Architect Gehalt

Wie viel verdient man als Architect?

Als Architect verdient man in Deutschland durchschnittlich 62.605€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 5.217€. Das Gehalt als Architect liegt zwischen 54.000€ und 71.434€. Als Architect bekommst du einen durchschnittlichen Stundenlohn in Höhe von 30€.



Die Gehaltsdaten für Jobs als Architect wurden am 03.06.2026 aktualisiert und beruhen auf 1900 Gehaltsangaben aus der jobvector Gehaltsanalyse 2026.

Durchschnittsgehalt
62.605 € brutto/Jahr
min. 54.000 €
Gehalt brutto/Jahr
max. 71.434 €
Gehalt brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
Jahr Monat
Die Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt nach Stellen als Architect ist aktuell hoch und viele Unternehmen suchen nach entsprechenden Fachkräften. Zu den Arbeitgebern, die aktuell nach Bewerbern als Architect suchen, gehören:

Einstiegsgehalt Architect

Das Einstiegsgehalt als Architect liegt durchschnittlich bei 53.689 € brutto im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Gehalt von 4.474 € brutto.

Mit deiner Berufserfahrung steigen deine Chancen auf ein höheres Gehalt, da man oft auch mehr Verantwortung übernehmen kann.

Als Architect mit mehrjähriger Berufserfahrung liegt dein Durchschnittsgehalt bei 67.654 € brutto im Jahr.

Einstiegsgehalt

⌀ 53.689 €

Mit
Berufserfahrung

⌀ 67.654 €

Architect Gehalt in Teilzeit

Als Architect in Teilzeit mit 20 Wochenstunden liegt das durchschnittliche Monatsgehalt bei 2.609€ und bei 30 Wochenstunden bei 3.913€.
30 Std/Woche

⌀ 3.913 €

20 Std/Woche

⌀ 2.609 €

Ähnliche interessante Berufe

Als Architect hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie

Architecture , Architecture and , Architectural law ,

für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.

Gehalt als Architect
Fachkraft vs. Führungskraft

Strebst du eine Karriere als Führungskraft an oder willst du dich eher als Fachkraft spezialisieren? Das Gehalt für Fach- und Führungskräfte als Architect kann dir als erste Entscheidungshilfe dienen, welchen Karriereweg du einschlägst.

Die Personalverantwortung als Führungskraft zahlt sich als Architect aus. Dein Gehalt beträgt als Fachkraft durchschnittlich 61.969€, während du als Führungskraft sogar 71.434€ verdienst.

Fachkraft

ø 61.969 €

Führungskraft

ø 71.434 €

Skills als Architect

Neben Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit erwarten Arbeitgeber für den Beruf als Architect eine Vielzahl von relevanten Hard Skills und Fähigkeiten. Zu den wichtigsten Skills gehören: IT Architecture , ArchiCAD , Architectural law , Architecture management , Architecture Design , Architectural design , Architectural theory .

Gehalt als Architect
nach Stadt

Wo verdient man als Architect am meisten? Aktuell verdienst du als Architect in Siegen mit einem Durchschnittsgehalt von 87.930€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt als Architect in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du als Architect besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Berlin 62,906€ 56,635 € - 71,101€
Hamburg 62,500€ 55,572 € - 70,000€
München 66,626€ 52,762 € - 70,478€
Köln 62,401€ 55,556 € - 72,017€
Frankfurt am Main 64,720€ 57,187 € - 72,760€
Stuttgart 62,370€ 54,275 € - 67,255€
Düsseldorf 66,048€ 58,575 € - 73,172€
Leipzig 58,635€ 56,241 € - 63,118€
Dortmund 65,150€ 59,622 € - 72,187€
Essen 66,048€ 57,565 € - 73,171€
Bremen 63,775€ 58,931 € - 68,173€
Dresden 61,500€ 57,915 € - 64,432€
Hannover 58,987€ 52,991 € - 64,284€
Nürnberg 62,846€ 56,000 € - 68,607€
Duisburg 66,048€ 58,000 € - 73,172€
Bochum 66,048€ 58,939 € - 72,718€
Wuppertal 66,048€ 58,575 € - 73,171€
Bielefeld 62,250€ 50,000 € - 69,000€
Bonn 62,370€ 56,769 € - 70,733€
Karlsruhe 61,625€ 54,035 € - 67,953€
Mannheim 60,342€ 49,701 € - 68,532€
Augsburg 66,350€ 60,130 € - 70,750€
Wiesbaden 64,705€ 55,641 € - 71,451€
Münster 62,636€ 55,785 € - 72,037€
Mönchengladbach 66,048€ 55,556 € - 73,342€
Gelsenkirchen 66,048€ 58,939 € - 73,132€
Braunschweig 48,055€ 46,258 € - 58,902€
Aachen 66,755€ 55,028 € - 71,046€
Kiel 64,215€ 56,837 € - 66,603€
Halle (Saale) 59,017€ 56,569 € - 64,103€
Mehr Städte anzeigen

Gehalt als Architect
nach Bundesland

In welcher Region verdient man als Architect am meisten? Aktuell verdienst du als Architect in North Rhine-Westphalia mit einem Durchschnittsgehalt von 64.432€ pro Jahr am besten.

