Gehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch in Deutschland

Was verdient man im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch?

Beschäftigte im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch verdienen in Deutschland durchschnittlich 57.980€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 4.832€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch liegt zwischen 52.050€ und 65.036€. Der durchschnittliche Stundenlohn im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch beträgt 28€.



Deutschlandweit gibt es

2 Bürgerliches Gesetzbuch Stellenanzeigen auf jobvector.de.
Durchschnittsgehalt
57.980 € brutto/Jahr
min. 52.050 €
Gehalt brutto/Jahr
max. 65.036 €
Gehalt brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
Jahr Monat
Die Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt nach Stellen im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch ist aktuell hoch und viele Unternehmen suchen nach entsprechenden Fachkräften. Zu den Arbeitgebern, die aktuell nach Bewerbern im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch suchen, gehören:

Einstiegsgehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch

Das Einstiegsgehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch liegt durchschnittlich bei 54.863 € brutto im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Gehalt von 4.572 € brutto.

Mit deiner Berufserfahrung steigen deine Chancen auf ein höheres Gehalt, da man oft auch mehr Verantwortung übernehmen kann.

Mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch liegt dein Durchschnittsgehalt bei 64.122 € brutto im Jahr.

Einstiegsgehalt

⌀ 54.863 €

Mit
Berufserfahrung

⌀ 64.122 €

Gehalt in Teilzeit für den Bereich Bürgerliches Gesetzbuch

Teilzeit-Beschäftigte im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch mit 20 Wochenstunden bekommen ein durchschnittliches Monatsgehalt in Höhe von 2.416€ und bei 30 Wochenstunden 3.624€.
30 Std/Woche

⌀ 3.624 €

20 Std/Woche

⌀ 2.416 €

Gehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch
Fachkraft vs. Führungskraft

Strebst du eine Karriere als Führungskraft an oder willst du dich eher als Fachkraft spezialisieren? Das Gehalt für Fach- und Führungskräfte im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch kann dir als erste Entscheidungshilfe dienen, welchen Karriereweg du einschlägst.

Die Personalverantwortung als Führungskraft zahlt sich im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch aus. Während du als Fachkraft im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch durchschnittlich 57.670€ verdienst sind es als Führungskraft 65.547€.

Fachkraft

ø 57.670 €

Führungskraft

ø 65.547 €

Gehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch
Studium vs. Ausbildung

Ob du ein Studium oder eine Ausbildung abschließt bestimmt nicht nur für welche Positionen du in einem Unternehmen infrage kommst, sondern hat auch einen erheblichen Einfluss auf dein Gehalt. Mit einem akademischen Abschluss ist dein Einstiegsgehalt für gewöhnlich höher als bei einer Berufsausbildung. Dein Gehalt ist aber noch lange nicht in Stein gemeißelt - durch Berufserfahrung und Weiterbildungen hast du immer die Möglichkeit weiter aufzusteigen und dein Gehalt zu erhöhen.

Die Art deines Abschlusses kann ebenfalls dein Gehalt beeinflussen. Das durchschnittliche Gehalt für Masterabsolventen liegt über dem für Bachelorabsolventen und mit einem Masterabschluss hast du bessere Chancen schneller in eine Position mit Personalverantwortung zu kommen. Das Gehalt alleine sollte aber nie dein einziges Entscheidungskriterium sein: Entscheide dich für den Abschluss, der am besten zu deinen Interessen passt und überlege dir gut, ob du früher Geld verdienen möchtest oder lieber noch etwas länger studierst.

Mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung bekommst du im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch ein durchschnittliches Jahresgehalt von 52.500€. Wenn du einen akademischen Abschluss im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch hast, liegt dein durchschnittliches Gehalt bei 60.000€.

