Einstiegsgehalt
⌀ 57.713 €
Beschäftigte im Bereich Railroad technology verdienen in Deutschland durchschnittlich 58.464€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 4.872€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich Railroad technology liegt zwischen 50.112€ und 70.687€. Der durchschnittliche Stundenlohn im Bereich Railroad technology beträgt 28€.
Deutschlandweit gibt es
5 Railroad technology Stellenanzeigen auf jobvector.de.Einstiegsgehalt
⌀ 57.713 €
⌀ 67.280 €
⌀ 3.654 €
⌀ 2.436 €
Als Fachkraft im Bereich Railroad technology hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Fachbereiche, wie
Railroad , Rail vehicle technology , Railroad systems ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
| Ø Gehalt | Jobs | |
|---|---|---|
| Railroad | 64,642€ | Aktuelle Jobs |
| Rail vehicle technology | 51,448€ | Aktuelle Jobs |
| Railroad systems | 62,370€ | Aktuelle Jobs |
| Railroad construction | 58,575€ | Aktuelle Jobs |
| Construction technology | 46,860€ | Aktuelle Jobs |
| Energy technology | 62,622€ | Aktuelle Jobs |
Akademischer Abschluss
ø 70.250 €Berufsausbildung
ø 56.732 €Bei jobvector legen wir großen Wert darauf, dir aktuelle und nachvollziehbare Gehaltsinformationen bereitzustellen. Das Einkommen im Bereich Railroad technology hat sich in den vergangenen Jahren deutlich verändert. Ursachen dafür sind steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Anpassungen, tarifliche Neuregelungen sowie zusätzliche Vergütungsbestandteile. Ziel ist es, Gehaltsdaten bereitzustellen, die eine realistische Einschätzung des eigenen Marktwerts ermöglichen und eine belastbare Grundlage für Gehaltsverhandlungen bieten.
Die Gehaltsdaten auf jobvector stammen aus Angaben von Arbeitgebern, aus offiziellen Tarifverträgen sowie aus anonymen Nutzerangaben von Berufstätigen. Alle Daten werden kontinuierlich aktualisiert und sind nie älter als drei Jahre. Grundlage der Auswertung ist eine Studiengröße von über 1,5 Mio. Datensätzen. Die Auswertung erfolgt differenziert nach Region, Erfahrungslevel und Qualifikation. Durch die große Datenbasis, die statistische Bereinigung von Ausreißern und die hohe Aktualität der Daten erhältst du eine verlässliche und realistische Grundlage für deine nächste Gehaltsverhandlung.