Sozialpädagog:innen / Jobcoaches (m/w/d) für Arbeitsmarktmaßnahmen (45ind) in Oberhausen

Sie begleiten Teilnehmende mit individuellen Integrationshemmnissen auf ihrem Weg in Arbeit, Ausbildung oder weiterführende Qualifizierung.

Dabei analysieren Sie Förderbedarfe, entwickeln gemeinsam realistische Integrationsschritte und unterstützen die Teilnehmenden durch Coaching, sozialpädagogische Begleitung und arbeitsmarktnahe Aktivierung.

Ziel ist es, Integrationsfortschritte nachhaltig zu erreichen und Beschäftigungsaufnahmen zu stabilisieren.

Ihre Aufgaben

• Durchführung von Einzelcoachings und Gruppenangeboten
• Analyse individueller Förderbedarfe und Ressourcen
• Erstellung und Fortschreibung von Aktivierungs- und Integrationsfortschrittsplänen
• Begleitung bei persönlichen, sozialen und familiären Problemlagen
• Unterstützung bei Bewerbungsunterlagen, Stellensuche und Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
• Akquise und Begleitung betrieblicher Erprobungen
• Kontaktpflege zu Arbeitgebern, Netzwerkpartnern und Bedarfsträgern
• Dokumentation, Berichtswesen und teilnehmendenbezogene Rückmeldungen
• Unterstützung bei der Stabilisierung von Beschäftigungsaufnahmen

So arbeiten wir

• strukturierte Maßnahmeabläufe
• feste Ansprechpersonen und fachlicher Austausch
• unterschiedliche fachliche Schwerpunkte im Team
• administrative Unterstützung und Vorlagen
• klare Prozesse und eine strukturierte Einarbeitung

• Berufs- oder Studienabschluss
• Erfahrung im Bewerbungscoaching, in der Arbeitsvermittlung oder im Personalwesen
• Kenntnisse im Umgang mit digitalen Bewerbungsprozessen und gängiger Office-Software
• sicheres, motivierendes Auftreten und arbeitsmarktorientiertes Denken

Zusätzlich wünschenswert:

• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Migrations- oder Fluchthintergrund
• Erfahrung in der Arbeit mit arbeitsmarktfernen Erwachsenen oder Menschen mit Unterstützungsbedarf
• gute Englischkenntnisse von Vorteil
• weitere Sprachkenntnisse von Vorteil, insbesondere Ukrainisch, Arabisch oder Türkisch

Für sozialpädagogische Fachkräfte:

• abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Sozialen Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations- bzw. Sonderpädagogik, alternativ ein vergleichbarer Studienabschluss mit passendem Schwerpunkt
• oder Berufsabschluss in staatlich anerkannten Erziehungsberufen (z.B. Arbeits-, Jugend-, Heimerzieher:in)

• eine unbefristete Anstellung
• 30 Tage Urlaub
• eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• unterstützendes, motiviertes Team in einem wachsenden Unternehmen