Gehalt im Bereich Geographisches Informationssystem in Deutschland

Was verdient man im Bereich Geographisches Informationssystem?

Beschäftigte im Bereich Geographisches Informationssystem verdienen in Deutschland durchschnittlich 64.116€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 5.343€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich Geographisches Informationssystem liegt zwischen 55.968€ und 74.079€. Der durchschnittliche Stundenlohn im Bereich Geographisches Informationssystem beträgt 31€.



Deutschlandweit gibt es

31 Geographisches Informationssystem Stellenanzeigen auf jobvector.de.
Durchschnittsgehalt
64.116 € brutto/Jahr
min. 55.968 €
Gehalt brutto/Jahr
max. 74.079 €
Gehalt brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
Jahr Monat
Die Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt nach Stellen im Bereich Geographisches Informationssystem ist aktuell hoch und viele Unternehmen suchen nach entsprechenden Fachkräften. Zu den Arbeitgebern, die aktuell nach Bewerbern im Bereich Geographisches Informationssystem suchen, gehören:

Gehalt in Teilzeit für den Bereich Geographisches Informationssystem

Teilzeit-Beschäftigte im Bereich Geographisches Informationssystem mit 20 Wochenstunden bekommen ein durchschnittliches Monatsgehalt in Höhe von 2.672€ und bei 30 Wochenstunden 4.007€.
30 Std/Woche

⌀ 4.007 €

20 Std/Woche

⌀ 2.672 €

Gehalt im Bereich Geographisches Informationssystem
Fachkraft vs. Führungskraft

Strebst du eine Karriere als Führungskraft an oder willst du dich eher als Fachkraft spezialisieren? Das Gehalt für Fach- und Führungskräfte im Bereich Geographisches Informationssystem kann dir als erste Entscheidungshilfe dienen, welchen Karriereweg du einschlägst.

Die Personalverantwortung als Führungskraft zahlt sich im Bereich Geographisches Informationssystem aus. Während du als Fachkraft im Bereich Geographisches Informationssystem durchschnittlich 64.116€ verdienst sind es als Führungskraft 67.600€.

Fachkraft

ø 64.116 €

Führungskraft

ø 67.600 €

Gehalt im Bereich Geographisches Informationssystem
Studium vs. Ausbildung

Ob du ein Studium oder eine Ausbildung abschließt bestimmt nicht nur für welche Positionen du in einem Unternehmen infrage kommst, sondern hat auch einen erheblichen Einfluss auf dein Gehalt. Mit einem akademischen Abschluss ist dein Einstiegsgehalt für gewöhnlich höher als bei einer Berufsausbildung. Dein Gehalt ist aber noch lange nicht in Stein gemeißelt - durch Berufserfahrung und Weiterbildungen hast du immer die Möglichkeit weiter aufzusteigen und dein Gehalt zu erhöhen.

Die Art deines Abschlusses kann ebenfalls dein Gehalt beeinflussen. Das durchschnittliche Gehalt für Masterabsolventen liegt über dem für Bachelorabsolventen und mit einem Masterabschluss hast du bessere Chancen schneller in eine Position mit Personalverantwortung zu kommen. Das Gehalt alleine sollte aber nie dein einziges Entscheidungskriterium sein: Entscheide dich für den Abschluss, der am besten zu deinen Interessen passt und überlege dir gut, ob du früher Geld verdienen möchtest oder lieber noch etwas länger studierst.

Mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung bekommst du im Bereich Geographisches Informationssystem ein durchschnittliches Jahresgehalt von 65.464€. Wenn du einen akademischen Abschluss im Bereich Geographisches Informationssystem hast, liegt dein durchschnittliches Gehalt bei 54.488€.

