Gehalt im Bereich Peripheriegeräte in Deutschland

Was verdient man im Bereich Peripheriegeräte?

Beschäftigte im Bereich Peripheriegeräte verdienen in Deutschland durchschnittlich 62.500€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 5.208€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich Peripheriegeräte liegt zwischen 45.000€ und 62.500€. Der durchschnittliche Stundenlohn im Bereich Peripheriegeräte beträgt 30€.



Deutschlandweit gibt es

3 Peripheriegeräte Stellenanzeigen auf jobvector.de.
Durchschnittsgehalt
62.500 € brutto/Jahr
min. 45.000 €
Gehalt brutto/Jahr
max. 62.500 €
Gehalt brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
Jahr Monat

Einstiegsgehalt im Bereich Peripheriegeräte

Das Einstiegsgehalt im Bereich Peripheriegeräte liegt durchschnittlich bei 45.000 € brutto im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Gehalt von 3.750 € brutto.

Mit deiner Berufserfahrung steigen deine Chancen auf ein höheres Gehalt, da man oft auch mehr Verantwortung übernehmen kann.

Mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Peripheriegeräte liegt dein Durchschnittsgehalt bei 62.500 € brutto im Jahr.

Einstiegsgehalt

⌀ 45.000 €

Mit
Berufserfahrung

⌀ 62.500 €

Gehalt in Teilzeit für den Bereich Peripheriegeräte

Teilzeit-Beschäftigte im Bereich Peripheriegeräte mit 20 Wochenstunden bekommen ein durchschnittliches Monatsgehalt in Höhe von 2.604€ und bei 30 Wochenstunden 3.906€.
30 Std/Woche

⌀ 3.906 €

20 Std/Woche

⌀ 2.604 €

Ähnliche interessante Bereiche

Als Fachkraft im Bereich Peripheriegeräte hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Fachbereiche, wie

Peripherie , PC-Hardware , IT-Geräte ,

für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.

Gehalt im Bereich Peripheriegeräte
Studium vs. Ausbildung

Ob du ein Studium oder eine Ausbildung abschließt bestimmt nicht nur für welche Positionen du in einem Unternehmen infrage kommst, sondern hat auch einen erheblichen Einfluss auf dein Gehalt. Mit einem akademischen Abschluss ist dein Einstiegsgehalt für gewöhnlich höher als bei einer Berufsausbildung. Dein Gehalt ist aber noch lange nicht in Stein gemeißelt - durch Berufserfahrung und Weiterbildungen hast du immer die Möglichkeit weiter aufzusteigen und dein Gehalt zu erhöhen.

Die Art deines Abschlusses kann ebenfalls dein Gehalt beeinflussen. Das durchschnittliche Gehalt für Masterabsolventen liegt über dem für Bachelorabsolventen und mit einem Masterabschluss hast du bessere Chancen schneller in eine Position mit Personalverantwortung zu kommen. Das Gehalt alleine sollte aber nie dein einziges Entscheidungskriterium sein: Entscheide dich für den Abschluss, der am besten zu deinen Interessen passt und überlege dir gut, ob du früher Geld verdienen möchtest oder lieber noch etwas länger studierst.

Mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung bekommst du im Bereich Peripheriegeräte ein durchschnittliches Jahresgehalt von 62.500€. Wenn du einen akademischen Abschluss im Bereich Peripheriegeräte hast, liegt dein durchschnittliches Gehalt bei 45.000€.

