Gehalt im Bereich Sales in Bayern

Was verdient man im Bereich Sales?

Beschäftigte im Bereich Sales verdienen in Bayern durchschnittlich 63.880€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 5.323€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich Sales liegt in Bayern zwischen 56.218€ und 76.552€. Der durchschnittliche Stundenlohn im Bereich Sales beträgt 31€.



Die Gehaltsdaten für Jobs im Bereich Sales in Bayern wurden am 04.06.2026 aktualisiert und beruhen auf 130 Gehaltsangaben aus der jobvector Gehaltsanalyse 2026.

Durchschnittsgehalt
63.880 € brutto/Jahr
min. 56.218 €
Gehalt brutto/Jahr
max. 76.552 €
Gehalt brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
Jahr Monat

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Als Fachkraft im Bereich Sales hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Fachbereiche, wie

Verkauf , Vertrieb , Inside Sales ,

für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.

Gehalt im Bereich Sales
nach Stadt

Wo verdient man im Bereich Sales am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich Sales in Bernried, Starnberger See mit einem Durchschnittsgehalt von 81.033€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt im Bereich Sales in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du im Bereich Sales besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
München 65,000€ 57,227 € - 76,691€
Taufkirchen, Kreis München 63,261€ 57,227 € - 75,750€
Neuried, Kreis München 65,000€ 57,227 € - 76,728€
Planegg 65,000€ 57,227 € - 76,728€
Gräfelfing 65,000€ 57,227 € - 76,728€
Puchheim, Oberbayern 65,000€ 57,227 € - 76,728€
Gilching 65,000€ 57,500 € - 78,308€
Fürstenfeldbruck 64,130€ 56,669 € - 77,913€
Starnberg 65,500€ 57,520 € - 78,614€
Vierkirchen, Oberbayern 63,261€ 56,483 € - 75,537€
Freising 62,945€ 56,426 € - 71,954€
Ebersberg, Oberbayern 62,640€ 56,281 € - 73,104€
Neubiberg 63,261€ 57,227 € - 75,750€
Aschheim 63,261€ 57,041 € - 74,608€
Unterschleißheim 64,130€ 57,041 € - 75,985€
Ismaning 63,261€ 57,041 € - 74,608€
Garching bei München 64,130€ 57,041 € - 75,985€
Oberschleißheim 64,130€ 57,041 € - 75,985€
Kleinostheim 64,500€ 60,000 € - 74,871€
Fürth 60,500€ 46,200 € - 72,081€
Alzenau in Unterfranken 61,915€ 60,000 € - 68,612€
Aschaffenburg 64,500€ 60,021 € - 77,793€
Großwallstadt 64,500€ 61,750 € - 71,202€
Erlangen 61,103€ 51,524 € - 72,623€
Nürnberg 61,103€ 51,524 € - 72,623€
Eckental 61,103€ 51,524 € - 72,623€
Neumarkt in der Oberpfalz 60,500€ 54,666 € - 72,081€
Neu-Ulm 57,227€ 46,213 € - 70,000€
Abensberg 59,249€ 41,727 € - 62,875€
Regensburg 59,563€ 50,517 € - 65,250€
Mehr Städte anzeigen

Wie steigerst du dein Gehalt im Bereich Sales?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt im Bereich Sales steigern kannst. Das Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt im Bereich Sales ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.
Jan-Philipp Schreiber

Jan-Philipp Schreiber

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Autor

Jan-Philipp ist ein versierter Wirtschaftswissenschaftler und Experte für Gehalts- und Arbeitsmarkt-Themen. Mit seinem fundierten Fachwissen unterstützt er Fachkräfte dabei, ihre beruflichen Ambitionen zu verwirklichen. Jan-Philipp verfügt über ein breites Spektrum an Fachkenntnissen, insbesondere im Bereich von Gehaltsstrukturen, des Projektmanagements und Themen rund um Karriere & Bewerbung. Seine Beiträge im Karriere-Ratgeber zeichnen sich durch praxisnahe Tipps, aktuelle Branchentrends und sein Engagement für die berufliche Weiterentwicklung aus.

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Häufige Fragen zu Sales Gehältern

Wie viel verdient man im Bereich Sales?
In welcher Stadt verdient man im Bereich Sales am meisten?
Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf Gehaltsangaben von Arbeitgebern in Stellenanzeigen als auch Gehaltsangaben von über 10.000 Fach- und Führungskräften aus Umfragen, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Gehaltsdaten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittsgehälter darstellen.
Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des gesuchten Bereichs.