Gehalt im Bereich Industrial Automation in Bavaria

Was verdient man im Bereich Industrial Automation?

Beschäftigte im Bereich Industrial Automation verdienen in Bavaria durchschnittlich 62.966€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 5.247€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich Industrial Automation liegt in Bavaria zwischen 57.500€ und 68.876€. Der durchschnittliche Stundenlohn im Bereich Industrial Automation beträgt 30€.



In Bavaria gibt es

11 Industrial Automation Stellenanzeigen auf jobvector.de.
Durchschnittsgehalt
62.966 € brutto/Jahr
min. 57.500 €
Gehalt brutto/Jahr
max. 68.876 €
Gehalt brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
Jahr Monat

Wie steigerst du dein Gehalt im Bereich Industrial Automation?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt im Bereich Industrial Automation steigern kannst. Das Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt im Bereich Industrial Automation ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Stellenangebote im Bereich Industrial Automation

Erstellung von Stromlauf-, Klemmen- und Aufbauplänen und Stücklisten mit EPLAN Electric P8 Planung und Auslegung von Schaltschränken, Feldverteilerkästen und Installationskomponenten unter Berücksichtigung von Platzverhältnissen, EMV-Anforderungen und normgerechter Beschriftun...
Als Technischer Produktmanager / Product Owner Automatisierung (m/w/d) betreust und entwickelst Du Dein Portfolio, koordinierst Anforderungen zwischen Entwicklung, Vertrieb und Kunden und sorgst für erfolgreiche Produkteinführungen. Dabei begleiten wir Dich mit modernen Methoden ...
Sie verantworten den Bereich Technics & Maintenance und übernehmen die Führung sowie Weiterentwicklung des Teams. Sie steuern alle wesentlichen Tätigkeiten zur Aufrechterhaltung und Sicherstellung des Produktionsbetriebes, betreuen und überwachen die bestehenden technischen An...
Sie identifizieren Chancen zur Integration neuer Technologien, um die Geschäftsprozesse zu optimieren und Wettbewerbsvorteile zu erzielen. Sie übernehmen die Leitung und Koordination aller IT-Aktivitäten, inklusive Infrastruktur, Anwendungsentwicklung, Cybersecurity, Daten- un...
Automatisierung Für die Automatisierung der Services im Rechenzentrum erstellen Sie ein technisches Design auf Basis einer übergreifenden Anforderung Sie entwickeln und konfigurieren Rechenzentrumsservices in der Aria Suite und stellen deren Qualität sicher Weiterentwicklu...
Alle Industrial Automation Jobs

Häufige Fragen zu Industrial Automation Gehältern

Wie viel verdient man im Bereich Industrial Automation?
Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf Gehaltsangaben von Arbeitgebern in Stellenanzeigen als auch Gehaltsangaben von über 10.000 Fach- und Führungskräften aus Umfragen, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Gehaltsdaten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittsgehälter darstellen.
Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des gesuchten Bereichs.