Recruiting-KPI-Fehler

Das separate Betrachten von Key Performance Indicators (KPIs) im Recruiting bietet verschiedene Vorteile. Wir zeigen Ihnen, warum es sinnvoll ist, KPIs zu nutzen und welche drei häufigsten Fehler Sie vermeiden sollten.

Mit KPIs können Sie genau diese Ziele definieren und so den Erfolg bei der Gewinnung von qualifizierten Kandidaten* messen. In unserem Webinar zeigen wir Ihnen, wie genau Sie das umsetzen und welche Fehler bei der Nutzung von KPIs am häufigsten gemacht werden. Wir geben Ihnen Tipps an die Hand, wie Sie genau diese Fehler vermeiden und Sie Ihre Recruiting-Performance optimal bewerten und optimieren können.

Nutzen Sie unser kostenfreies Webinar:

• Warum sollten Sie Recruiting-Kennzahlen nutzen?
• Was sind die größten Fehler in der Bewertung von Stellenanzeigen KPIs?
• Tipps zur datengestützten Verbesserung Ihres MINT-Recruitings