Über uns
Die Stadt Rosenheim, Tiefbauamt, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Ingenieur/-in Brücken- und Ingenieurbau (m/w/d) möglichst in Vollzeit.
Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Stellenbewertung: Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A10 BayBesG.
Zusätzlich wird eine Arbeitsmarktzulage gewährt.
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.
Rosenheim verbindet urbanes Lebensgefühl mit bayerischer Lebensqualität und einer robusten Wirtschaft. Als innovativer und vielfältiger Arbeitgeber bieten wir Ihnen sichere Arbeitsplätze, hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team. Schließen Sie sich unserer Stadtverwaltung an und gestalten Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen die Zukunft von Rosenheim.
Ihr Aufgabenbereich
- Projektbetreuung von Neubau- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Kostenkontrolle und Verantwortung der Haushaltsmittel der übertragenen Projekte
- Projektsteuerung und Koordinierung mit anderen fachlich Beteiligten
- Projektleitung bei Beauftragung von Planungsbüros, Übernahme von Bauherrenaufgaben
- Technische Aufgaben der unteren Wasserbehörde
Profil
- Ein abgeschlossenes Studium zum/-r Ingenieur/-in der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Fachbereich Ingenieur-/Brückenbau oder Tiefbau und Infrastruktur) oder ein vergleichbarer Studiengang
- Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Brücken- und Ingenieurbau
- Wünschenswert sind gute Fachkenntnisse mit Ausschreibungen und Vergabe in Anwendungen der VgV, VOB und HOAI
- Verantwortungsbewusstsein und Eigenverantwortung in der Arbeits- und Aufgabenorganisation
- Führerscheinklasse B
- Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C2 nach GER)
Wir bieten Ihnen folgende Benefits
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Mobiles Arbeiten und Gleitzeit
Mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten und unserer Gleitzeitregelung können Sie Ihre Arbeitszeit optimal an Ihre persönlichen Bedürfnisse anpassen.
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30 Tage Urlaub
30 Tage Urlaub, sowie der 24. und 31. Dezember frei (ganz ohne Abzug von Urlaubstagen)
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EGYM-Wellpass
Mit dem EGYM-Wellpass trainieren Sie flexibel und
vielseitig. Nutzen Sie hunderte Angebote - von
Fitness- und Yogastudios über Schwimmbäder bis zu
Kletterhallen, Meditation und Ernährungscoaching.
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Fahrrad-Förderung
Beim Kauf eines Fahrrads, E-Bikes oder Pedelecs
unterstützen wir Sie mit einem zinslosen Darlehen
in Höhe von 2500 EUR. Unser Beitrag, den Einstieg in
nachhaltige Mobilität noch einfacher und attraktiver zu
gestalten.
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Betriebliches Gesundheitsmanagement
Unser Gesundheitsmanagement umfasst eine Vielzahl von
Angeboten, die Ihre körperliche und geistige Gesundheit
fördern.
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Rabatte auf VHS-Gesundheitskurse
So können Sie Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in
Bereichen wie Stressbewältigung, Ernährung oder
Prävention erweitern.
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Weiterbildungen
Weiterbildungen sind bei uns nicht nur möglich, sondern
auch gewünscht.
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Betriebliche Altersvorsorge
Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge
über die ZVK - für eine zusätzliche, verlässliche Rente
neben der gesetzlichen Versorgung.
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Corporate Benefits
Nutzen Sie exklusive Rabatte auf viele Produkte und
Dienstleistungen. Mit Corporate Benefits erhalten Sie
attraktive Sonderkonditionen in Bereichen wie Technik,
Mode, Freizeit und vieles mehr.
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BenefitsMe
Mit Benefits.me exklusive Vorteile sichern. Profitieren
Sie von attraktiven Rabatten und Sonderangeboten bei
zahlreichen bekannten Marken, Restaurants bis hin zu
Freizeit-, Reise- und Lifestyle-Angeboten.
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Fahrtkostenzuschuss
Reisen Sie umweltfreundlich mit dem Deutschlandticket
Job, dem Deutschlandticket oder einem anderen
Monats-Abo des ÖPNV. Wir unterstützen Sie mit einem
Fahrtkostenzuschuss in Höhe von aktuell 14,50 EUR
(Stand 01.07.2025).
Kontakt
Ihre Ansprechpartnerin für personelle Fragen:
Frau Jessica Peuker
Telefon: +49 8031 365-1116
bewerbung@rosenheim.de
Ihr Ansprechpartner für fachliche Fragen:
Herr Daniel Miedl
Telefon: +49 8031 365-1740
bewerbung@rosenheim.de
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
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