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Junior Controller Renewables (m/w/d) - Erneuerbare Energien
Junior Controller Renewables (m/w/d) – Erneuerbare Energien
Spannende Aufgaben erwarten Sie
- Sie unterstützen das Controlling, Reporting und Forecasting unserer Aktivitäten und Projekte im Bereich erneuerbare Energien und machen deren wirtschaftliche Entwicklung transparent.
- Sie analysieren Budget- und Plan-/Ist-Abweichungen und wirken bei der Ableitung geeigneter Maßnahmen mit.
- Sie begleiten Projekte und Investitionen kaufmännisch. Dabei unterstützen Sie die Erstellung von Business Cases, Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Szenario- und Sensitivitätsanalysen.
- Sie gestalten Budget-, Planungs- und Forecast-Prozesse gemeinsam mit den Projekt- und Budgetverantwortlichen.
- Sie entwickeln Controllinginstrumente, KPIs und Reports mit und bereiten fundierte Entscheidungsgrundlagen für das Management auf.
Damit überzeugen Sie uns
- Sie haben ein abgeschlossenes Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs.
- Sie bringen erste praktische Erfahrung im Controlling, Finance oder Projektgeschäft mit. Diese können Sie auch durch Praktika oder eine Werkstudententätigkeit erworben haben.
- Sie interessieren sich für erneuerbare Energien und möchten die Transformation der Energiewirtschaft aus kaufmännischer Perspektive mitgestalten.
- Sie haben Freude an Zahlen, erkennen wirtschaftliche Zusammenhänge und arbeiten analytisch und strukturiert.
- Sie verfügen über gute Excel-Kenntnisse. Erste Erfahrungen mit SAP, S/4HANA oder Power BI sind von Vorteil.
- Sie kommunizieren klar, arbeiten gerne im Team und bringen Eigeninitiative sowie die Motivation mit, schrittweise Verantwortung zu übernehmen.
- Sie verfügen über gute Englischkenntnisse.
Unser Beitrag für Ihren Erfolg
Sicherer Arbeitsplatz. Zukunftssichere Branche. Starkes Team.
Wir sind ein wachsender regionaler Arbeitgeber in der Energieversorgung und Teil einer international tätigen luxemburgischen Unternehmensgruppe. Bei uns arbeiten Sie eigenverantwortlich, auf Augenhöhe und in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt.
Als zertifiziert familienfreundliches Unternehmen unterstützen wir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, auch bei familiären oder pflegebezogenen Anliegen durch unsere Familien- und Pflegeguides.
Dazu bieten wir Ihnen ein attraktives Gesamtpaket:
- Vergütung nach Tarifvertrag
- Flexible Arbeitszeiten und 52 Tage Homeoffice im Jahr
- Jährlicher Bonus (Erfolgsbeteiligung), Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Sehr attraktive betriebliche Altersversorgung
- Zusatzversicherung zur gesetzlichen Krankenversicherung
- Förderung individueller Weiterbildungen
- Zuschüsse für Kantine, Kinderbetreuung und EGYM Wellpass
- Gesundheitsförderung und Prävention
- Teamevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Billard-Abend, Firmenläufe und vieles mehr
Encevo Deutschland GmbH
Marieke Usner
karriere(at)creos-enovos.de







