Senior Specialist SAP RE/FX (m/w/d)
Dein Aufgabengebiet
- Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung des SAP RE/FX Moduls sowie FI im Rahmen unserer S/4HANA-Systemlandschaft
- Analyse und fachliche Konzeption neuer Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit Asset Management, Property Management und Accounting
- Mitwirkung an der Entwicklung und Weiterentwicklung moderner SAP-Fiori-Apps für intuitive, rollenbasierte und effiziente Geschäftsprozesse
- Übersetzung fachlicher Anforderungen aus der Immobilienwirtschaft in anwenderfreundliche Fiori-Lösungen und digitale Prozessabläufe
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, Entwicklerinnen und Entwicklern sowie weiteren Projektbeteiligten bei der Umsetzung unserer Fiori- und S/4HANA-Roadmap
- Rollout und Migration im S/4HANA-Kontext
- Customizing und Erstellung technischer Vorgaben für Erweiterungen
- Betreuung systemübergreifender Schnittstellen sowie 2nd-Level-Support
- Durchführung von Anwenderschulungen und Erstellung von Prozessdokumentationen (Handbücher, Flowcharts)
- Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen im Rahmen des Change Managements
Wir wünschen uns
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im SAP RE/FX Umfeld inkl. Customizing
- Kenntnisse in SAP FI sowie idealerweise S/4HANA-Projekterfahrung
- Interesse an modernen SAP-UX-Konzepten und digitalen Anwendungen; Erfahrung mit SAP Fiori, SAPUI5 oder der fachlichen Konzeption von Fiori-Apps ist von Vorteil
- Fach- und Prozesskenntnisse in der Immobilienwirtschaft von Vorteil
- Strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise
- Teamorientierung und hohe Lernbereitschaft
Wir bieten Dir
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeit für Home Office bzw. mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub
- Lage & Ausstattung: Zentrale Innenstadtlage und moderne Büroausstattung
- Mobilität: Vergünstigtes Deutschlandticket und Fahrradleasing mit JobRad
- Sicherheit: Wirtschaftliche Stabilität durch sichere und bewährte Geschäftsmodelle und betriebliche Altersvorsorge
- Onboarding & Weiterbildungsangebote: Strukturierte Einarbeitung, feste Ansprechpartner/innen, Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildung durch unsere interne Lernplattform Campus und externe Seminarangebote
- Teamgeist: Offenes und hilfsbereites Team, gruppenweite Vernetzung durch u.a. Firmen- und Teamevents sowie mehrere Betriebssportgruppen
- Umfassendes Sportangebot: Vergünstigte Nutzung von vielen Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportanbietern deutschlandweit über den EGYM Wellpass
- Weitere Vergünstigungen: Mitarbeiterrabatte bei diversen Online-Shops, sowie kostenfreies Bio-Obst, Kalt- und Heißgetränke
Dein Kontakt
Nicole Kowalewski
HR Manager
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