Berufsausbildung

ø 45.000 €
Studium vs. Ausbildung

Akademischer Abschluss

ø 62.500 €

Gehalt im Bereich Peripheriegeräte
nach Stadt

Wo verdient man im Bereich Peripheriegeräte am meisten? Aktuell verdienst du im Bereich Peripheriegeräte in Hamburg mit einem Durchschnittsgehalt von 62.500€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt im Bereich Peripheriegeräte in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du im Bereich Peripheriegeräte besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Hamburg 62,500€ 62,500 € - 62,500€
Frankfurt am Main 47,500€ 45,000 € - 53,125€
Wiesbaden 45,000€ 45,000 € - 58,125€
Mainz 45,000€ 45,000 € - 58,125€
Darmstadt 45,000€ 45,000 € - 58,125€
Offenbach am Main 45,000€ 45,000 € - 50,000€
Hanau 45,000€ 45,000 € - 50,000€
Lüneburg 62,500€ 62,500 € - 62,500€
Rüsselsheim am Main 45,000€ 45,000 € - 58,125€
Seevetal 62,500€ 62,500 € - 62,500€
Dreieich 45,000€ 45,000 € - 50,000€
Buxtehude 62,500€ 62,500 € - 62,500€
Neu-Isenburg 45,000€ 45,000 € - 50,000€
Langen (Hessen) 47,500€ 45,000 € - 53,125€
Dietzenbach 45,000€ 45,000 € - 50,000€
Wedel 62,500€ 62,500 € - 62,500€
Bad Vilbel 45,000€ 45,000 € - 50,000€
Geesthacht 62,500€ 62,500 € - 62,500€
Friedberg (Hessen) 45,000€ 45,000 € - 50,000€
Butzbach 45,000€ 45,000 € - 50,000€
Eschborn, Taunus 47,500€ 45,000 € - 53,125€
Schenefeld 62,500€ 62,500 € - 62,500€
Bargteheide 62,500€ 62,500 € - 62,500€
Roßdorf bei Darmstadt 45,000€ 45,000 € - 45,000€
Rodenbach bei Hanau 45,000€ 45,000 € - 50,000€
Trittau 62,500€ 62,500 € - 62,500€
Itzstedt 62,500€ 62,500 € - 62,500€
Mehr Städte anzeigen

Wie steigerst du dein Gehalt im Bereich Peripheriegeräte?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt im Bereich Peripheriegeräte steigern kannst. Das Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt im Bereich Peripheriegeräte ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Peripheriegeräte - Aktuelle Gehaltsdaten 2025

Wie aktuell sind die Gehaltsdaten im Bereich Peripheriegeräte?

Bei jobvector legen wir größten Wert darauf, dir stets aktuelle und präzise Gehaltsinformationen zur Verfügung zu stellen. Das Einkommen im Bereich Peripheriegeräte hat sich im Laufe der letzten Jahre signifikant verändert, bedingt durch Faktoren wie steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Neuregelungen, Bonuszahlungen und steuerliche Anpassungen. Deswegen ist es uns besonders wichtig, aktuelle Daten zu präsentieren, die dir als Bewerber eine gute und realistische Grundlage für die nächste Gehaltsverhandlung geben.

Die Gehaltsinformationen auf jobvector werden konsequent auf dem neuesten Stand gehalten und sind niemals älter als drei Jahre. Diese Aktualität gewährleistet dir einen präzisen und klar strukturierten Überblick über die Gehaltsstrukturen im Bereich Peripheriegeräte, und unterstützt dich effektiv bei der Vorbereitung auf deine Gehaltsverhandlungen.

Häufige Fragen zu Peripheriegeräte Gehältern

Wie viel verdient man im Bereich Peripheriegeräte?
Wie hoch ist das Einstiegsgehalt im Bereich Peripheriegeräte?
In welcher Stadt verdient man im Bereich Peripheriegeräte am meisten?
In welchem Bundesland verdient man im Bereich Peripheriegeräte am meisten?
Wie viel verdient man im Bereich Peripheriegeräte nach dem Studium?
Wie viel verdient man im Bereich Peripheriegeräte nach der Ausbildung?
Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf Gehaltsangaben von Arbeitgebern in Stellenanzeigen als auch Gehaltsangaben von über 10.000 Fach- und Führungskräften aus Umfragen, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Gehaltsdaten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittsgehälter darstellen.
Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des gesuchten Bereichs.