Gehalt im Bereich Wirtschaftsmathematik in Deutschland

Was verdient man im Bereich Wirtschaftsmathematik?

Beschäftigte im Bereich Wirtschaftsmathematik verdienen in Deutschland durchschnittlich 64.795€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 5.400€. Das Gehalt für Fachkräfte im Bereich Wirtschaftsmathematik liegt zwischen 52.484€ und 70.577€.

Deutschlandweit gibt es

61 Wirtschaftsmathematik Stellenanzeigen auf jobvector.de.
Durchschnittsgehalt 64.795 € brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
min. 52.484 € Gehalt brutto/Jahr max. 70.577 € Gehalt brutto/Jahr
Die Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt nach Stellen im Bereich Wirtschaftsmathematik ist aktuell hoch und viele Unternehmen suchen nach entsprechenden Fachkräften. Zu den Arbeitgebern, die aktuell nach Bewerbern im Bereich Wirtschaftsmathematik suchen, gehören: Capgemini Deutschland , ERGO Group , GRENKE , Meck­len­bur­gi­sche Versicherungs-​Gesellschaft auf Gegen­sei­tig­keit , HÖVELER HOLZMANN CONSULTING .

Einstiegsgehalt im Bereich Wirtschaftsmathematik

Das Einstiegsgehalt im Bereich Wirtschaftsmathematik liegt durchschnittlich bei 61.124 € brutto im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Gehalt von 5.094 € brutto.

Mit deiner Berufserfahrung steigen deine Chancen auf ein höheres Gehalt, da man oft auch mehr Verantwortung übernehmen kann.

Mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Wirtschaftsmathematik liegt dein Durchschnittsgehalt bei 71.678 € brutto im Jahr.

Einstiegsgehalt

⌀ 61.124 €

Mit
Berufserfahrung

⌀ 71.678 €

Ähnliche interessante Bereiche

Als Fachkraft im Bereich Wirtschaftsmathematik hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Fachbereiche, wie

Mathematik , Wirtschaftsmathematiker , Versicherungsmathematik ,

für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.

Skills im Bereich Wirtschaftsmathematik

Neben Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit erwarten Arbeitgeber für den Bereich Wirtschaftsmathematik eine Vielzahl von relevanten Hard Skills und Fähigkeiten. Zu den wichtigsten Skills gehören: Mathematische Modelle , Angewandte Mathematik , Ökonometrie , Stochastik , Mathematische Modellierung , Finanzmathematik , Versicherungsmathematik , Aktuariat , Risikomodelle .

Gehalt im Bereich Wirtschaftsmathematik
nach Stadt

Das Gehalt im Bereich Wirtschaftsmathematik ist in Großstädten höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind. In welcher Stadt du im Bereich Wirtschaftsmathematik besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Köln 68,388€ 47,824 € - 65,165€
Hannover 66,685€ 69,150 € - 72,000€
Bonn 53,066€ 46,363 € - 52,762€
Darmstadt 60,172€ 52,762 € - 69,300€
Bergisch Gladbach 68,388€ 47,824 € - 65,165€
Hildesheim 66,685€ 69,150 € - 72,000€
Troisdorf 68,388€ 47,824 € - 65,165€
Rüsselsheim am Main 60,172€ 52,762 € - 69,300€
Sankt Augustin 53,066€ 46,363 € - 52,762€
Langenhagen 66,685€ 69,150 € - 72,000€
Siegburg 53,066€ 46,363 € - 52,762€
Wesseling 68,388€ 47,824 € - 65,165€
Langen (Hessen) 60,172€ 52,762 € - 69,300€
Springe, Deister 66,685€ 69,150 € - 72,000€
Meckenheim, Rheinland 53,066€ 46,363 € - 52,762€
Eschborn, Taunus 60,172€ 52,762 € - 69,300€
Burgwedel 66,685€ 69,150 € - 72,000€
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Wie steigerst du dein Gehalt im Bereich Wirtschaftsmathematik?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt im Bereich Wirtschaftsmathematik steigern kannst. Das Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt im Bereich Wirtschaftsmathematik ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Wirtschaftsmathematik - Aktuelle Gehaltsdaten 2024

Wie aktuell sind die Gehaltsdaten im Bereich Wirtschaftsmathematik?

Bei jobvector legen wir größten Wert darauf, dir stets aktuelle und präzise Gehaltsinformationen zur Verfügung zu stellen. Das Einkommen im Bereich Wirtschaftsmathematik hat sich im Laufe der letzten Jahre signifikant verändert, bedingt durch Faktoren wie steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Neuregelungen, Bonuszahlungen und steuerliche Anpassungen. Deswegen ist es uns besonders wichtig, aktuelle Daten zu präsentieren, die dir als Bewerber eine gute und realistische Grundlage für die nächste Gehaltsverhandlung geben.

Die Gehaltsinformationen auf jobvector werden konsequent auf dem neuesten Stand gehalten und sind niemals älter als drei Jahre. Diese Aktualität gewährleistet dir einen präzisen und klar strukturierten Überblick über die Gehaltsstrukturen im Bereich Wirtschaftsmathematik, und unterstützt dich effektiv bei der Vorbereitung auf deine Gehaltsverhandlungen.

Stellenangebote im Bereich Wirtschaftsmathematik

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Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf den von Arbeitgebern bereitgestellten Gehaltsangaben in Stellenanzeigen als auch auf Befragungen von über 10.000 Fachkräften aus dem MINT-Bereich, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Daten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittswerte darstellen.

Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des MINT-Bereichs.