Fachreferentin Gehalt

Wie viel verdient man als Fachreferentin?

Als Fachreferentin verdient man in Deutschland durchschnittlich 58.103€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 4.842€. Das Gehalt als Fachreferentin liegt zwischen 48.469€ und 67.546€. Als Fachreferentin bekommst du einen durchschnittlichen Stundenlohn in Höhe von 28€.



Die Gehaltsdaten für Jobs als Fachreferentin wurden am 11.07.2026 aktualisiert und beruhen auf 55 Gehaltsangaben aus der jobvector Gehaltsanalyse 2026.

Durchschnittsgehalt
58.103 € brutto/Jahr
min. 48.469 €
Gehalt brutto/Jahr
max. 67.546 €
Gehalt brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
Jahr Monat
Die Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt nach Stellen als Fachreferentin ist aktuell hoch und viele Unternehmen suchen nach entsprechenden Fachkräften. Zu den Arbeitgebern, die aktuell nach Bewerbern als Fachreferentin suchen, gehören:

Einstiegsgehalt Fachreferentin

Das Einstiegsgehalt als Fachreferentin liegt durchschnittlich bei 51.814 € brutto im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Gehalt von 4.318 € brutto.

Mit deiner Berufserfahrung steigen deine Chancen auf ein höheres Gehalt, da man oft auch mehr Verantwortung übernehmen kann.

Als Fachreferentin mit mehrjähriger Berufserfahrung liegt dein Durchschnittsgehalt bei 64.185 € brutto im Jahr.

Einstiegsgehalt

⌀ 51.814 €

Mit
Berufserfahrung

⌀ 64.185 €

Fachreferentin Gehalt in Teilzeit

Als Fachreferentin in Teilzeit mit 20 Wochenstunden liegt das durchschnittliche Monatsgehalt bei 2.421€ und bei 30 Wochenstunden bei 3.632€.
30 Std/Woche

⌀ 3.632 €

20 Std/Woche

⌀ 2.421 €

Ähnliche interessante Berufe

Als Fachreferentin hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie

Fachexpertin , Fachberaterin , Fachteamleiterin ,

für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.

Gehalt als Fachreferentin
Studium vs. Ausbildung

Ob du ein Studium oder eine Ausbildung abschließt bestimmt nicht nur für welche Positionen du in einem Unternehmen infrage kommst, sondern hat auch einen erheblichen Einfluss auf dein Gehalt. Mit einem akademischen Abschluss ist dein Einstiegsgehalt für gewöhnlich höher als bei einer Berufsausbildung. Dein Gehalt ist aber noch lange nicht in Stein gemeißelt - durch Berufserfahrung und Weiterbildungen hast du immer die Möglichkeit weiter aufzusteigen und dein Gehalt zu erhöhen.

Die Art deines Abschlusses kann ebenfalls dein Gehalt beeinflussen. Das durchschnittliche Gehalt für Masterabsolventen liegt über dem für Bachelorabsolventen und mit einem Masterabschluss hast du bessere Chancen schneller in eine Position mit Personalverantwortung zu kommen. Das Gehalt alleine sollte aber nie dein einziges Entscheidungskriterium sein: Entscheide dich für den Abschluss, der am besten zu deinen Interessen passt und überlege dir gut, ob du früher Geld verdienen möchtest oder lieber noch etwas länger studierst.

Mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung bekommst du als Fachreferentin ein durchschnittliches Jahresgehalt von 54.241€. Wenn du einen akademischen Abschluss als Fachreferentin hast, liegt dein durchschnittliches Gehalt bei 58.103€.

Akademischer Abschluss

ø 58.103 €
Studium vs. Ausbildung

Berufsausbildung

ø 54.241 €

Skills als Fachreferentin

Neben Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit erwarten Arbeitgeber für den Beruf als Fachreferentin eine Vielzahl von relevanten Hard Skills und Fähigkeiten. Zu den wichtigsten Skills gehören: Fachliche Betreuung , Fachberatung , Fachbereichsleitung , Fachverfahren , Fachgutachten , Fachaufsicht , Fachvorträge , Fachreferat , REFA-Technik .

