Apotheker Gehalt in Nordrhein-Westfalen

Wie viel verdient man als Apotheker?

Als Apotheker verdient man in Nordrhein-Westfalen durchschnittlich 57.000€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 4.750€. Das Gehalt als Apotheker liegt in Nordrhein-Westfalen zwischen 54.600€ und 65.000€. Als Apotheker bekommst du einen durchschnittlichen Stundenlohn in Höhe von 27€.



In Nordrhein-Westfalen gibt es

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Durchschnittsgehalt
57.000 € brutto/Jahr
min. 54.600 €
Gehalt brutto/Jahr
max. 65.000 €
Gehalt brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
Jahr Monat

Apotheker Berufsbild

Apotheker sind Fachkräfte im Gesundheitswesen, die sich auf die Zubereitung, Kontrolle, Abgabe und Beratung von Medikamenten spezialisieren. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Gewährleistung der Arzneimittelsicherheit und -effektivität und bieten essenzielle Informationen über die korrekte und sichere Nutzung von Medikamenten. Neben der Arbeit in öffentlichen Apotheken sind sie auch in Krankenhäusern, der pharmazeutischen Industrie und in Forschungseinrichtungen tätig.

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Gehalt als Apotheker
nach Stadt

Wo verdient man als Apotheker am meisten? Aktuell verdienst du als Apotheker in Kamen mit einem Durchschnittsgehalt von 62.592€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt als Apotheker in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du als Apotheker besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Düsseldorf 55,000€ 54,600 € - 65,000€
Dortmund 61,296€ 59,370 € - 70,398€
Köln 55,000€ 54,600 € - 65,000€
Gelsenkirchen 60,000€ 59,160 € - 62,592€
Bochum 60,000€ 59,160 € - 62,592€
Bergisch Gladbach 55,000€ 54,600 € - 65,000€
Monheim am Rhein 55,000€ 54,600 € - 65,000€
Bottrop 60,000€ 57,080 € - 67,302€
Erkrath 55,000€ 54,700 € - 63,750€
Essen 60,000€ 57,080 € - 67,302€
Hagen 59,580€ 57,090 € - 61,944€
Herne 60,000€ 59,160 € - 62,592€
Herten 61,296€ 59,370 € - 70,398€
Hilden 55,000€ 54,600 € - 65,000€
Kamen 62,592€ 59,160 € - 73,000€
Langenfeld (Rheinland) 55,000€ 54,600 € - 65,000€
Leichlingen (Rheinland) 55,000€ 54,600 € - 65,000€
Leverkusen 55,000€ 54,600 € - 65,000€
Neuss 57,500€ 52,190 € - 66,753€
Recklinghausen 61,296€ 59,370 € - 70,398€
Remscheid 55,000€ 54,800 € - 62,500€
Siegburg 54,800€ 53,400 € - 55,000€
Solingen 55,000€ 54,700 € - 63,750€
Witten 59,580€ 57,090 € - 61,944€
Wuppertal 59,160€ 55,000 € - 63,796€
Bonn 55,000€ 54,600 € - 55,000€
Sankt Augustin 55,000€ 54,600 € - 55,000€
Troisdorf 55,000€ 54,600 € - 55,000€
Wesseling 55,000€ 54,600 € - 55,000€
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Wie steigerst du dein Gehalt als Apotheker?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt als Apotheker steigern kannst. Dein Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt als Apotheker ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Corporate Benefits als Apotheker

Zusätzlich zum Gehalt profitiert man als Apotheker oft von Benefits des Arbeitgebers. Diese Mitarbeitervorteile schaffen finanzielle Entlastungen, verbessern die Work-Life-Balance oder fördern die berufliche Entwicklung. Je nach Branche, Unternehmensgröße und Position variieren die angebotenen Leistungen.

Viele Unternehmen bieten Zusatzleistungen, die das Gehalt ergänzen. Dazu gehören finanzielle Benefits wie Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, familienfreundliche Maßnahmen sowie Weiterbildungen und moderne Technik für mobiles Arbeiten.

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Häufige Fragen zu Apotheker Gehältern

Wie viel verdient man als Apotheker?
In welcher Stadt verdient man als Apotheker am meisten?
Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf Gehaltsangaben von Arbeitgebern in Stellenanzeigen als auch Gehaltsangaben von über 10.000 Fach- und Führungskräften aus Umfragen, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Gehaltsdaten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittsgehälter darstellen.
Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des gesuchten Bereichs.