Landschaftsgärtner*in (m/w/d)
Sie suchen eine Stelle, die Ihnen vielfältige und interessante Aufgaben im „Fachbereich 322 - Stadtgrün“ bietet?
Werden Sie ein Teil eines engagierten Teams. Die Stadt Schwelm bietet kurze Wege zu den umliegenden Städten und ist über die nahegelegenen Autobahnen gut erreichbar.
Tätigkeiten:
- Pflege und Unterhaltung kommunaler Grünflächen und deren Einrichtungen
- Durchführung vegetationstechnischer Arbeiten
- Mitarbeit an der Ausarbeitung von Pflege- und Arbeitskonzepten
- Zusammenarbeit mit und Wissenstransfer an Auszubildende
- Herstellung und Ausbesserung von Flächenbefestigungen und Bauwerken in Grünanlagen und im Straßenbegleitgrün
- Durchführung von Pflanzenschutzmaßnahmen
- Vorbereitung und Einrichtung von Baustellen im Verkehrsraum
- Einsatz im Bereitschafts- und Winterdienst
- Sonstige Aufgaben eines kommunalen Betriebshofes
Was Sie mitbringen sollten:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Landschaftsgärtner*in
- Gültige Fahrerlaubnis Klasse BE, alternativ C oder C1E möglich, alternativ Führerscheinerwerb nach der Probezeit mit arbeitsvertraglicher Bindung
- Erfahrungen in der Nutzung von Baumaschinen und Großgeräten
- Sachkundenachweis gemäß Pflanzenschutzgesetz
- Selbständigkeit in Arbeitsorganisation und Aufgabenausführung
- Körperliche Belastbarkeit
- Bereitschaft zur Dienstausübung auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten
- Teamfähigkeit und kommunikativer Arbeitsstil
Arbeitsumfang:
- 39 Stunden in der Woche. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar.
- Eine unbefristete Stelle nach Entgeltgruppe EG 6 TVöD-V
- Neben der tariflich geregelten Jahressonderzahlung eine 2. Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse (ZVK)
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
- Attraktive Arbeitsbedingungen
- Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in guter innerbetrieblicher Kultur
- Aktivitäten und Aktionen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, z. B. (Sport-) Kurse, Impfaktionen, Gesundheitstage
- Diverse Corporate Benefits / Mitarbeitendenrabattaktionen
Das Wichtigste zuerst!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Die Stadt Schwelm ist Trägerin des Prädikats „Total-E-Quality“.
Die Schaffung von familienfreundlichen Arbeitsbedingungen liegt der Stadt Schwelm am Herzen. Die Stadt Schwelm fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder persönlicher Identität. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Stadt Schwelm hat sich verpflichtet, den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Wie bewerben Sie sich bei uns? Ganz einfach!
Zur Vereinfachung im Bewerbungsverfahren und zur Kostenreduzierung setzt die Stadt Schwelm auf elektronische Kommunikation. Ihre Bewerbung sollte daher eine PDF umfassen, in der Ihr Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. weitere Nachweise enthalten sind. Richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an bewerbungen@schwelm.de oder online über das Stellenportal des öffentlichen Dienstes www.interamt.de an uns.
Hinweis für schriftliche Bewerbungen: Bewerbungsunterlagen senden wir nur mit frankiertem Rückumschlag zurück oder sie können innerhalb von 2 Monaten persönlich abgeholt werden. Nicht abgeholte Unterlagen werden bei Absage oder Rücknahme datenschutzgerecht vernichtet.
Wir bitten um Verständnis, dass ggf. entstehende Kosten im Bewerbungsverfahren nicht erstattet werden können.
Haben Sie noch Fragen? Rufen Sie gerne Herrn Stockermann (Tel. 02336/8047-26) für fachliche Fragen oder für Verfahrensfragen Frau Lührmann (02336/801-399) an.
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