Als Elektromeister hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie
Elektrotechnikermeister , Meister Elektrotechnik , Elektromonteur ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
Als Elektromeister verdient man in Neuried, Kreis München durchschnittlich 48.720€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 4.060€. Das Gehalt als Elektromeister liegt in Neuried, Kreis München zwischen 39.287€ und 57.694€. Als Elektromeister bekommst du einen durchschnittlichen Stundenlohn in Höhe von 23€.
In Neuried, Kreis München gibt es
14 Elektromeister Stellenanzeigen auf jobvector.de.Ein Elektriker ist ein Fachexperte, der sich mit der Installation, Wartung, Reparatur und Überprüfung elektrischer Systeme und Ausrüstungen befasst. Ihre Expertise erstreckt sich über das Einrichten von technischen Anlagen, das Aufbauen von Kommunikationsnetzwerken bis hin zur Programmierung komplexer Sicherheitssysteme. Die Ausbildung zum Elektriker, die in Deutschland drei bis vier Jahre dauert, bietet verschiedene Spezialisierungsmöglichkeiten, um auf die vielseitigen Anforderungen in der Elektrotechnik vorzubereiten. Mit umfassendem Fachwissen und praktischen Fähigkeiten sind Elektriker unverzichtbar für die Installation und Instandhaltung moderner elektrischer Systeme.
Als Elektromeister hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie
Elektrotechnikermeister , Meister Elektrotechnik , Elektromonteur ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
| Ø Gehalt | Jobs | |
|---|---|---|
| Elektrotechnikermeister | 50,112€ | Aktuelle Jobs |
| Meister Elektrotechnik | 46,363€ | Aktuelle Jobs |
| Elektromonteur | 32,157€ | Aktuelle Jobs |
| Elektrotechniker | 48,024€ | Aktuelle Jobs |
| Elektroanlagenmonteur | 33,408€ | Aktuelle Jobs |
| Elektroinstallateur | 37,853€ | Aktuelle Jobs |
Zusätzlich zum Gehalt profitiert man als Elektromeister oft von Benefits des Arbeitgebers. Diese Mitarbeitervorteile schaffen finanzielle Entlastungen, verbessern die Work-Life-Balance oder fördern die berufliche Entwicklung. Je nach Branche, Unternehmensgröße und Position variieren die angebotenen Leistungen.
Viele Unternehmen bieten Zusatzleistungen, die das Gehalt ergänzen. Dazu gehören finanzielle Benefits wie Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, familienfreundliche Maßnahmen sowie Weiterbildungen und moderne Technik für mobiles Arbeiten.
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| Jobs | |
|---|---|
| Dienstrad | Aktuelle Jobs |
| Mitarbeiterrabatte | Aktuelle Jobs |
| Zusatzleistungen | Aktuelle Jobs |
| Betriebliche Altersvorsorge | Aktuelle Jobs |
| Kindertagesstätte | Aktuelle Jobs |
| Gympass | Aktuelle Jobs |