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13 Beamtenrecht Jobs in Duisburg

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Was ist das durchschnittliche Gehalt für Beamtenrecht Jobs in Duisburg?

Das Durchschnittsgehalt im Bereich Beamtenrecht in Duisburg beträgt 53.091 €. Die Gehaltsspanne in diesem Berufsfeld reicht von 49.110 € bis 63.560 €.

Wie viel ist das netto? Berechne es mit unserem Brutto-Netto-Rechner.

Durchschnittsgehalt
53.091 €

brutto pro Jahr

Häufig gestellte Fragen

Wie viele Stellenanzeigen für Beamtenrecht Jobs in Duisburg gibt es aktuell?

Aktuell gibt es auf jobvector 13 offene Stellenangebote für Beamtenrecht Jobs in Duisburg.

Welche Fachbereiche für ein Studium oder eine Ausbildung sind für Kandidaten, die ein Interesse an Beamtenrecht Jobs haben, besonders empfehlenswert?

Ein Studium oder eine Ausbildung in einem der folgenden Fachbereiche ist für Beamtenrecht Jobs besonders relevant:

Welche Abschlüsse sind bei Arbeitgebern, die Stellenanzeigen für Beamtenrecht Jobs ausschreiben, am gefragtesten?

Die folgenden Abschlüsse werden von Arbeitgebern, die Beamtenrecht Jobs besetzen möchten, häufig gesucht:

Welche Positionen sind für Kandidaten, die nach Beamtenrecht Jobs suchen, am relevantesten?

Kandidaten, die nach Beamtenrecht Jobs suchen, eignen sich besonders häufig für diese Stellen:

Wie informiert man sich am besten darüber, wann neue Stellenanzeigen für Beamtenrecht Jobs in Duisburg erscheinen?

Über unsere Jobmail bekommst du Beamtenrecht Jobs bequem per E-Mail zugeschickt, sobald neue Stellenangebote veröffentlicht werden.

Artikel zum Thema Beamtenrecht

Anwalt arbeitet an Dokumenten in einem Büro mit Bücherregalen im Hintergrund.

Patentanwalt Berufsbild – Aufgaben und Studium

Obwohl die Berufsbeschreibung zunächst juristisch klingt, steht der Weg zum Patentanwalt nur Naturwissenschaftlern und Ingenieuren denn man muss ein entsprechendes Fachstudium nachweisen, um für die Zusatzausbildung zum Patentanwalt zugelassen zu werden.

Entgeltgruppe 13 TVöD Bund 2024

Gehalt Entgeltgruppe 13 TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe 13 richtet sich typischerweise an Beschäftigte mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium, meist einem Master- oder Diplom-Abschluss. Diese Entgeltgruppe entspricht dem höheren Dienst bei Beamten und gilt für Tätigkeiten, die tiefgehendes Fachwissen sowie wissenschaftliches, analytisches und konzeptionelles Arbeiten erfordern.

Entgeltgruppe 2Ü TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 2Ü TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe E 2Ü betrifft typischerweise Beschäftigte, die vor der TVöD-Einführung nach älteren tariflichen Regelungen bezahlt wurden und nun unter die E 2Ü eingestuft wurden, um eine Übergangslösung zu bieten. Diese Entgeltgruppe gilt für einfache Tätigkeiten, die meist Anlerntätigkeiten oder Hilfsarbeiten umfassen. Die Aufgaben in E 2Ü sind mit denen der Entgeltgruppe 2 vergleichbar, jedoch erhalten die Beschäftigten eine leicht angepasste Vergütung, die aufgrund ihrer bisherigen Eingruppierung erfolgt.

Würfel mit Aufschrift TVöD E 9b

Entgeltgruppe 9b TVöD Bund 2026

Der TVöD Bund (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen von Angestellten im öffentlichen Dienst. Die Bezeichnung E 9b steht für die Entgeltgruppe 9b, die für Positionen vorgesehen ist, die eine qualifizierte Fachausbildung erfordern. Die Entgeltgruppe 9b richtet sich typischerweise an Beschäftigte mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung und umfasst Tätigkeiten, die […]

Entgeltgruppe 15Ü TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 15Ü TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe 15Ü umfasst anspruchsvolle Tätigkeiten, die tiefgehendes Fachwissen und oft Leitungsaufgaben erfordern. Häufig sind dies Führungspositionen oder Tätigkeiten, die mit der Entwicklung von Konzepten oder der Leitung strategischer Projekte verbunden sind. Die Anforderungen entsprechen denen der Entgeltgruppe 15, jedoch mit einer speziellen Überleitungsregelung.

E3 TVL

Entgeltgruppe 3 TV-L

Der TV-L (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen von Angestellten im öffentlichen Dienst der Länder. Die Bezeichnung TV-L 3 steht für die Entgeltgruppe 3, die für einfache Tätigkeiten vorgesehen ist, die keine umfangreichen Fachkenntnisse oder beruflichen Qualifikationen erfordern. Diese Entgeltgruppe richtet sich typischerweise an Beschäftigte, die unterstützende oder manuelle […]