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Was ist das durchschnittliche Gehalt für Drittmittelverwaltung Jobs in Nordrhein-Westfalen?

Das Durchschnittsgehalt im Bereich Drittmittelverwaltung in Nordrhein-Westfalen beträgt 38.834 €. Die Gehaltsspanne in diesem Berufsfeld reicht von 37.752 € bis 50.377 €.

Wie viel ist das netto? Berechne es mit unserem Brutto-Netto-Rechner.

Durchschnittsgehalt
38.834 €

brutto pro Jahr

Häufig gestellte Fragen

Wie viele Stellenanzeigen für Drittmittelverwaltung Jobs in Nordrhein-Westfalen gibt es aktuell?

Aktuell gibt es auf jobvector 2 offene Stellenangebote für Drittmittelverwaltung Jobs in Nordrhein-Westfalen.

Welche Fachbereiche für ein Studium oder eine Ausbildung sind für Kandidaten, die ein Interesse an Drittmittelverwaltung Jobs haben, besonders empfehlenswert?

Ein Studium oder eine Ausbildung in einem der folgenden Fachbereiche ist für Drittmittelverwaltung Jobs besonders relevant:

Welche Abschlüsse sind bei Arbeitgebern, die Stellenanzeigen für Drittmittelverwaltung Jobs ausschreiben, am gefragtesten?

Die folgenden Abschlüsse werden von Arbeitgebern, die Drittmittelverwaltung Jobs besetzen möchten, häufig gesucht:

Welche Positionen sind für Kandidaten, die nach Drittmittelverwaltung Jobs suchen, am relevantesten?

Kandidaten, die nach Drittmittelverwaltung Jobs suchen, eignen sich besonders häufig für diese Stellen:

Welche Arbeitgeber suchen aktuell nach Bewerbern für Drittmittelverwaltung Jobs in Nordrhein-Westfalen?

Die folgenden Arbeitgeber suchen zurzeit nach Bewerbern für Drittmittelverwaltung Jobs:

Wie informiert man sich am besten darüber, wann neue Stellenanzeigen für Drittmittelverwaltung Jobs in Nordrhein-Westfalen erscheinen?

Über unsere Jobmail bekommst du Drittmittelverwaltung Jobs bequem per E-Mail zugeschickt, sobald neue Stellenangebote veröffentlicht werden.

An welchen Orten gibt es aktuell die meisten Drittmittelverwaltung Jobs?

Beliebte Orte für Drittmittelverwaltung Jobs sind zurzeit:
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Würfel mit Aufschrift TVöD E 9b

Entgeltgruppe 9b TVöD Bund 2026

Der TVöD Bund (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen von Angestellten im öffentlichen Dienst. Die Bezeichnung E 9b steht für die Entgeltgruppe 9b, die für Positionen vorgesehen ist, die eine qualifizierte Fachausbildung erfordern. Die Entgeltgruppe 9b richtet sich typischerweise an Beschäftigte mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung und umfasst Tätigkeiten, die […]

E15 TVL

Entgeltgruppe 15 TV-L

Der TV-L (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen von Angestellten im öffentlichen Dienst der Länder. Die Bezeichnung TV-L 15 steht für die Entgeltgruppe 15, die für Tätigkeiten vorgesehen ist, die ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, herausragende Fachkenntnisse oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen erfordern, oft in Verbindung mit einer Führungsposition oder […]

E3 TVL

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Der TV-L (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen von Angestellten im öffentlichen Dienst der Länder. Die Bezeichnung TV-L 3 steht für die Entgeltgruppe 3, die für einfache Tätigkeiten vorgesehen ist, die keine umfangreichen Fachkenntnisse oder beruflichen Qualifikationen erfordern. Diese Entgeltgruppe richtet sich typischerweise an Beschäftigte, die unterstützende oder manuelle […]