Deine Karriere bei Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe
Wir – die Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe – bezeichnen uns gerne kurz und direkt als „kvw“. Der Name sagt es bereits: Wir sind ein Dienstleister für Kommunen und kommunale Einrichtungen in Westfalen-Lippe mit Sitz in Münster. 1.200 Kreise, kreisfreie Städte und Gemeinden sowie kommunal getragene Krankenhäuser, Kindergärten oder Stadtwerke sind bei uns Mitglied.
Wir übernehmen für diese mit mehr als 250 Beschäftigten Teile des Personalgeschäfts. Damit sind wir Ansprechpartner für insgesamt 580.000 kommunale Beschäftigte, wenn es um Fragen und Leistungen rund um Beamtenversorgung, Beihilfe und Betriebsrente geht. Die Geschäftsführung liegt beim Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL), der uns auch mit Personal ausstattet.
Wir bieten unseren Mitarbeitern
Es gibt viele Gründe, warum Sie uns mögen werden. Hier sind zehn davon auf einen Blick!
Ihre Tätigkeit bei uns ist sinnstiftend und Ihr Arbeitsplatz ist krisensicher.
Onboarding und Einarbeitung: Wir gehen von Anfang an gemeinsam!
Arbeitsformen und Arbeitszeit: Bei uns gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel – ob Teilzeit oder Vollzeit, ob für Frühaufstehende oder Spätaufstehende.
Beruf und Privatleben: Leben passiert und wir finden die beste Lösung für Ihre Arbeit.
Zusammenarbeit: TEAMARBEIT wird bei uns großgeschrieben – nicht nur auf dem Fußballplatz!
Gesundheit an Ihrem Arbeitsplatz und darüber hinaus.
Weiterbildung und Fortbildung: Auch im Arbeitsalltag verlieren wir Ihre Weiterentwicklung nie aus den Augen – sie ist immer genau passend auf Sie ausgerichtet.
Diversität und Chancengleichheit: Beide sind von je her Teil unserer DNA – Werte, die wir leben.
Arbeitsort: Bei uns arbeiten heißt, in der sehr lebenswerten Stadt Münster zu arbeiten. Mit unserem Jobticket kommen Sie günstig und schnell an. Und Ihr Rad können Sie selbstverständlich trocken und sicher abstellen.
Als Teil des Landschaftsverbands Westfalen-Lippe (LWL) genießen wir Vorzüge, die einer der größten öffentlichen Arbeitgeber bietet. Und das, ohne dabei unsere eigene Identität in einem familiären Umfeld mit guten Entwicklungschancen zu verlieren.
Weitere Infos zu uns finden Sie auf https://karriere.kvw-muenster.de
Mitarbeiterangebote
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Events & Teambuilding
Firmenticket
Flexible Arbeitszeiten
Fort-& Weiterbildungen
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Bewerbung & Berufseinstieg bei Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe
Der beste Zeitpunkt für Ihren Einstieg bei uns liegt bei Ihnen – egal ob Student:in, den Berufseinstieg oder schon mit ein paar Jahren Berufserfahrung. Sie können uns auch im Rahmen einer Ausbildung und innerhalb eines Pflicht- oder freiwilligen Praktikums kennenlernen. Wenn Sie Teil unseres Teams werden, werden Sie gleichzeitig Teil eines noch größeren Teams – bestehend aus über 17.000 Menschen. Sie arbeiten alle für den Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL).
Alle Informationen rund um Ihre Bewerbung und das Bewerbungsverfahren finden Sie auf https://karriere.kvw-muenster.de
Bewerbungswege
Direkt-Bewerbung über jobvector
Online-Bewerbung
Bewerbungsmappe per Post
Auswahlverfahren
Assessment Center
Bewerbungsgespräch
Videointerview
Firmendaten zu Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe
Wie groß ist Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe?
Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe beschäftigt derzeit rund 51-500 Mitarbeitende.
An welchen Standorten ist Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe vertreten?
Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe ist in Münster ansässig.
Welche Benefits bietet Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe Mitarbeitenden?
Mitarbeitende von Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe profitieren von diesen Vorteilen: Betriebliche Altersvorsorge, Barrierefreiheit, Events & Teambuilding, Firmenticket, Flexible Arbeitszeiten, Fort-& Weiterbildungen, Gute Verkehrsanbindung, Homeoffice, Kantine, Kinderbetreuung, Parkplatz, Fitnessangebote.
Wie läuft der Bewerbungsprozess bei Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe ab?
Bewerbungen können bei Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe über die folgenden Bewerbungswege eingereicht werden: Direkt-Bewerbung über jobvector, Online-Bewerbung, Bewerbungsmappe per Post.
Wie gestaltet sich das Auswahlverfahren bei Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe?
Das Auswahlverfahren bei Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe kann je nach Position variieren. Zum Einsatz kommen unter anderem folgende Verfahren: Assessment Center, Bewerbungsgespräch, Videointerview.
Welchen Hintergrund sollten Jobsuchende mitbringen, die sich bei Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe bewerben möchten?
Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe sucht besonders häufig nach Kandidaten mit einem Hintergrund in