Bauingenieur Gehalt

Wie viel verdient man als Bauingenieur?

Als Bauingenieur verdient man in Deutschland durchschnittlich 61.848€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 5.154€. Das Gehalt als Bauingenieur liegt zwischen 54.000€ und 69.612€. Als Bauingenieur bekommst du einen durchschnittlichen Stundenlohn in Höhe von 30€.



Deutschlandweit gibt es

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Durchschnittsgehalt
61.848 € brutto/Jahr
min. 54.000 €
Gehalt brutto/Jahr
max. 69.612 €
Gehalt brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
Jahr Monat
Die Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt nach Stellen als Bauingenieur ist aktuell hoch und viele Unternehmen suchen nach entsprechenden Fachkräften. Zu den Arbeitgebern, die aktuell nach Bewerbern als Bauingenieur suchen, gehören:

Bauingenieur Berufsbild

Ein Bauingenieur plant, berechnet und überwacht Bauprojekte wie Gebäude, Brücken, Straßen oder Tunnel. Er sorgt dafür, dass Bauwerke sicher, stabil und wirtschaftlich gebaut werden. Dabei arbeitet er eng mit Architekten, Handwerkern und Behörden zusammen. Bauingenieure sind in Ingenieurbüros, Bauunternehmen, bei der öffentlichen Verwaltung oder in der Industrie tätig. Ihr Beruf verbindet technisches Wissen mit praktischem Denken und Verantwortung für die gebaute Umwelt.

Einstiegsgehalt Bauingenieur

Das Einstiegsgehalt als Bauingenieur liegt durchschnittlich bei 58.499 € brutto im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Gehalt von 4.875 € brutto.

Mit deiner Berufserfahrung steigen deine Chancen auf ein höheres Gehalt, da man oft auch mehr Verantwortung übernehmen kann.

Als Bauingenieur mit mehrjähriger Berufserfahrung liegt dein Durchschnittsgehalt bei 65.000 € brutto im Jahr.

Einstiegsgehalt

⌀ 58.499 €

Mit
Berufserfahrung

⌀ 65.000 €

Bauingenieur Gehalt in Teilzeit

Als Bauingenieur in Teilzeit mit 20 Wochenstunden liegt das durchschnittliche Monatsgehalt bei 2.577€ und bei 30 Wochenstunden bei 3.866€.
30 Std/Woche

⌀ 3.866 €

20 Std/Woche

⌀ 2.577 €

Ähnliche interessante Berufe

Als Bauingenieur hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie

Hochbauingenieur , Tiefbauingenieur , Straßenbauingenieur ,

für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.

Gehalt als Bauingenieur
Fachkraft vs. Führungskraft

Strebst du eine Karriere als Führungskraft an oder willst du dich eher als Fachkraft spezialisieren? Das Gehalt für Fach- und Führungskräfte als Bauingenieur kann dir als erste Entscheidungshilfe dienen, welchen Karriereweg du einschlägst.

Die Personalverantwortung als Führungskraft zahlt sich als Bauingenieur aus. Dein Gehalt beträgt als Fachkraft durchschnittlich 61.500€, während du als Führungskraft sogar 68.253€ verdienst.

Fachkraft

ø 61.500 €

Führungskraft

ø 68.253 €

Skills als Bauingenieur

Neben Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit erwarten Arbeitgeber für den Beruf als Bauingenieur eine Vielzahl von relevanten Hard Skills und Fähigkeiten. Zu den wichtigsten Skills gehören: Bau , Hochbau , Bauvorhaben , Bauwerke , Ingenieurbau , Konstruktiver Ingenieurbau , Infrastrukturbau , Ingenieurbauwerke , Städtischer Ingenieurbau , Bauwerksentwürfe .

Gehalt als Bauingenieur
nach Stadt

Wo verdient man als Bauingenieur am meisten? Aktuell verdienst du als Bauingenieur in Dormagen mit einem Durchschnittsgehalt von 79.353€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt als Bauingenieur in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du als Bauingenieur besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Berlin 61,583€ 56,680 € - 70,491€
Hamburg 63,397€ 53,420 € - 71,096€
München 61,296€ 54,437 € - 68,032€
Köln 63,840€ 56,745 € - 69,612€
Frankfurt am Main 63,656€ 54,437 € - 69,914€
Stuttgart 60,048€ 53,380 € - 66,012€
Düsseldorf 65,150€ 58,575 € - 70,985€
Leipzig 58,575€ 51,364 € - 63,655€
Dortmund 63,756€ 56,075 € - 69,466€
Essen 64,432€ 57,750 € - 69,612€
Bremen 62,370€ 58,312 € - 67,461€
Dresden 56,500€ 50,400 € - 62,466€
Hannover 62,370€ 55,804 € - 69,024€
Nürnberg 62,435€ 54,249 € - 68,570€
Duisburg 64,310€ 57,955 € - 69,612€
Bochum 64,128€ 57,194 € - 69,466€
Wuppertal 64,189€ 57,644 € - 69,882€
Bielefeld 61,848€ 50,937 € - 65,674€
Bonn 63,560€ 57,056 € - 69,612€
Karlsruhe 62,370€ 56,750 € - 68,640€
Mannheim 60,173€ 53,300 € - 66,554€
Augsburg 66,048€ 54,357 € - 71,000€
Wiesbaden 64,116€ 54,021 € - 69,914€
Münster 64,899€ 56,597 € - 69,466€
Mönchengladbach 65,150€ 58,305 € - 70,131€
Gelsenkirchen 64,189€ 57,194 € - 69,466€
Braunschweig 58,476€ 47,025 € - 68,295€
Aachen 66,048€ 57,202 € - 67,500€
Kiel 64,323€ 59,643 € - 66,578€
Chemnitz 63,398€ 55,820 € - 67,199€
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Gehalt als Bauingenieur
nach Bundesland

