Im Ordnungsamt der Stadt Mülheim an der Ruhr ist eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std. wöchentlich für Tarifbeschäftigte, 41 Stunden wöchentlich für Beamtinnen und Beamte) als
Sachbearbeiter*in (m/w/d) - Kampfmittelbeseitigung
zu besetzen.
(Entgeltgruppe 11 TVöD; mindestens 51.235,- € bis 75.921,- € im Jahr, je nach einschlägiger Berufserfahrung bzw. A11 LBesG bei bereits bestehendem Beamtenverhältnis)
Das sind Ihre Aufgaben:
- Kampfmittelbeseitigung bei konkreten Verdachtspunkten
- Planung, Koordinierung und Durchführung der systematischen Nachsuche bei konkreten Kampfmittelverdachtspunkten bei allen Baumaßnahmen mit Bodenbewegungen auf Privatgrundstücken und im öffentlichen Verkehrsraum
- Durchführung vorbereitender Maßnahmen in Form von Informationsbeschaffung für alle beteiligten internen und externen Fachdienststellen sowie Durchführung von Maßnahmen für den eingesetzten Bohrtrupp
- Fertigung einer umfassenden schriftlichen Dokumentation der gesamten Abläufe
- Kampfmittelbeseitigung bei Sicherheitsdetektionen/Entschärfung/Räumung
- Bearbeitung von Sicherheitsdetektionen ohne konkreten Blindgängerverdachtspunkt
- Unterstützung des Einsatzleiters und aller Abschnittsleiter bei der Durchführung ihrer Aufgaben gemäß „Ablaufplan OA bei Entschärfungen"
- Sachbearbeitung „Luftbildauswertung"
- Bearbeitung von Anträgen auf Luftbildauswertung zur Identifizierung von möglichen Blindgängern aus dem II. Weltkrieg
- Prüfung der Anträge und Beauftragung des Kampfmittelbeseitigungsdienstes (KBD) mit der Luftbildauswertung, sowie Auswertung der Ergebnisse und Mitteilung der Erforderlichkeit weiterer Maßnahmen/Überprüfungen an den Architekten/Bauherren
- Kampfmittelüberprüfung Grundstücke
- Überprüfung von Grundstücken bei denen vermehrte Bombenabwürfe getätigt wurden und Überprüfung von militärischen Anlagen, Laufgräben und Schützenlöchern auf Kampfmittelfunde aus dem II. Weltkrieg und Beauftragung des Kampfmittelbeseitigungsdienstes mit der Oberflächendetektion
- Ordnungsbehördliche Maßnahmen im Rahmen der allgemeinen Gefahrenabwehr in schwierigen SonderfällenKleinfeuerungsanlagen, Beschwerden über andauernde Lärmbelästigungen von Privatgelände etc. (die Aufzählung ist nicht abschließend)
Das bringen Sie mit:
- Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (bisher: gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) bzw. Abschluss als Bachelor of Laws (HSPV NRW) oder Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (VL II) oder
- ein Abschluss als Diplom-Finanzwirt*in bei der Finanzverwaltung oder
- Diplom-Rechtspfleger*in im Justizdienst oder
- Bachelor oder Diplom im Bereich Verwaltungsmanagement oder
- Bachelor oder Diplom im Bereich Kommunaler Verwaltungsdienst - Fachrichtung Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre oder
- Bachelor oder Diplom im Bereich Public Management oder
- Personen mit erfolgreich absolviertem erstem juristischem Staatsexamen oder
- Bachelor of Laws (LLB) - Rechtswissenschaften
- Gute Kommunikationsfähigkeiten
- Problemlösungskompetenz
- Entscheidungskompetenz
- Führerschein Klasse B
- Einsatzbereitschaft auch teilweise außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Wochenenden und Feiertagen
Wir bieten Ihnen
- eine interessante, anspruchsvolle und selbständige Tätigkeit,
- einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz am Standort Mülheim an der Ruhr mit Tarifbindung (TVöD-VKA) sowie eine jährliche Sonderzahlung gemäß tarifvertraglicher Bestimmungen,
- eine Betriebsrente ohne Eigenbeteiligung (Rheinische Zusatzversorgungskasse) und leistungsorientierte Bezahlung für tariflich Beschäftigte,
- Vorschussmöglichkeiten und Rabatte durch Corporate Benefits,
- Fahrradleasing
- flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Bildungsurlaub,
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Interner Stellenmarkt und fit@job-Programme zur Gesundheitsförderung.
Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Wyrsch unter der Tel.-Nr. (0208) 455-3215 zur Verfügung.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über Interamt, Stellen-ID 1459562 bis spätestens zum 07.07.2026.
Hinweise:
Die Stelle wird zeitgleich intern veröffentlicht. Die externe Ausschreibung steht unter dem Vorbehalt, dass die Stelle intern nicht besetzt werden kann.
Bitte geben Sie beim Wunsch einer Teilzeitbeschäftigung die maximal mögliche wöchentliche Arbeitszeit an.
Ihre eingereichten Bewerbungsunterlagen werden spätestens nach 6 Monaten datengeschützt vernichtet.
Die Stadt Mülheim an der Ruhr fördert aktiv die Gleichstellung von Mann und Frau im Beruf. Wir wünschen uns, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt unserer Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion bzw. Weltanschauung, Behinderung oder persönlicher Identität. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund! Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen sind erwünscht.
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