Als Tierärztin hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie
Tiermedizinische Fachangestellte , Tierpflegerin , Ärztin ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
Als Tierärztin verdient man in Baden-Württemberg durchschnittlich 57.750€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 4.813€. Das Gehalt als Tierärztin liegt in Baden-Württemberg zwischen 43.955€ und 69.440€. Als Tierärztin bekommst du einen durchschnittlichen Stundenlohn in Höhe von 28€.
Als Tierärztin hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie
Tiermedizinische Fachangestellte , Tierpflegerin , Ärztin ,für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.
| Ø Gehalt | Jobs | |
|---|---|---|
| Tiermedizinische Fachangestellte | 31,500€ | Aktuelle Jobs |
| Tierpflegerin | 38,500€ | Aktuelle Jobs |
| Ärztin | 70,857€ | Aktuelle Jobs |
| Tierwirtin | 42,377€ | Aktuelle Jobs |
| Zahnärztin | 60,000€ | Aktuelle Jobs |
| Veterinärmedizin | 52,207€ | Aktuelle Jobs |
Wo verdient man als Tierärztin am meisten? Aktuell verdienst du als Tierärztin in Laupheim mit einem Durchschnittsgehalt von 67.953€ pro Jahr am besten.
Generell ist das Gehalt als Tierärztin in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.
In welcher Stadt du als Tierärztin besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:
| Ø Gehalt | Gehaltsspanne | |
|---|---|---|
| Stuttgart | 50,000€ | 45,497 € - 58,510€ |
| Heidelberg | 61,023€ | 51,891 € - 68,319€ |
| Mannheim | 61,023€ | 51,891 € - 68,319€ |
| Böblingen | 50,000€ | 45,497 € - 58,510€ |
| Fellbach | 47,874€ | 45,371 € - 55,812€ |
| Hirschberg an der Bergstraße | 62,274€ | 53,355 € - 72,484€ |
Zusätzlich zum Gehalt profitiert man als Tierärztin oft von Benefits des Arbeitgebers. Diese Mitarbeitervorteile schaffen finanzielle Entlastungen, verbessern die Work-Life-Balance oder fördern die berufliche Entwicklung. Je nach Branche, Unternehmensgröße und Position variieren die angebotenen Leistungen.
Viele Unternehmen bieten Zusatzleistungen, die das Gehalt ergänzen. Dazu gehören finanzielle Benefits wie Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, familienfreundliche Maßnahmen sowie Weiterbildungen und moderne Technik für mobiles Arbeiten.
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| Jobs | |
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