KARRIEREMESSE
Safety first - und sehr viel mehr.
Unsere bekannteste Aufgabe: die sichere, geordnete und flüssige Abwicklung des Flugverkehrs in Deutschland - durch exzellent ausgebildete Fluglotsinnen und -lotsen. Als Arbeitgeber mit über 5.800 Mitarbeitenden sind wir breiter aufgestellt: in unserer Zentrale, den Niederlassungen und an den Tower-Standorten bieten wir in vielen Bereichen attraktive Berufsperspektiven. Bei uns heißt es für dich „Deine Zukunft: die Sicherheit am Himmel“ - startbereit?
In Langen bei Frankfurt befinden sich unsere Unternehmenszentrale und eine Center-Niederlassung. Rund 2.500 Mitarbeitende aus Management, IT, Technik sowie Aus- und Weiterbildung gestalten hier auf einem grünen Campus die Zukunft des Konzerns.
Die zentrale Aufgabe der DFS ist es, den deutschen Flugverkehr zu sichern. In unseren administrativen Abteilungen halten wir dafür hinter den Kulissen das Unternehmen erfolgreich zusammen und am Laufen. Dabei kannst du auf ein familiäres Klima, spannende Aufgaben im Kontext der Luftfahrt und einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Entwicklungschancen zählen.
Du übernimmst die Leitung eines 8-köpfigen Teams und verantwortest das betriebliche Anforderungsmanagement für die Themenfelder Wetter, IDP & Sprache. Als Mitglied eines fünfköpfigen Leitungsteams gestaltest du die fachliche und organisatorische Weiterentwicklung der Abteilung aktiv mit. Dich erwartet ein Umfeld mit vielfältigen Schnittstellen zu internen Fachbereichen, internationalen Partnern und Systemlieferanten sowie viel Gestaltungsspielraum für die Weiterentwicklung von Systemen und Prozessen.
Als Flugsicherung setzen wir Maßstäbe: persönlich, technisch, nachhaltig. Gib auch deiner Zukunft die passende Flughöhe. Startbereit?
*Geschlecht (w/m/d) egal, Hauptsache luftfahrtbegeistert
Leitung* Betriebliches Anforderungsmanagement Wetter, Informationssysteme (IDP) & Sprachsysteme
Einsatzort: Langen
Tätigkeitsbereich: Management
Art der Anstellung: Vollzeit
Aufgaben, die deine Laune heben
- Du führst, entwickelst und motivierst die Mitarbeitenden und förderst eine zielorientierte, vertrauensvolle und wirksame Zusammenarbeit
- Du verantwortest die Ressourcenplanung für den Einsatz der Mitarbeitenden in der Instandhaltung und in Projekten
- Du entwickelst Lösungsansätze für komplexe fachliche Fragestellungen und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab
- Du analysierst, strukturierst und stimmst betriebliche Anforderungen mit den Nutzenden ab
- Du steuerst und begleitest Systementwicklungen, Validierungen, Tests und fachliche Arbeitspakete
- Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen, internationalen Partnern und Systemlieferanten zusammen und stimmst dich mit ihnen ab
- Du vertrittst fachliche Anforderungen in Arbeitsgruppen, Gremien und Projekten und unterstützt die Standorte bei der Einführung neuer Systeme und Verfahren ab
Das Profil, mit dem du bei uns landest
- Du hast ein abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung (z. B. Ingenieurwissenschaften, Informatik, Physik) oder eine Ausbildung im operativen Flugsicherungsdienst
- Du bringst langjährige Berufserfahrung im Anforderungsmanagement für Flugsicherungssysteme oder vergleichbare technische Systeme mit
- Du verfügst über mehrjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in der Steuerung komplexer Aufgaben und Projekte
- Du hast Erfahrung im Planungs-, Steuerungs-, Qualitäts- und Sicherheitsmanagement sowie idealerweise im Umgang mit Anforderungs- und Ticketing-Tools (z. B. JIRA)
- Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten in nationalen und internationalen Gremien
- Du verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Du bringst umfassende Kenntnisse moderner Informations- und Kommunikationstechnologien sowie idealerweise von Flugsicherungssystemen und dem Flugsicherungsbetrieb mit
Starthilfe par excellence | das bieten wir dir
- Einen sicheren Arbeitsplatz (privatrechtlich organisiertes Unternehmen, das zu 100 % dem Bund gehört) in einer spannenden und innovativen Branche
- Ein herausragendes Gehaltspaket und eine unschlagbare 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, 32 Tage bezahlte Freistellung (u. a. Urlaub) pro Jahr, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester frei
- Ein großes Portfolio an verschiedenen internen und externen Aus- und Weiterbildungen
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr mit eigener S-Bahn-Station, ausreichend kostenlosen Parkplätzen vor Ort und selbstverständlich unserem JobRad-Angebot
- Vergünstigtes „Deutschland-Ticket“ schont deinen Geldbeutel und die Umwelt als klimafreundliche Alternative für den Arbeitsweg
- Bis zu 50 % Homeoffice und moderne Büros mit aktueller Hardware
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Betriebskindergarten an vielen Standorten, Möglichkeit für ein Sabbatical und flexible Teilzeitregelungen
- Betriebssport und Fitnessstudio, Fußball-Kunstrasenplatz mit Flutlicht, Grillplatz, Kicker- und Billardtisch am Ausbildungscampus und mehrere Kantinen/Cafés mit klassischen und vegetarischen Gerichten uvm.
Transparenz ist uns wichtig: Daher kommunizieren wir im Rahmen der Entgelttransparenz die vorgesehene Vergütung im Erstgespräch. Ergänzend zu einer attraktiven Vergütung bieten wir ein umfangreiches Paket an zusätzlichen Vorteilen und Leistungen. Menschen mit Schwerbehinderung sind eingeladen, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt.
Kontakt
Deine Fragen zur Bewerbung beantworten wir sehr gerne - wende dich hierzu und für weitere Infos an unser Team Recruiting. Weitere Informationen findest du hier: www.dfs.de








