Als Fachkraft im Bereich Biotechnologie hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Fachbereiche, wie
Biotechnik , Bioverfahrenstechnik , Biologie ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
Beschäftigte im Bereich Biotechnologie verdienen in Bayern durchschnittlich 61.630€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 5.136€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich Biotechnologie liegt in Bayern zwischen 50.374€ und 69.181€. Der durchschnittliche Stundenlohn im Bereich Biotechnologie beträgt 30€.
In Bayern gibt es
43 Biotechnologie Stellenanzeigen auf jobvector.de.Als Fachkraft im Bereich Biotechnologie hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Fachbereiche, wie
Biotechnik , Bioverfahrenstechnik , Biologie ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
| Ø Gehalt | Jobs | |
|---|---|---|
| Biotechnik | 65,970€ | Aktuelle Jobs |
| Bioverfahrenstechnik | 60,812€ | Aktuelle Jobs |
| Biologie | 52,410€ | Aktuelle Jobs |
| Biomedizin | 55,935€ | Aktuelle Jobs |
| Biochemie | 56,561€ | Aktuelle Jobs |
| Biotech | 63,866€ | Aktuelle Jobs |
Wo verdient man im Bereich Biotechnologie am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich Biotechnologie in Warngau mit einem Durchschnittsgehalt von 69.000€ pro Jahr am besten.
Generell ist das Gehalt im Bereich Biotechnologie in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.
In welcher Stadt du im Bereich Biotechnologie besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:
| Ø Gehalt | Gehaltsspanne | |
|---|---|---|
| München | 60,733€ | 50,107 € - 69,388€ |
| Taufkirchen, Kreis München | 61,192€ | 50,184 € - 70,000€ |
| Neuried, Kreis München | 60,108€ | 50,226 € - 69,178€ |
| Planegg | 60,108€ | 50,226 € - 69,178€ |
| Gräfelfing | 60,108€ | 50,226 € - 69,178€ |
| Puchheim, Oberbayern | 61,400€ | 51,127 € - 70,064€ |
Zusätzlich zum Gehalt profitiert man im Bereich Biotechnologie oft von Benefits des Arbeitgebers. Diese Mitarbeitervorteile schaffen finanzielle Entlastungen, verbessern die Work-Life-Balance oder fördern die berufliche Entwicklung. Je nach Branche, Unternehmensgröße und Position variieren die angebotenen Leistungen.
Viele Unternehmen bieten Zusatzleistungen, die das Gehalt ergänzen. Dazu gehören finanzielle Benefits wie Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, familienfreundliche Maßnahmen sowie Weiterbildungen und moderne Technik für mobiles Arbeiten.
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| Jobs | |
|---|---|
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| Work-Life-Balance | Aktuelle Jobs |
| Mitarbeiterparkplätze | Aktuelle Jobs |
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