Gehalt als Fachreferentin
nach Stadt

Wo verdient man als Fachreferentin am meisten? Aktuell verdienst du als Fachreferentin in Bad Kreuznach mit einem Durchschnittsgehalt von 82.468€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt als Fachreferentin in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du als Fachreferentin besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Berlin 55,107€ 47,864 € - 61,824€
Köln 63,756€ 52,358 € - 66,265€
Hannover 51,270€ 47,886 € - 55,865€
Wiesbaden 81,250€ 62,500 € - 83,687€
Mainz 74,641€ 59,587 € - 83,687€
Potsdam 49,682€ 47,258 € - 60,532€
Darmstadt 74,641€ 59,587 € - 83,687€
Bergisch Gladbach 63,756€ 52,358 € - 66,265€
Hildesheim 53,567€ 48,732 € - 64,870€
Rüsselsheim am Main 74,641€ 59,587 € - 83,687€
Langenhagen 51,270€ 47,886 € - 55,865€
Bad Kreuznach 82,468€ 61,250 € - 83,687€
Langen (Hessen) 74,641€ 59,587 € - 83,687€
Bernau bei Berlin 55,107€ 47,864 € - 61,824€
Springe, Deister 51,270€ 47,886 € - 55,865€
Strausberg 49,682€ 47,258 € - 60,532€
Hennigsdorf 55,107€ 47,864 € - 61,824€
Ingelheim am Rhein 81,250€ 62,500 € - 83,687€
Hohen Neuendorf 55,107€ 47,864 € - 61,824€
Eschborn, Taunus 74,641€ 59,587 € - 83,687€
Burgwedel 51,270€ 47,886 € - 55,865€
Wandlitz 55,107€ 47,864 € - 61,824€
Stahnsdorf 49,682€ 47,258 € - 60,532€
Schönefeld bei Berlin 49,682€ 47,258 € - 60,532€
Großbeeren 49,682€ 47,258 € - 60,532€
Hohenlockstedt 58,686€ 50,943 € - 60,882€
Schwabenheim an der Selz 81,250€ 62,500 € - 83,687€
Mehr Städte anzeigen

Gehalt als Fachreferentin
nach Bundesland

In welcher Region verdient man als Fachreferentin am meisten? Aktuell verdienst du als Fachreferentin in Rheinland-Pfalz mit einem Durchschnittsgehalt von 81.250€ pro Jahr am besten.

In Deutschland gibt es teilweise immer noch Gehaltsunterschiede zwischen westdeutschen und ostdeutschen Bundesländern.

Wir geben dir einen Überblick in welchen Bundesländern du als Fachreferentin mit welchen Gehältern rechnen kannst.

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Rheinland-Pfalz 81,250€ 56,381 € - 83,687€
Nordrhein-Westfalen 63,756€ 51,397 € - 66,297€
Niedersachsen 53,567€ 48,732 € - 64,870€
Schleswig-Holstein 57,373€ 51,565 € - 60,588€
Berlin 49,682€ 47,258 € - 60,532€

Wie steigerst du dein Gehalt als Fachreferentin?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt als Fachreferentin steigern kannst. Dein Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt als Fachreferentin ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Corporate Benefits als Fachreferentin

Zusätzlich zum Gehalt profitiert man als Fachreferentin oft von Benefits des Arbeitgebers. Diese Mitarbeitervorteile schaffen finanzielle Entlastungen, verbessern die Work-Life-Balance oder fördern die berufliche Entwicklung. Je nach Branche, Unternehmensgröße und Position variieren die angebotenen Leistungen.

Viele Unternehmen bieten Zusatzleistungen, die das Gehalt ergänzen. Dazu gehören finanzielle Benefits wie Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, familienfreundliche Maßnahmen sowie Weiterbildungen und moderne Technik für mobiles Arbeiten.

