Gesundheitspfleger Gehalt in Niedersachsen

Wie viel verdient man als Gesundheitspfleger?

Als Gesundheitspfleger verdient man in Niedersachsen durchschnittlich 48.024€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 4.002€. Das Gehalt als Gesundheitspfleger liegt in Niedersachsen zwischen 42.160€ und 51.156€. Als Gesundheitspfleger bekommst du einen durchschnittlichen Stundenlohn in Höhe von 23€.



In Niedersachsen gibt es

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Durchschnittsgehalt
48.024 € brutto/Jahr
min. 42.160 €
Gehalt brutto/Jahr
max. 51.156 €
Gehalt brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
Jahr Monat

Gesundheitspfleger Berufsbild

Eine Krankenschwester ist eine professionelle Gesundheitsfachkraft, die für die Versorgung von Patienten in verschiedenen medizinischen Einrichtungen verantwortlich ist. Der Beruf der Krankenschwester ist verantwortungsvoll, da man oft die erste Ansprechperson für Patienten und Angehörige ist. Hauptaufgabe einer Krankenschwester umfasst die Überwachung des Gesundheitszustands der Patienten, die Durchführung medizinischer Maßnahmen und Behandlungen, die Verabreichung von Medikamenten, die Unterstützung bei der Rehabilitation sowie die emotionale Betreuung und Beratung von Patienten und ihren Familien. Das Berufsbild der Krankenschwester wird auch als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger bezeichnet.

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Als Gesundheitspfleger hast du zahlreiche Spezialisierungsmöglichkeiten und verwandte Berufsgruppen, wie

Gesundheits- und Altenpfleger , Gesundheits-Krankenpfleger , Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger ,

für die du mit deinen Kenntnissen auch qualifiziert sein könntest.

Gehalt als Gesundheitspfleger
nach Stadt

Wo verdient man als Gesundheitspfleger am meisten? Aktuell verdienst du als Gesundheitspfleger in Langenhagen mit einem Durchschnittsgehalt von 51.156€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt als Gesundheitspfleger in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du als Gesundheitspfleger besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Osnabrück 43,627€ 40,716 € - 48,000€
Buxtehude 49,600€ 43,400 € - 56,501€
Emstek 46,961€ 42,156 € - 49,599€
Papenburg 42,160€ 42,160 € - 47,424€
Hildesheim 50,901€ 45,002 € - 52,200€
Holzminden 45,492€ 42,470 € - 47,740€
Emden 37,840€ 31,500 € - 44,330€
Bad Rothenfelde 42,251€ 38,502 € - 45,267€
Braunschweig 44,413€ 42,343 € - 48,219€
Langenhagen 51,156€ 44,686 € - 52,200€
Hannover 51,156€ 45,548 € - 52,200€
Bovenden 50,000€ 44,686 € - 53,766€
Garbsen 49,600€ 44,020 € - 50,378€
Seevetal 49,600€ 42,865 € - 56,438€
Salzgitter 45,531€ 42,343 € - 50,112€
Oldenburg 48,048€ 39,411 € - 51,100€
Göttingen 50,000€ 44,686 € - 54,288€
Aurich 42,160€ 39,987 € - 48,670€
Hameln 48,046€ 43,326 € - 51,156€
Emmerthal, Niedersachsen 47,008€ 42,470 € - 50,647€
Rotenburg an der Wümme 50,400€ 40,552 € - 52,440€
Lüneburg 49,600€ 43,431 € - 56,094€
Burgwedel 51,156€ 44,640 € - 52,200€
Clausthal-Zellerfeld 44,838€ 43,434 € - 48,496€
Einbeck 49,600€ 44,146 € - 51,678€
Friesoythe 42,160€ 41,106 € - 49,600€
Springe, Deister 51,156€ 45,566 € - 52,200€
Verden (Aller) 48,096€ 42,458 € - 50,881€
Wolfsburg 43,653€ 42,343 € - 48,024€
Bad Pyrmont 41,760€ 41,760 € - 41,760€
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Wie steigerst du dein Gehalt als Gesundheitspfleger?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt als Gesundheitspfleger steigern kannst. Dein Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt als Gesundheitspfleger ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Corporate Benefits als Gesundheitspfleger

Zusätzlich zum Gehalt profitiert man als Gesundheitspfleger oft von Benefits des Arbeitgebers. Diese Mitarbeitervorteile schaffen finanzielle Entlastungen, verbessern die Work-Life-Balance oder fördern die berufliche Entwicklung. Je nach Branche, Unternehmensgröße und Position variieren die angebotenen Leistungen.

Viele Unternehmen bieten Zusatzleistungen, die das Gehalt ergänzen. Dazu gehören finanzielle Benefits wie Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, familienfreundliche Maßnahmen sowie Weiterbildungen und moderne Technik für mobiles Arbeiten.

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Häufige Fragen zu Gesundheitspfleger Gehältern

Wie viel verdient man als Gesundheitspfleger?
In welcher Stadt verdient man als Gesundheitspfleger am meisten?
Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf Gehaltsangaben von Arbeitgebern in Stellenanzeigen als auch Gehaltsangaben von über 10.000 Fach- und Führungskräften aus Umfragen, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Gehaltsdaten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittsgehälter darstellen.
Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des gesuchten Bereichs.