Berufsausbildung

ø 54.488 €
Studium vs. Ausbildung

Akademischer Abschluss

ø 65.464 €

Gehalt im Bereich Geographisches Informationssystem
nach Stadt

Wo verdient man im Bereich Geographisches Informationssystem am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich Geographisches Informationssystem in Dresden mit einem Durchschnittsgehalt von 104.400€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt im Bereich Geographisches Informationssystem in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du im Bereich Geographisches Informationssystem besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Berlin 63,564€ 57,000 € - 73,152€
Hamburg 62,253€ 53,427 € - 69,606€
München 47,430€ 46,363 € - 57,254€
Köln 54,902€ 49,470 € - 62,415€
Frankfurt am Main 64,116€ 59,974 € - 69,901€
Stuttgart 60,048€ 51,502 € - 65,607€
Düsseldorf 60,048€ 53,647 € - 64,872€
Leipzig 55,879€ 48,539 € - 57,963€
Dortmund 61,848€ 57,089 € - 66,000€
Essen 61,848€ 59,000 € - 66,000€
Dresden 104,400€ 67,600 € - 104,400€
Hannover 63,173€ 59,812 € - 68,237€
Nürnberg 48,037€ 46,431 € - 61,447€
Duisburg 61,847€ 57,609 € - 65,400€
Bochum 61,848€ 59,220 € - 66,000€
Wuppertal 60,148€ 55,494 € - 65,142€
Bonn 50,000€ 45,257 € - 62,082€
Mannheim 72,165€ 60,498 € - 84,001€
Wiesbaden 65,469€ 60,048 € - 69,914€
Münster 59,242€ 56,662 € - 62,898€
Mönchengladbach 62,172€ 57,186 € - 66,048€
Gelsenkirchen 61,848€ 59,283 € - 66,000€
Braunschweig 56,734€ 49,632 € - 58,853€
Halle (Saale) 55,879€ 41,057 € - 56,921€
Krefeld 61,847€ 59,304 € - 66,048€
Mainz 64,798€ 59,172 € - 69,914€
Lübeck 67,834€ 63,676 € - 70,962€
Oberhausen 61,848€ 58,780 € - 66,000€
Hagen 61,848€ 57,555 € - 66,000€
Potsdam 64,404€ 57,357 € - 73,206€
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Gehalt im Bereich Geographisches Informationssystem
nach Bundesland

In welcher Region verdient man im Bereich Geographisches Informationssystem am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich Geographisches Informationssystem in Sachsen-Anhalt mit einem Durchschnittsgehalt von 74.079€ pro Jahr am besten.

In Deutschland gibt es teilweise immer noch Gehaltsunterschiede zwischen westdeutschen und ostdeutschen Bundesländern.

Wir geben dir einen Überblick darüber, in welchen Bundesländern du im Bereich Geographisches Informationssystem mit welchen Gehältern rechnen kannst.

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Baden-Württemberg 60,048€ 56,234 € - 68,184€
Hessen 62,705€ 58,244 € - 68,383€
Bayern 48,267€ 46,363 € - 58,869€
Nordrhein-Westfalen 60,504€ 54,410 € - 66,000€
Niedersachsen 59,608€ 47,130 € - 62,596€
Brandenburg 60,750€ 54,437 € - 74,079€
Berlin 63,107€ 57,060 € - 66,750€
Schleswig-Holstein 64,128€ 52,463 € - 69,500€
Hamburg 62,253€ 53,427 € - 70,669€
Sachsen 63,824€ 55,879 € - 104,400€
Rheinland-Pfalz 58,824€ 44,760 € - 64,563€
Sachsen-Anhalt 74,079€ 74,079 € - 74,079€
Mecklenburg-Vorpommern 57,852€ 56,426 € - 61,106€
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Wie steigerst du dein Gehalt im Bereich Geographisches Informationssystem?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt im Bereich Geographisches Informationssystem steigern kannst. Das Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt im Bereich Geographisches Informationssystem ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Geographisches Informationssystem - Aktuelle Gehaltsdaten 2025

Wie aktuell sind die Gehaltsdaten im Bereich Geographisches Informationssystem?

Bei jobvector legen wir größten Wert darauf, dir stets aktuelle und präzise Gehaltsinformationen zur Verfügung zu stellen. Das Einkommen im Bereich Geographisches Informationssystem hat sich im Laufe der letzten Jahre signifikant verändert, bedingt durch Faktoren wie steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Neuregelungen, Bonuszahlungen und steuerliche Anpassungen. Deswegen ist es uns besonders wichtig, aktuelle Daten zu präsentieren, die dir als Bewerber eine gute und realistische Grundlage für die nächste Gehaltsverhandlung geben.

Die Gehaltsinformationen auf jobvector werden konsequent auf dem neuesten Stand gehalten und sind niemals älter als drei Jahre. Diese Aktualität gewährleistet dir einen präzisen und klar strukturierten Überblick über die Gehaltsstrukturen im Bereich Geographisches Informationssystem, und unterstützt dich effektiv bei der Vorbereitung auf deine Gehaltsverhandlungen.

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Häufige Fragen zu Geographisches Informationssystem Gehältern

Wie viel verdient man im Bereich Geographisches Informationssystem?
Wie hoch ist das Einstiegsgehalt im Bereich Geographisches Informationssystem?
Wie viel verdient man im Bereich Geographisches Informationssystem als Führungskraft?
In welcher Stadt verdient man im Bereich Geographisches Informationssystem am meisten?
In welchem Bundesland verdient man im Bereich Geographisches Informationssystem am meisten?
Wie viel verdient man im Bereich Geographisches Informationssystem nach dem Studium?
Wie viel verdient man im Bereich Geographisches Informationssystem nach der Ausbildung?
Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf Gehaltsangaben von Arbeitgebern in Stellenanzeigen als auch Gehaltsangaben von über 10.000 Fach- und Führungskräften aus Umfragen, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Gehaltsdaten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittsgehälter darstellen.
Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des gesuchten Bereichs.