Akademischer Abschluss

ø 60.000 €
Studium vs. Ausbildung

Berufsausbildung

ø 52.500 €

Gehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch
nach Stadt

Wo verdient man im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch in Kamen mit einem Durchschnittsgehalt von 66.949€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Berlin 60,532€ 57,000 € - 65,989€
München 54,000€ 53,100 € - 54,478€
Frankfurt am Main 50,112€ 50,000 € - 51,500€
Stuttgart 53,139€ 52,650 € - 54,239€
Düsseldorf 55,248€ 50,118 € - 63,046€
Leipzig 57,940€ 52,797 € - 60,728€
Dortmund 66,045€ 65,024 € - 70,700€
Essen 60,050€ 50,353 € - 66,045€
Bremen 52,000€ 46,800 € - 62,914€
Duisburg 52,800€ 50,001 € - 58,849€
Bochum 62,525€ 51,576 € - 65,796€
Wuppertal 62,525€ 54,024 € - 66,746€
Karlsruhe 54,000€ 52,650 € - 55,305€
Mannheim 54,000€ 52,650 € - 60,124€
Wiesbaden 50,112€ 49,509 € - 53,616€
Gelsenkirchen 62,525€ 51,576 € - 65,796€
Halle (Saale) 57,940€ 52,797 € - 60,728€
Freiburg im Breisgau 54,000€ 53,100 € - 54,478€
Mainz 50,112€ 50,000 € - 51,500€
Oberhausen 52,800€ 50,001 € - 58,849€
Hagen 65,547€ 65,012 € - 68,148€
Potsdam 60,532€ 57,000 € - 65,989€
Ludwigshafen am Rhein 54,000€ 52,650 € - 60,124€
Mülheim an der Ruhr 55,248€ 50,118 € - 60,049€
Leverkusen 55,200€ 50,001 € - 64,545€
Heidelberg 54,000€ 52,650 € - 60,124€
Darmstadt 50,112€ 50,000 € - 51,500€
Solingen 60,048€ 50,353 € - 65,049€
Herne 65,049€ 62,525 € - 67,447€
Neuss 55,248€ 50,118 € - 63,046€
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Gehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch
nach Bundesland

In welcher Region verdient man im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch in Nordrhein-Westfalen mit einem Durchschnittsgehalt von 64.420€ pro Jahr am besten.

In Deutschland gibt es teilweise immer noch Gehaltsunterschiede zwischen westdeutschen und ostdeutschen Bundesländern.

Wir geben dir einen Überblick darüber, in welchen Bundesländern du im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch mit welchen Gehältern rechnen kannst.

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Berlin 60,532€ 57,000 € - 65,744€
Baden-Württemberg 54,239€ 51,414 € - 59,499€
Hessen 50,112€ 50,028 € - 60,971€
Bayern 54,478€ 53,100 € - 62,914€
Nordrhein-Westfalen 64,420€ 55,962 € - 69,312€
Sachsen 55,879€ 48,904 € - 62,914€
Niedersachsen 52,000€ 46,800 € - 62,914€
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Wie steigerst du dein Gehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch steigern kannst. Das Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Bürgerliches Gesetzbuch - Aktuelle Gehaltsdaten 2025

Wie aktuell sind die Gehaltsdaten im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch?

Bei jobvector legen wir größten Wert darauf, dir stets aktuelle und präzise Gehaltsinformationen zur Verfügung zu stellen. Das Einkommen im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch hat sich im Laufe der letzten Jahre signifikant verändert, bedingt durch Faktoren wie steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Neuregelungen, Bonuszahlungen und steuerliche Anpassungen. Deswegen ist es uns besonders wichtig, aktuelle Daten zu präsentieren, die dir als Bewerber eine gute und realistische Grundlage für die nächste Gehaltsverhandlung geben.

Die Gehaltsinformationen auf jobvector werden konsequent auf dem neuesten Stand gehalten und sind niemals älter als drei Jahre. Diese Aktualität gewährleistet dir einen präzisen und klar strukturierten Überblick über die Gehaltsstrukturen im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch, und unterstützt dich effektiv bei der Vorbereitung auf deine Gehaltsverhandlungen.

Häufige Fragen zu Bürgerliches Gesetzbuch Gehältern

Wie viel verdient man im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch?
Wie hoch ist das Einstiegsgehalt im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch?
Wie viel verdient man im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch als Führungskraft?
In welcher Stadt verdient man im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch am meisten?
In welchem Bundesland verdient man im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch am meisten?
Wie viel verdient man im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch nach dem Studium?
Wie viel verdient man im Bereich Bürgerliches Gesetzbuch nach der Ausbildung?
Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf Gehaltsangaben von Arbeitgebern in Stellenanzeigen als auch Gehaltsangaben von über 10.000 Fach- und Führungskräften aus Umfragen, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Gehaltsdaten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittsgehälter darstellen.
Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des gesuchten Bereichs.