Einstiegsgehalt
⌀ 43.783 €
Beschäftigte im Bereich In-vitro-Diagnostik verdienen in Deutschland durchschnittlich 54.362€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 4.530€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich In-vitro-Diagnostik liegt zwischen 41.592€ und 63.668€. Der durchschnittliche Stundenlohn im Bereich In-vitro-Diagnostik beträgt 26€.
Deutschlandweit gibt es
3 In-vitro-Diagnostik Stellenanzeigen auf jobvector.de.Einstiegsgehalt
⌀ 43.783 €
⌀ 63.352 €
⌀ 3.398 €
⌀ 2.265 €
Als Fachkraft im Bereich In-vitro-Diagnostik hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Fachbereiche, wie
IVDR , In-vitro-Tests , Infektionsdiagnostik ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
| Ø Gehalt | Jobs | |
|---|---|---|
| IVDR | 56,000€ | Aktuelle Jobs |
| In-vitro-Tests | 44,218€ | Keine Jobs |
| Infektionsdiagnostik | 34,554€ | Aktuelle Jobs |
| in vitro | 51,448€ | Aktuelle Jobs |
| Labordiagnostik | 50,091€ | Aktuelle Jobs |
| VMTA | 37,696€ | Aktuelle Jobs |
Strebst du eine Karriere als Führungskraft an oder willst du dich eher als Fachkraft spezialisieren? Das Gehalt für Fach- und Führungskräfte im Bereich In-vitro-Diagnostik kann dir als erste Entscheidungshilfe dienen, welchen Karriereweg du einschlägst.
Die Personalverantwortung als Führungskraft zahlt sich im Bereich In-vitro-Diagnostik aus. Während du als Fachkraft im Bereich In-vitro-Diagnostik durchschnittlich 54.054€ verdienst sind es als Führungskraft 64.619€.
Fachkraft
ø 54.054 €Führungskraft
ø 64.619 €Akademischer Abschluss
ø 58.614 €Berufsausbildung
ø 42.421 €Wo verdient man im Bereich In-vitro-Diagnostik am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich In-vitro-Diagnostik in Wiesbaden mit einem Durchschnittsgehalt von 65.600€ pro Jahr am besten.
Generell ist das Gehalt im Bereich In-vitro-Diagnostik in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.
In welcher Stadt du im Bereich In-vitro-Diagnostik besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:
| Ø Gehalt | Gehaltsspanne | |
|---|---|---|
| Berlin | 44,950€ | 36,687 € - 63,626€ |
| Hamburg | 43,747€ | 39,236 € - 53,839€ |
| Köln | 51,715€ | 38,340 € - 64,482€ |
| Frankfurt am Main | 60,637€ | 53,351 € - 70,226€ |
| Stuttgart | 56,778€ | 54,619 € - 61,648€ |
| Düsseldorf | 51,715€ | 38,340 € - 64,482€ |
In welcher Region verdient man im Bereich In-vitro-Diagnostik am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich In-vitro-Diagnostik in Rheinland-Pfalz mit einem Durchschnittsgehalt von 65.600€ pro Jahr am besten.
In Deutschland gibt es teilweise immer noch Gehaltsunterschiede zwischen westdeutschen und ostdeutschen Bundesländern.
Wir geben dir einen Überblick darüber, in welchen Bundesländern du im Bereich In-vitro-Diagnostik mit welchen Gehältern rechnen kannst.
| Ø Gehalt | Gehaltsspanne | |
|---|---|---|
| Baden-Württemberg | 55,339€ | 47,041 € - 62,692€ |
| Hamburg | 43,747€ | 39,236 € - 53,839€ |
| Mecklenburg-Vorpommern | 35,038€ | 34,310 € - 40,259€ |
| Nordrhein-Westfalen | 48,787€ | 38,340 € - 63,668€ |
| Bayern | 58,935€ | 56,405 € - 63,255€ |
| Rheinland-Pfalz | 65,600€ | 53,505 € - 67,639€ |
Bei jobvector legen wir großen Wert darauf, dir aktuelle und nachvollziehbare Gehaltsinformationen bereitzustellen. Das Einkommen im Bereich In-vitro-Diagnostik hat sich in den vergangenen Jahren deutlich verändert. Ursachen dafür sind steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Anpassungen, tarifliche Neuregelungen sowie zusätzliche Vergütungsbestandteile. Ziel ist es, Gehaltsdaten bereitzustellen, die eine realistische Einschätzung des eigenen Marktwerts ermöglichen und eine belastbare Grundlage für Gehaltsverhandlungen bieten.
Die Gehaltsdaten auf jobvector stammen aus Angaben von Arbeitgebern, aus offiziellen Tarifverträgen sowie aus anonymen Nutzerangaben von Berufstätigen. Alle Daten werden kontinuierlich aktualisiert und sind nie älter als drei Jahre. Grundlage der Auswertung ist eine Studiengröße von über 1,5 Mio. Datensätzen. Die Auswertung erfolgt differenziert nach Region, Erfahrungslevel und Qualifikation. Durch die große Datenbasis, die statistische Bereinigung von Ausreißern und die hohe Aktualität der Daten erhältst du eine verlässliche und realistische Grundlage für deine nächste Gehaltsverhandlung.