Als Maschinenbautechniker hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie
Maschinenbaumeister , Maschinentechniker , Maschinenbauingenieur ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
Als Maschinenbautechniker verdient man in Sachsen-Anhalt durchschnittlich 45.880€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 3.823€. Das Gehalt als Maschinenbautechniker liegt in Sachsen-Anhalt zwischen 43.725€ und 54.035€. Als Maschinenbautechniker bekommst du einen durchschnittlichen Stundenlohn in Höhe von 22€.
In Sachsen-Anhalt gibt es
5 Maschinenbautechniker Stellenanzeigen auf jobvector.de.Als Maschinenbautechniker hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie
Maschinenbaumeister , Maschinentechniker , Maschinenbauingenieur ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
| Ø Gehalt | Jobs | |
|---|---|---|
| Maschinenbaumeister | 70,804€ | Aktuelle Jobs |
| Maschinentechniker | 46,317€ | Aktuelle Jobs |
| Maschinenbauingenieur | 61,317€ | Aktuelle Jobs |
| Techniker | 52,000€ | Aktuelle Jobs |
| Metalltechniker | 37,954€ | Aktuelle Jobs |
| Konstruktionstechniker | 37,584€ | Aktuelle Jobs |
Wo verdient man als Maschinenbautechniker am meisten? Aktuell verdienst du als Maschinenbautechniker in Halle (Saale) mit einem Durchschnittsgehalt von 55.571€ pro Jahr am besten.
Generell ist das Gehalt als Maschinenbautechniker in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.
In welcher Stadt du als Maschinenbautechniker besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:
| Ø Gehalt | Gehaltsspanne | |
|---|---|---|
| Magdeburg | 45,725€ | 43,774 € - 49,650€ |
| Burg bei Magdeburg | 45,725€ | 43,774 € - 49,650€ |
| Bitterfeld-Wolfen | 51,226€ | 38,419 € - 55,571€ |
| Halle (Saale) | 55,571€ | 39,390 € - 68,659€ |
Zusätzlich zum Gehalt profitiert man als Maschinenbautechniker oft von Benefits des Arbeitgebers. Diese Mitarbeitervorteile schaffen finanzielle Entlastungen, verbessern die Work-Life-Balance oder fördern die berufliche Entwicklung. Je nach Branche, Unternehmensgröße und Position variieren die angebotenen Leistungen.
Viele Unternehmen bieten Zusatzleistungen, die das Gehalt ergänzen. Dazu gehören finanzielle Benefits wie Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, familienfreundliche Maßnahmen sowie Weiterbildungen und moderne Technik für mobiles Arbeiten.
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| Jobs | |
|---|---|
| Vermögenswirksame Leistungen | Aktuelle Jobs |
| Gesundheitsangebot | Aktuelle Jobs |
| Weiterbildungsmöglichkeiten | Aktuelle Jobs |
| Kindergartenzuschuss | Aktuelle Jobs |
| Weihnachtsgeld | Aktuelle Jobs |
| Urlaubsgeld | Aktuelle Jobs |