Jobbörse - einfach passende Jobs finden

2 Verwaltungsrecht Jobs in Dortmund

Filter

Weitere Jobs in der Umgebung

Akademischer Lebenslauf - Vorlage & Muster
Schicke mir neue Jobs per E-Mail

Wähle aus 2 passenden Verwaltungsrecht Jobs in Dortmund aus.

Wähle einen Job aus der Liste aus.

Was ist das durchschnittliche Gehalt für Verwaltungsrecht Jobs in Dortmund?

Das Durchschnittsgehalt im Bereich Verwaltungsrecht in Dortmund beträgt 56.748 €. Die Gehaltsspanne in diesem Berufsfeld reicht von 54.214 € bis 63.561 €.

Wie viel ist das netto? Berechne es mit unserem Brutto-Netto-Rechner.

Durchschnittsgehalt
56.748 €

brutto pro Jahr

Häufig gestellte Fragen

Wie viele Stellenanzeigen für Verwaltungsrecht Jobs in Dortmund gibt es aktuell?

Aktuell gibt es auf jobvector 2 offene Stellenangebote für Verwaltungsrecht Jobs in Dortmund.

Welche Fachbereiche für ein Studium oder eine Ausbildung sind für Kandidaten, die ein Interesse an Verwaltungsrecht Jobs haben, besonders empfehlenswert?

Ein Studium oder eine Ausbildung in einem der folgenden Fachbereiche ist für Verwaltungsrecht Jobs besonders relevant:

Welche Abschlüsse sind bei Arbeitgebern, die Stellenanzeigen für Verwaltungsrecht Jobs ausschreiben, am gefragtesten?

Die folgenden Abschlüsse werden von Arbeitgebern, die Verwaltungsrecht Jobs besetzen möchten, häufig gesucht:

Welche Positionen sind für Kandidaten, die nach Verwaltungsrecht Jobs suchen, am relevantesten?

Kandidaten, die nach Verwaltungsrecht Jobs suchen, eignen sich besonders häufig für diese Stellen:

Welche Arbeitgeber suchen aktuell nach Bewerbern für Verwaltungsrecht Jobs in Dortmund?

Wie informiert man sich am besten darüber, wann neue Stellenanzeigen für Verwaltungsrecht Jobs in Dortmund erscheinen?

Über unsere Jobmail bekommst du Verwaltungsrecht Jobs bequem per E-Mail zugeschickt, sobald neue Stellenangebote veröffentlicht werden.

An welchen Orten gibt es aktuell die meisten Verwaltungsrecht Jobs?

Beliebte Orte für Verwaltungsrecht Jobs sind zurzeit:
Die meisten Jobs gibt es in: .

Artikel zum Thema Verwaltungsrecht

E3 TVL

Entgeltgruppe 3 TV-L

Der TV-L (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen von Angestellten im öffentlichen Dienst der Länder. Die Bezeichnung TV-L 3 steht für die Entgeltgruppe 3, die für einfache Tätigkeiten vorgesehen ist, die keine umfangreichen Fachkenntnisse oder beruflichen Qualifikationen erfordern. Diese Entgeltgruppe richtet sich typischerweise an Beschäftigte, die unterstützende oder manuelle […]

E15 TVöD

Entgeltgruppe 15 TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe 15 richtet sich typischerweise an Beschäftigte mit einem Hochschulabschluss (Master, Diplom) und umfangreicher Berufserfahrung. Diese Entgeltgruppe entspricht dem höchsten gehobenen Dienst oder dem höheren Dienst im öffentlichen Sektor und umfasst Leitungsfunktionen, wie z. B. die Führung von Abteilungen oder großen Projekten sowie die Bearbeitung hochkomplexer Themen mit strategischer Bedeutung.

Gehalt E 7 TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 7 TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe 7 richtet sich typischerweise an Beschäftigte mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung sowie einschlägiger Berufserfahrung. Diese Entgeltgruppe ist im öffentlichen Dienst vergleichbar mit dem mittleren Dienst bei Beamten und umfasst Aufgaben, die Fachkenntnisse und selbstständiges Arbeiten erfordern. Beschäftigte in E 7 übernehmen häufig spezialisierte Tätigkeiten oder unterstützen Projekte und Aufgabenbereiche, die über Routineaufgaben hinausgehen.

Entgeltgruppe 15Ü TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 15Ü TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe 15Ü umfasst anspruchsvolle Tätigkeiten, die tiefgehendes Fachwissen und oft Leitungsaufgaben erfordern. Häufig sind dies Führungspositionen oder Tätigkeiten, die mit der Entwicklung von Konzepten oder der Leitung strategischer Projekte verbunden sind. Die Anforderungen entsprechen denen der Entgeltgruppe 15, jedoch mit einer speziellen Überleitungsregelung.

Entgeltgruppe 9c TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 9c TVöD Bund 2026

Die Entgeltgruppe 9c richtet sich typischerweise an Beschäftigte mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung sowie umfangreicher Berufserfahrung und Zusatzqualifikationen. Diese Entgeltgruppe entspricht dem gehobenen Dienst im öffentlichen Dienst und umfasst Tätigkeiten, die selbstständiges Arbeiten, die Bearbeitung komplexer Vorgänge und oft auch die Leitung kleinerer Teams oder Projekte erfordern. Beschäftigte in E 9c übernehmen häufig Aufgaben mit einem höheren Verantwortungsgrad als in den Entgeltgruppen E 9a oder E 9b.

Entgeltgruppe 3 TVöD Bund 2024

Entgeltgruppe 3 TVöD Bund 2026

Der TVöD Bund (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes) regelt die Gehälter und Arbeitsbedingungen von Angestellten im öffentlichen Dienst. Die Bezeichnung E 3 steht für die Entgeltgruppe 3, die für einfache Tätigkeiten vorgesehen ist, die keine besondere berufliche Qualifikation oder Fachkenntnisse erfordern. Die Entgeltgruppe 3 richtet sich typischerweise an Beschäftigte, die grundlegende Aufgaben im […]