Einstiegsgehalt
⌀ 59.232 €
Beschäftigte im Bereich Budget verdienen in Deutschland durchschnittlich 70.847€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 5.904€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich Budget liegt zwischen 59.616€ und 83.520€. Der durchschnittliche Stundenlohn im Bereich Budget beträgt 34€.
Deutschlandweit gibt es
93 Budget Stellenanzeigen auf jobvector.de.Einstiegsgehalt
⌀ 59.232 €
⌀ 75.138 €
⌀ 4.428 €
⌀ 2.952 €
Als Fachkraft im Bereich Budget hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Fachbereiche, wie
budgets , Budgeting , Budget planning ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
| Ø Gehalt | Jobs | |
|---|---|---|
| budgets | 70,000€ | Aktuelle Jobs |
| Budgeting | 70,000€ | Aktuelle Jobs |
| Budget planning | 65,235€ | Aktuelle Jobs |
| Budget management | 63,756€ | Aktuelle Jobs |
| Budget calculation | 61,050€ | Aktuelle Jobs |
| Budget control | 65,587€ | Aktuelle Jobs |
Akademischer Abschluss
ø 72.097 €Berufsausbildung
ø 70.000 €Wo verdient man im Bereich Budget am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich Budget in Hamburg mit einem Durchschnittsgehalt von 85.000€ pro Jahr am besten.
Generell ist das Gehalt im Bereich Budget in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.
In welcher Stadt du im Bereich Budget besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:
Bei jobvector legen wir großen Wert darauf, dir aktuelle und nachvollziehbare Gehaltsinformationen bereitzustellen. Das Einkommen im Bereich Budget hat sich in den vergangenen Jahren deutlich verändert. Ursachen dafür sind steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Anpassungen, tarifliche Neuregelungen sowie zusätzliche Vergütungsbestandteile. Ziel ist es, Gehaltsdaten bereitzustellen, die eine realistische Einschätzung des eigenen Marktwerts ermöglichen und eine belastbare Grundlage für Gehaltsverhandlungen bieten.
Die Gehaltsdaten auf jobvector stammen aus Angaben von Arbeitgebern, aus offiziellen Tarifverträgen sowie aus anonymen Nutzerangaben von Berufstätigen. Alle Daten werden kontinuierlich aktualisiert und sind nie älter als drei Jahre. Grundlage der Auswertung ist eine Studiengröße von über 1,5 Mio. Datensätzen. Die Auswertung erfolgt differenziert nach Region, Erfahrungslevel und Qualifikation. Durch die große Datenbasis, die statistische Bereinigung von Ausreißern und die hohe Aktualität der Daten erhältst du eine verlässliche und realistische Grundlage für deine nächste Gehaltsverhandlung.