Ingenieure (m/w/d) im Bereich Hochbau

• Projektmanagementleistungen bei öffentlichen Bauprojekten im Bereich des militärischen und zivilen Bundesbaus und des Landesbaus
• Projektleitung und Projektmitarbeit bei einfachen Baumaßnahmen des Bundes und Bauunterhaltungsaufgaben des Landes
• Steuerung von tätigen Architekten und Ingenieuren
• Beauftragung, Überwachung und Abrechnung von Bau- und Ingenieurleistungen (vorwiegend ab LPH 5 - 9)

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. FH, Bachelor) Architektur, Bauingenieurwesen Fachrichtung Hochbau/Baumanagement/Baubetrieb, des Wirtschaftsingenieurwesens (Hochbau) oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit Gebäudeplanungs- oder Projektmanagementorientierung
• Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Realisierung von Hochbaumaßnahmen
• Wirtschaftliches Verständnis, Freude an konstruktiver und interdisziplinärer Teamarbeit, Durchsetzungsfähigkeit, Engagement und Flexibilität
• Sicheres Auftreten, eine hohe Verantwortungsbereitschaft und ein gutes Ausdrucksvermögen
• Fachkundige Sprachkenntnisse der Stufe C2 gemäß dem "Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER)"
• Bereitschaft zu Dienstreisen, Führerschein Klasse B

• Kenntnisse der fachbezogenen Verwaltungs- und Rechtsvorschriften (u. a. HOAI, VOB, NBauO)
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
• Gern Erfahrung im Bauprojektmanagement

Wenn Sie durch eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise überzeugen, sind Sie bei uns richtig! Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, Projekte sicher und zielorientiert zu steuern, setzen wir ebenso voraus wie ausgeprägte Teamfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.

• Job mit Sinn: Sie bringen bedeutende Bauprojekte des Bundes und des Landes voran
• Flexibilität: Funktionsarbeitszeit, Teilzeitmodelle und ortsflexibles Arbeiten
• Attraktive Vergütung: Ein Entgelt nach E 11 TV-L zzgl. Jahressonderzahlung
• Teamgeist: Aufgaben in fachübergreifenden, wertschätzenden Teams
• Sicherheit: Unbefristeter und konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz
• Weiterentwicklung: Strukturierte Einarbeitung nach bewährtem Konzept sowie zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildungen für Ihre persönliche und fachliche Karriere
• Vorsorge mit Zukunft: Betriebliche Altersversorgung (VBL) für eine lebenslange Basisrente, vermögenswirksame Leistungen und ergonomische Arbeitsplatzausstattung

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen weisen Sie bitte bereits in der Bewerbung darauf hin.

Das Land strebt an, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes abzubauen.

Das Einverständnis zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit ist für den Arbeitsplatz Einstellungsvoraussetzung.

Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte.

Weitere Auskünfte zum Arbeitsplatz und zum Auswahlverfahren erteilen Ihnen aus der Personalabteilung Herr Blohm unter der Tel. 04721 506-130 und Herr Landsiedel unter der Tel. 04721 506-104.

Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite.

Bewerbungen werden nur in deutscher Sprache berücksichtigt.