Du suchst nach Jobs mit bestimmten Zusatzleistungen? Folge den Links, um passende Stellenangebote zu finden:

Jobs
Kindergartenzuschuss Aktuelle Jobs
Mitarbeiterangebote Aktuelle Jobs
Firmenfahrzeug Aktuelle Jobs
E-Ladesäulen Aktuelle Jobs
Wellpass Aktuelle Jobs
Gesundheitsförderung Aktuelle Jobs
Familienfreundlich Aktuelle Jobs
Gleitzeit Aktuelle Jobs
Ergonomische Arbeitsplätze Aktuelle Jobs
Berufliche Weiterbildung Aktuelle Jobs
Work-Life-Balance Aktuelle Jobs
Fahrradleasing Aktuelle Jobs
Gewinnbeteiligung Aktuelle Jobs
Jobticket Aktuelle Jobs
Mitarbeiterparkplatz Aktuelle Jobs
Mehr Benefits anzeigen

Fachreferentin - Aktuelle Gehaltsdaten 2026

Wie aktuell sind die Fachreferentin Gehaltsdaten?

Bei jobvector legen wir großen Wert darauf, dir aktuelle und nachvollziehbare Gehaltsinformationen bereitzustellen. Das Einkommen als Fachreferentin hat sich in den vergangenen Jahren deutlich verändert. Ursachen dafür sind steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Anpassungen, tarifliche Neuregelungen sowie zusätzliche Vergütungsbestandteile. Ziel ist es, Gehaltsdaten bereitzustellen, die eine realistische Einschätzung des eigenen Marktwerts ermöglichen und eine belastbare Grundlage für Gehaltsverhandlungen bieten.

Die Gehaltsdaten auf jobvector stammen aus Angaben von Arbeitgebern, aus offiziellen Tarifverträgen sowie aus anonymen Nutzerangaben von Berufstätigen. Alle Daten werden kontinuierlich aktualisiert und sind nie älter als drei Jahre. Grundlage der Auswertung ist eine Studiengröße von 1,5 Mio. Datensätzen. Die Auswertung erfolgt differenziert nach Region, Erfahrungslevel und Qualifikation. Durch die große Datenbasis, die statistische Bereinigung von Ausreißern und die hohe Aktualität der Daten erhältst du eine verlässliche und realistische Grundlage für deine nächste Gehaltsverhandlung.

Stephan Schmid

Stephan Schmid

Autorenprofil  |  LinkedIn

Autor

Stephan ist Naturwissenschaftler, mit jahrelanger Erfahrung in Forschung und Lehre, der nach seiner Zeit im Labor eine Karriere im Spannungsfeld Medienberatung, Kommunikation, Public Relations und digitalem Marketing begonnen hat. Seit Langem ist Stephan als Autor von Medical Writing und Karriere-Ratgebern bis hin zu Branchen-Artikeln für die Pharma- und Biotechnologie-Branche tätig. Bei jobvector verantwortet er in Führungsposition als Head of Marketing diverse Tätigkeitsbereiche wie Projektmanagement, IT-Business-Analyse, Performance-Marketing und Web-Analytics.

Weitere Fachreferentin Stellenangebote

Gewinnung, Beratung und Qualifizierung von Kindertagespflegepersonen sowie Information und Beratung von Erziehungsberechtigten bei der Auswahl und Vermittlung geeigneter Betreuungsangebote (§ 23 Abs. 1 und 4 SGB VIII) Eignungsüberprüfung sowie Erteilung, Verlängerung und Wider...
Akquisition neuer Kunden im Kernmarkt der KONRAD KLEINER GmbH Betreuung unserer Bestandskunden im Bereich Sicherheitstechnik Ausbau und Intensivierung bestehender Kunden- und Lieferantenbeziehungen Beratung, Angebotserstellung und Nachverfolgung Umsetzung der Vertriebsziele...
Gestalte die digitale Zukunft unserer Netzführung aktiv mit! Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit, die unsere Leit- und OT-Systemlandschaft strategisch weiterentwickelt und den stabilen und sicheren Betrieb unserer Netzleitsysteme sicherstellt. In dieser verantwortungsvo...
Alle Fachreferentin Jobs

Häufige Fragen zu Fachreferentin Gehältern

Wie viel verdient man als Fachreferentin?

Wie hoch ist das Einstiegsgehalt als Fachreferentin?

In welcher Stadt verdient man als Fachreferentin am meisten?

In welchem Bundesland verdient man als Fachreferentin am meisten?

Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf Gehaltsangaben von Arbeitgebern in Stellenanzeigen als auch Gehaltsangaben von über 10.000 Fach- und Führungskräften aus Umfragen, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Gehaltsdaten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittsgehälter darstellen.
Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des gesuchten Bereichs.