In welcher Region verdient man als Bauingenieur am meisten? Aktuell verdienst du als Bauingenieur in Sachsen-Anhalt mit einem Durchschnittsgehalt von 74.079€ pro Jahr am besten.

In Deutschland gibt es teilweise immer noch Gehaltsunterschiede zwischen westdeutschen und ostdeutschen Bundesländern.

Wir geben dir einen Überblick in welchen Bundesländern du als Bauingenieur mit welchen Gehältern rechnen kannst.

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Brandenburg 57,709€ 48,000 € - 68,625€
Berlin 63,367€ 57,242 € - 71,082€
Baden-Württemberg 60,528€ 54,000 € - 68,532€
Bayern 61,510€ 54,192 € - 68,570€
Bremen 62,370€ 58,575 € - 66,974€
Hessen 63,288€ 53,045 € - 70,035€
Hamburg 65,140€ 56,542 € - 72,347€
Mecklenburg-Vorpommern 57,709€ 47,799 € - 66,066€
Niedersachsen 60,110€ 51,892 € - 67,324€
Nordrhein-Westfalen 63,756€ 56,592 € - 69,466€
Rheinland-Pfalz 54,478€ 49,074 € - 64,241€
Schleswig-Holstein 57,636€ 49,358 € - 64,483€
Sachsen 57,120€ 50,400 € - 64,045€
Sachsen-Anhalt 74,079€ 70,000 € - 74,079€
Thüringen 61,200€ 52,500 € - 66,957€
Saarland 69,880€ 50,461 € - 79,500€
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Wie steigerst du dein Gehalt als Bauingenieur?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt als Bauingenieur steigern kannst. Dein Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt als Bauingenieur ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Corporate Benefits als Bauingenieur

Zusätzlich zum Gehalt profitiert man als Bauingenieur oft von Benefits des Arbeitgebers. Diese Mitarbeitervorteile schaffen finanzielle Entlastungen, verbessern die Work-Life-Balance oder fördern die berufliche Entwicklung. Je nach Branche, Unternehmensgröße und Position variieren die angebotenen Leistungen.

Viele Unternehmen bieten Zusatzleistungen, die das Gehalt ergänzen. Dazu gehören finanzielle Benefits wie Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, familienfreundliche Maßnahmen sowie Weiterbildungen und moderne Technik für mobiles Arbeiten.

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Bauingenieur - Aktuelle Gehaltsdaten 2026

Wie aktuell sind die Bauingenieur Gehaltsdaten?

Bei jobvector legen wir großen Wert darauf, dir aktuelle und nachvollziehbare Gehaltsinformationen bereitzustellen. Das Einkommen als Bauingenieur hat sich in den vergangenen Jahren deutlich verändert. Ursachen dafür sind steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Anpassungen, tarifliche Neuregelungen sowie zusätzliche Vergütungsbestandteile. Ziel ist es, Gehaltsdaten bereitzustellen, die eine realistische Einschätzung des eigenen Marktwerts ermöglichen und eine belastbare Grundlage für Gehaltsverhandlungen bieten.

Die Gehaltsdaten auf jobvector stammen aus Angaben von Arbeitgebern, aus offiziellen Tarifverträgen sowie aus anonymen Nutzerangaben von Berufstätigen. Alle Daten werden kontinuierlich aktualisiert und sind nie älter als drei Jahre. Grundlage der Auswertung ist eine Studiengröße von 1,5 Mio. Datensätzen. Die Auswertung erfolgt differenziert nach Region, Erfahrungslevel und Qualifikation. Durch die große Datenbasis, die statistische Bereinigung von Ausreißern und die hohe Aktualität der Daten erhältst du eine verlässliche und realistische Grundlage für deine nächste Gehaltsverhandlung.

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Häufige Fragen zu Bauingenieur Gehältern

Wie viel verdient man als Bauingenieur?
Wie hoch ist das Einstiegsgehalt als Bauingenieur?
Wie viel verdient man als Bauingenieur als Führungskraft?
In welcher Stadt verdient man als Bauingenieur am meisten?
In welchem Bundesland verdient man als Bauingenieur am meisten?
Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf Gehaltsangaben von Arbeitgebern in Stellenanzeigen als auch Gehaltsangaben von über 10.000 Fach- und Führungskräften aus Umfragen, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Gehaltsdaten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittsgehälter darstellen.
Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des gesuchten Bereichs.