Das LKA NRW ermittelt: Wir suchen Sie.
Kriminalitätsbekämpfung erfolgreich machen, das ist unser Ziel. Die Leistungen unserer rund 1.900 Beschäftigten sind in vielen Bereichen entscheidende Grundlage für die Verhütung und Aufklärung von Kriminalität in NRW. Gehören auch Sie dazu.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Sachbearbeitung (m/w/d) für das Büro- und Asservatenmanagement
(Kennziffer: 2025-Tarif-044)
Es findet der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9a Anwendung.
Die Stelle ist im Dezernat 44 „Telekommunikationsüberwachung (TKÜ)“ zu besetzen.
Die Abteilung 4 umfasst die Führungsstelle sowie die Dezernate 41 bis 44. Diese Dezernate bilden das Cybercrime-Kompetenzzentrum, in dem unter anderem Ermittlungskommissionen für komplexe Verfahren der Computerkriminalität, die Zentrale Auswertungs- und Sammelstelle (ZASt) für die Bekämpfung von Missbrauchsabbildungen von Kindern und Jugendlichen, die Landeszentrale für IuK-Ermittlungsunterstützung, die Telekommunikationsüberwachung (TKÜ) sowie weitere spezialisierte Dienststellen zur Auswertung, Analyse und Prävention von Computerkriminalität angesiedelt sind.
Das Dezernat 44 besteht aus den Sachgebieten 44.1 und 44.2 sowie dem Teildezernat 44.3.
Das Sachgebiet 44.1 ist insbesondere für Grundsatzfragen der Telekommunikationsüberwachung (TKÜ), die Einsatz- und Ermittlungsunterstützung sowie die operative TKÜ zuständig. Sachgebiet 44.2 verantwortet die TKÜ-Administration, einschließlich der zentralen Annahme, Prüfung und Umsetzung von justiziellen sowie polizeilichen Anordnungen und gewährleistet die Archivierung und Löschung der TKÜ-Daten. Die Kernaufgabe des Teildezernats 44.3 besteht in der technischen Untersuchung und Sicherung von IT-Systemen sowie Speichermedien und umfasst die Aufbereitung, Analyse und Begutachtung gesicherter Daten.
Ihre Ansprechpartner:
Für fachliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle:
Herr Jansen
(Dezernatsleitung 44)
Tel. +49 211 939-4400
Herr Schütz
(Stellv. Teildezernatsleitung 44.3)
Tel. +49 211 939-4431
Für Fragen zum Auswahlverfahren:
Frau Schmitz
(Sachbearbeiterin Personalangelegenheiten)
Tel. +49 211 939-7269
Was Sie erwartet:
- Asservatenverwaltung
- Forensische Erstbewertung von eingehenden Asservaten und Einleitung von Maßnahmen zur Prävention von Datenverlusten und -sicherungen
- Vorbereitung von Beschaffungen inkl. Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen
- Inventarisierung und Verwaltung forensisch genutzter Hard- und Software
Qualifikationsprofil
Allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben im Dezernat 44 (z. B. Postbearbeitung und Terminmanagement)
Was wir zwingend erwarten:
- Abgeschlossene Ausbildung in einem Büro- oder Verwaltungsberuf, z. B. zur/zum Kauffrau/ -mann für Büromanagement oder Informatikkauffrau/ -mann und mindestens dreijährige Berufserfahrung
- Hohe IT-Affinität
- Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen
- Gute Kenntnisse in IT- und Betriebssystemen sowie Datenbanken
- Gute Englischkenntnisse
- Fahrerlaubnis der Klasse B
- Organisations- und Planungsfähigkeit
- Ergebnisorientierung/ Leistungsmotivation
- Analytische Fähigkeiten
- Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
Wir bieten
Das bieten wir Ihnen:
- Aufgabenvielfalt
- Sinnvolle, gesellschaftlich relevante Tätigkeit
- Gute Fortbildungsmöglichkeiten
- Ein modernes Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Kostenlose Parkplätze
- Behördliches Gesundheitsmanagement
- Gute ÖPNV Anbindung
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Jobsicherheit
Die Wahrnehmung der Tätigkeit in Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von deren Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder persönlicher Identität.
Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Frauen werden nach Maßgaben des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Wir bemühen uns um die Einstellung schwerbehinderter Menschen und ihnen Gleichgestellter im Sinne des § 2 SGB IX; Bewerbungen aus diesem Personenkreis sind ausdrücklich erwünscht.
Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir ein Eltern-Kind-Büro sowie Kinderferienbetreuung an.
Es wird gebeten zu beachten, dass mit der Eingabe der Bewerbung erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß §18 (1) Datenschutzverordnung (DSGVO) vorübergehend gespeichert werden.
Datenschutzhinweis (Link)
Information zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch das LKA NRW für Stellenausschreibungen
Wir haben Ihr Interesse geweckt?Bitte bewerben Sie sich bis zum 23.03.2026 ausschließlich online über das Jobportal der Polizei NRW.
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Wir weisen darauf hin, dass der Eingang der Bewerbung beim LKA NRW zur Einhaltung der o.g. Frist maßgeblich ist.
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