In Deutschland gibt es teilweise immer noch Gehaltsunterschiede zwischen westdeutschen und ostdeutschen Bundesländern.

Wir geben dir einen Überblick in welchen Bundesländern du als Architect mit welchen Gehältern rechnen kannst.

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Saxony 60,500€ 51,219 € - 64,432€
Bavaria 63,587€ 55,994 € - 69,730€
Hesse 64,260€ 52,762 € - 72,808€
Lower Saxony 59,550€ 49,077 € - 64,484€
North Rhine-Westphalia 64,432€ 56,592 € - 72,175€
Rhineland-Palatinate 60,750€ 53,625 € - 68,351€
Thuringia 62,846€ 55,000 € - 67,925€
Saxony-Anhalt 62,370€ 50,537 € - 69,000€
Mecklenburg-Western Pomerania 57,715€ 51,545 € - 70,626€
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Wie steigerst du dein Gehalt als Architect?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt als Architect steigern kannst. Dein Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt als Architect ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Corporate Benefits als Architect

Zusätzlich zum Gehalt profitiert man als Architect oft von Benefits des Arbeitgebers. Diese Mitarbeitervorteile schaffen finanzielle Entlastungen, verbessern die Work-Life-Balance oder fördern die berufliche Entwicklung. Je nach Branche, Unternehmensgröße und Position variieren die angebotenen Leistungen.

Viele Unternehmen bieten Zusatzleistungen, die das Gehalt ergänzen. Dazu gehören finanzielle Benefits wie Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, familienfreundliche Maßnahmen sowie Weiterbildungen und moderne Technik für mobiles Arbeiten.

Du suchst nach Jobs mit bestimmten Zusatzleistungen? Folge den Links, um passende Stellenangebote zu finden:

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Architect - Aktuelle Gehaltsdaten 2026

Wie aktuell sind die Architect Gehaltsdaten?

Bei jobvector legen wir großen Wert darauf, dir aktuelle und nachvollziehbare Gehaltsinformationen bereitzustellen. Das Einkommen als Architect hat sich in den vergangenen Jahren deutlich verändert. Ursachen dafür sind steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Anpassungen, tarifliche Neuregelungen sowie zusätzliche Vergütungsbestandteile. Ziel ist es, Gehaltsdaten bereitzustellen, die eine realistische Einschätzung des eigenen Marktwerts ermöglichen und eine belastbare Grundlage für Gehaltsverhandlungen bieten.

Die Gehaltsdaten auf jobvector stammen aus Angaben von Arbeitgebern, aus offiziellen Tarifverträgen sowie aus anonymen Nutzerangaben von Berufstätigen. Alle Daten werden kontinuierlich aktualisiert und sind nie älter als drei Jahre. Grundlage der Auswertung ist eine Studiengröße von 1,5 Mio. Datensätzen. Die Auswertung erfolgt differenziert nach Region, Erfahrungslevel und Qualifikation. Durch die große Datenbasis, die statistische Bereinigung von Ausreißern und die hohe Aktualität der Daten erhältst du eine verlässliche und realistische Grundlage für deine nächste Gehaltsverhandlung.

Jan-Philipp Schreiber

Jan-Philipp Schreiber

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Autor

Jan-Philipp ist ein versierter Wirtschaftswissenschaftler und Experte für Gehalts- und Arbeitsmarkt-Themen. Mit seinem fundierten Fachwissen unterstützt er Fachkräfte dabei, ihre beruflichen Ambitionen zu verwirklichen. Jan-Philipp verfügt über ein breites Spektrum an Fachkenntnissen, insbesondere im Bereich von Gehaltsstrukturen, des Projektmanagements und Themen rund um Karriere & Bewerbung. Seine Beiträge im Karriere-Ratgeber zeichnen sich durch praxisnahe Tipps, aktuelle Branchentrends und sein Engagement für die berufliche Weiterentwicklung aus.

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Häufige Fragen zu Architect Gehältern

Wie viel verdient man als Architect?
Wie hoch ist das Einstiegsgehalt als Architect?
Wie viel verdient man als Architect als Führungskraft?
In welcher Stadt verdient man als Architect am meisten?
In welchem Bundesland verdient man als Architect am meisten?
Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf Gehaltsangaben von Arbeitgebern in Stellenanzeigen als auch Gehaltsangaben von über 10.000 Fach- und Führungskräften aus Umfragen, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Gehaltsdaten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittsgehälter darstellen.
Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des gesuchten Bereichs.