Eine Jobbörse ist eine Website, auf der Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Jobbörsen (auch Jobportal, Stellenbörse und Stellenportal genannt) dienen als Plattform, um Arbeitgeber und Arbeitssuchende zusammenzubringen. Das Ziel einer Jobbörse ist es, offene Positionen für Bewerber sichtbar zu machen und Arbeitgebern die Besetzung von offenen Stellen zu erleichtern.
Jobbörsen bieten das Schalten von Stellenanzeigen für Unternehmen als Dienstleistung an und finanzieren sich hauptsächlich darüber. Für Bewerber ist die Nutzung von Jobbörsen in der Regel kostenlos. Neben der Veröffentlichung von Stellenanzeigen bieten viele Jobbörsen zusätzliche Dienstleistungen an, wie Zugang zu Bewerberdatenbanken, Karriereratgeber oder Webinare für die Personalbeschaffung. Sie können als Generalisten alle Berufsfelder abdecken oder sich auf bestimmte Branchen, Berufsgruppen oder geografische Regionen spezialisieren.
Inhalt
Die besten Jobbörsen 2025 sind jobvector, Indeed und StepStone. Die Qualität und Nutzerzufriedenheit von Jobbörsen wird häufig durch unabhängige Plattformen wie Jobboersencheck bewertet. Hier können sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitssuchende ihre Erfahrungen teilen und Bewertungen abgeben. Zudem werden viele Jobbörsen regelmäßig von Instituten wie der Stiftung Warentest oder branchenspezifischen Organisationen ausgezeichnet. Die folgenden fünf Jobbörsen zählen zu den bestbewerteten Plattformen.
jobvector ist eine der führenden Jobbörsen in Deutschland, bekannt für ihre hohe Erfolgsquote bei der Besetzung offener Stellen. Sie wurde mehrfach für Arbeitgeberzufriedenheit und den hervorragenden Kundenservice ausgezeichnet, unter anderem bei Jobboersencheck. Besonders positiv bewertet werden der gezielte Zugang zu qualifizierten Bewerbern und die hohe Sichtbarkeit der Stellenanzeigen.
Indeed zählt weltweit zu den größten Jobbörsen und überzeugt durch ihre enorme Reichweite. Besonders international ist die Plattform bei Bewerbern beliebt. Die einfache Suchfunktion und vielfältige Filtermöglichkeiten erleichtern die Nutzung. Arbeitgeber profitieren von der Möglichkeit, Stellenanzeigen in mehreren Sprachen zu schalten. Indeed wurde für seine mobile App und den umfassenden Support ausgezeichnet.
StepStone ist eine der führenden Plattformen in Deutschland und wurde mehrfach als Top-Jobbörse ausgezeichnet. Besonders geschätzt werden die professionelle Präsentation von Stellenanzeigen und die hilfreichen Tools für Arbeitgeber, um viele Kandidaten zu finden. Bewerber profitieren von einer benutzerfreundlichen Oberfläche und zahlreichen Karrieretipps.
Monster zählt zu den etabliertesten Jobbörsen und bietet umfangreiche Funktionen für Bewerber und Unternehmen. Die Plattform besticht durch ihre internationale Präsenz und innovative Features wie Gehaltsrechner und Karriereberatung. Monster wurde mehrfach für ihren Beitrag zur effektiven Personalvermittlung und den ausgezeichneten Kundenservice gewürdigt.
stellenanzeigen.de gehört zu den etablierten Jobbörsen in Deutschland und bietet eine klare Struktur sowie einfache Bedienung. Arbeitgeber schätzen die Unterstützung bei der Erstellung professioneller Stellenanzeigen und die effektive Reichweite der Plattform. Bewerber profitieren von einer Vielzahl an Filtermöglichkeiten und hilfreichen Karrieretipps. stellenanzeigen.de wurde für ihren benutzerfreundlichen Service und ihre zuverlässige Vermittlungsleistung ausgezeichnet.
In Deutschland gibt es über 1.600 Jobbörsen. Die beliebtesten Jobbörsen sind jobvector, Indeed, StepStone, Monster und die Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit. Für spezielle Branchen gibt es Plattformen wie praktischArzt für Mediziner oder Greenjobs für Umweltberufe.