Als DevOps Engineer hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie
DevSecOp Engineer , Platform Engineer , DevOps ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
Als DevOps Engineer verdient man in Rheinland-Pfalz durchschnittlich 68.811€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 5.734€. Das Gehalt als DevOps Engineer liegt in Rheinland-Pfalz zwischen 65.208€ und 75.692€. Als DevOps Engineer bekommst du einen durchschnittlichen Stundenlohn in Höhe von 33€.
Als DevOps Engineer hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie
DevSecOp Engineer , Platform Engineer , DevOps ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
| Ø Gehalt | Jobs | |
|---|---|---|
| DevSecOp Engineer | 73,050€ | Aktuelle Jobs |
| Platform Engineer | 57,395€ | Aktuelle Jobs |
| DevOps | 68,255€ | Aktuelle Jobs |
| Cloud Engineer | 67,250€ | Aktuelle Jobs |
| Softwareentwickler | 64,000€ | Aktuelle Jobs |
| DevSecOps | 72,816€ | Aktuelle Jobs |
Wo verdient man als DevOps Engineer am meisten? Aktuell verdienst du als DevOps Engineer in Landau in der Pfalz mit einem Durchschnittsgehalt von 79.500€ pro Jahr am besten.
Generell ist das Gehalt als DevOps Engineer in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.
In welcher Stadt du als DevOps Engineer besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:
| Ø Gehalt | Gehaltsspanne | |
|---|---|---|
| Landau in der Pfalz | 79,500€ | 63,000 € - 88,000€ |
| Mainz | 69,055€ | 59,727 € - 70,000€ |
| Ingelheim am Rhein | 70,000€ | 67,009 € - 72,846€ |
| Schwabenheim an der Selz | 70,000€ | 67,009 € - 72,846€ |
| Ludwigshafen am Rhein | 79,000€ | 70,000 € - 104,400€ |
Zusätzlich zum Gehalt profitiert man als DevOps Engineer oft von Benefits des Arbeitgebers. Diese Mitarbeitervorteile schaffen finanzielle Entlastungen, verbessern die Work-Life-Balance oder fördern die berufliche Entwicklung. Je nach Branche, Unternehmensgröße und Position variieren die angebotenen Leistungen.
Viele Unternehmen bieten Zusatzleistungen, die das Gehalt ergänzen. Dazu gehören finanzielle Benefits wie Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, familienfreundliche Maßnahmen sowie Weiterbildungen und moderne Technik für mobiles Arbeiten.
Du suchst nach Jobs mit bestimmten Zusatzleistungen? Folge den Links, um passende Stellenangebote zu finden:
| Jobs | |
|---|---|
| Gesundheitsförderung | Aktuelle Jobs |
| E-Bike | Aktuelle Jobs |
| Weihnachtsgeld | Aktuelle Jobs |
| Mitarbeiterangebote | Aktuelle Jobs |
| bAV | Aktuelle Jobs |
| Gleitzeitregelung | Aktuelle Jobs |