bei VINCORION arbeiten Menschen, denen die Sicherheit anderer am Herzen liegt. Und die von diesem Ziel angetrieben gemeinsam das Beste aus sich herausholen. Für unsere mechatronischen Lösungen leistet bei uns jeder und jede Einzelne seinen bzw. ihren individuellen Beitrag für die Sicherheit der Gesellschaft und ist damit nicht nur ein Gewinn für uns, sondern für alle.
Als Technologieunternehmen entwickeln und fertigen wir mit rund 900 Mitarbeitenden an den Standorten Altenstadt, Essen, Wedel und El Paso in Texas innovative Energiesysteme in sicherheitskritischen Anwendungsbereichen, darunter Generatoren, elektrische Motoren und Antriebe, Aggregate, Leistungselektronik und hybride Energiesysteme für die Industrien Luftfahrt, Sicherheit und Verteidigung sowie Bahn. Darüber hinaus sind wir One-Stop-Repair-Shop mit maßgeschneiderten, wirtschaftlichen Servicekonzepten verschiedenster Systeme - herstellerunabhängig.
#wirsindVINCORION - Wann können wir dich für uns gewinnen?
Deine Aufgaben:
- Verantwortlich für den reibungslosen Betriebs der CAx- und Engineering-Tool-Landschaft im Rahmen von Admin- und Key-User-Tätigkeiten sowie Sicherstellung einer hoch performanten Architektur in Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung
- Etablieren und stetiges Verbessern eines bereichsübergreifenden PLM-System für die VINCORION
- Konfigurieren, Patchen und Installationsbegleitung von bereichsspezifischer Software
- Anforderungsdefinition und -moderation an Tools, externen ENG-Dienstleistern und IT-Abteilung
- Sicherstellen der Systemverfügbarkeit von Engineering-Tools
- Verwaltung von Lizenzservern, Analyse der Lizenznutzung und Sicherstellung der Vermeidung von Unterlizenzierungen
- Erstellung von Standards in den Tools (z.B. Userprofile, Startmodelle, Settings-Definition, etc.), Testen und Implementieren dieser sowie Anlage von neuen Benutzerprofilen und Toolzugängen
- Heben von Effizienzen durch Steigerung der Tool-Schnittstellen, der effektiven Nutzung der Systemlandschaft und der Performancesteigerung, auch in Abstimmung mit Tool-Admin-Kollegen:innen aus dem Fachbereich oder der IT
- Gestalten und Entwickeln von Automatisierungsansätzen in der Tool-basierten Unterstützung der Entwicklung
- Durchführen von Fehleranalysen sowie Behebung von Abstürzen und Fehlfunktionen, u.U. mittels Kontakt zu 2nd/3rd Level-Support der Softwarehersteller
- Koordination von Schulungen oder Erstellung von \"Best-Practice\"-Dokumenten für die Anwender, Erstellung und Pflege von Tool-Handbüchern der Vincorion sowie ad-hoc Anwenderberatung
- Projektleitung bzw. bereichsinterne Koordination in Software-Projekten (Einführung neuer Tools oder größere Updates, Testing, Implementation- & Roll-Out-Planning, etc.)
- Vergabe (Ausschreibung) und Steuerung von externen Dienstleistern und Partnern
- Einbindung von externen Engineering-Dienstleistern in die Vincorion Systemlandschaft in Abstimmung mit der IT-Abteilung unter Beachtung von Sicherheitsregularien
Unser VIN:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Sehr gute Kenntnisse in CAD und PLM Tools, im speziellen CREO und WINDCHILL in ihren aktuellen Release-Ständen
- mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung, insbesondere der Administration der o.g. Tools
- Schwachstellenanalysen und Effizienzbewertungen auf Prozess- und IT-System-Ebene
- Hohes Verständnis von im Engineering üblicherweise verwendeten IT-Tools und deren Interaktionen (Konstruktionsprogramme, PDM, SAP, Projekt-Management-Tools, etc.)
- Erfahrung in der Anforderungserstellung und -bewertung von IT-Systemen
- Projektmanagement Kenntnisse
- ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
- Definition von Arbeitspaketen und Steuern von Partnern und Dienstleistern
- Erfahrung in der Bewertung von Aufwänden und Erstellen von Business-Cases
- ausgeprägte Empathie in Verbindung mit einem gesunden Durchsetzungsvermögen
- Reisebereitschaft für ca. 20% Dienstreisen
Dein VIN:
Was dich bei VINCORION in Wedel erwartet:
- Mitgestalten: Ob in der Entwicklung, Fertigung, Instandhaltung oder im Projekt - du trägst aktiv dazu bei, dass sicherheitsrelevante Technologien entstehen, funktionieren und weiterentwickelt werden.
- Verantwortung übernehmen: Du arbeitest nicht nur Aufgaben ab, sondern beeinflusst Qualität, Prozesse und Ergebnisse direkt - sichtbar und messbar.
- Starke Rahmenbedingungen: Tarifgebundene Vergütung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub.
- Flexibles Arbeiten: Moderne Arbeitszeiten und - je nach Tätigkeit - Mobile-Office-Option.
- Weiterkommen durch Können: Schulungen, Englischkurse und regelmäßige Entwicklungsgespräche unterstützen dich dabei, fachlich wie praktisch immer besser zu werden.
- Effiziente Mobilität: JobRad-Leasing, kostenlose Parkplätze und gute Anbindung aus Hamburg und der Region.
- Ein Team, das anpackt: Kolleginnen und Kollegen, die Verantwortung übernehmen, Lösungen finden und gemeinsam Ergebnisse liefern - egal ob im Büro oder in der Produktion.
- Zukunftssichere Perspektive: Ein Unternehmen, das langfristig denkt, in Technologie investiert und Menschen sucht, die etwas bewegen wollen.
Und vieles mehr erklären wir gern im Gespräch.
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, Hamburg/Umgebung. Für diese Position ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe EG 10 vorgesehen. Das Bruttojahresentgelt liegt zum Start bei ca. 78.000 € bei einer Wochenarbeitszeit von 35 Stunden. Zusätzlich gelten weitere Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag. Der Anspruch darauf variiert abhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit zum jeweiligen Stichtag.
- Altersvorsorgewirksame Maßnahmen
- Essenszuschuss
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeitmodule
- Gesundheitsmanagement
- Innovationsprozess/ Vorschlagwesen
- Mitarbeitervorteilsprogramm bei namhaften Marken
- Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen
KONTAKT
HUMAN RESOURCES
Birgit Cordes
