Health manager Gehalt

Wie viel verdient man als Health manager?

Als Health manager verdient man in Deutschland durchschnittlich 67.000€ im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Bruttogehalt von 5.583€. Das Gehalt als Health manager liegt zwischen 55.508€ und 75.400€. Als Health manager bekommst du einen durchschnittlichen Stundenlohn in Höhe von 32€.



Die Gehaltsdaten für Jobs als Health manager wurden am 17.06.2026 aktualisiert und beruhen auf 255 Gehaltsangaben aus der jobvector Gehaltsanalyse 2026.

Durchschnittsgehalt
67.000 € brutto/Jahr
min. 55.508 €
Gehalt brutto/Jahr
max. 75.400 €
Gehalt brutto/Jahr
Um dir eine realistische Einschätzung deines potenziellen Einkommens zu ermöglichen, verwenden wir bei Gehaltswerten (Min, Max) die 25. und 75. Perzentile unserer Gehaltsdaten. Dadurch verbessern wir die Qualität unserer Gehaltsangaben, da verzerrende (extrem hohe und niedrige) Gehälter ausgeschlossen werden.
Jahr Monat
Die Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt nach Stellen als Health manager ist aktuell hoch und viele Unternehmen suchen nach entsprechenden Fachkräften. Zu den Arbeitgebern, die aktuell nach Bewerbern als Health manager suchen, gehören:

Einstiegsgehalt Health manager

Das Einstiegsgehalt als Health manager liegt durchschnittlich bei 56.364 € brutto im Jahr. Das entspricht einem monatlichen Gehalt von 4.697 € brutto.

Mit deiner Berufserfahrung steigen deine Chancen auf ein höheres Gehalt, da man oft auch mehr Verantwortung übernehmen kann.

Als Health manager mit mehrjähriger Berufserfahrung liegt dein Durchschnittsgehalt bei 71.593 € brutto im Jahr.

Einstiegsgehalt

⌀ 56.364 €

Mit
Berufserfahrung

⌀ 71.593 €

Health manager Gehalt in Teilzeit

Als Health manager in Teilzeit mit 20 Wochenstunden liegt das durchschnittliche Monatsgehalt bei 2.792€ und bei 30 Wochenstunden bei 4.187€.
30 Std/Woche

⌀ 4.187 €

20 Std/Woche

⌀ 2.792 €

Gehalt als Health manager
Fachkraft vs. Führungskraft

Strebst du eine Karriere als Führungskraft an oder willst du dich eher als Fachkraft spezialisieren? Das Gehalt für Fach- und Führungskräfte als Health manager kann dir als erste Entscheidungshilfe dienen, welchen Karriereweg du einschlägst.

Die Personalverantwortung als Führungskraft zahlt sich als Health manager aus. Dein Gehalt beträgt als Fachkraft durchschnittlich 66.240€, während du als Führungskraft sogar 73.236€ verdienst.

Fachkraft

ø 66.240 €

Führungskraft

ø 73.236 €

Skills als Health manager

Neben Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit erwarten Arbeitgeber für den Beruf als Health manager eine Vielzahl von relevanten Hard Skills und Fähigkeiten. Zu den wichtigsten Skills gehören: Quality Management , Care management , Patient management , Health systems , Hygiene management , Company health management , Hardware Management , Occupational health management , Clinic management , Hospital Management .

Gehalt als Health manager
nach Stadt

Wo verdient man als Health manager am meisten? Aktuell verdienst du als Health manager in Heidelberg mit einem Durchschnittsgehalt von 81.000€ pro Jahr am besten.

Generell ist das Gehalt als Health manager in Großstädten meist höher als in kleinen Städten. Großstädte und Metropolen bieten oft höhere Gehälter, wobei hier auch die Lebenshaltungskosten höher sind.

In welcher Stadt du als Health manager besonders hohe Gehälter bekommst, erfährst du in dieser Tabelle:

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Berlin 66,240€ 55,153 € - 72,050€
Hamburg 60,265€ 57,107 € - 72,500€
München 63,291€ 62,431 € - 86,499€
Köln 56,011€ 53,153 € - 69,463€
Frankfurt am Main 69,823€ 58,375 € - 80,750€
Stuttgart 69,944€ 63,852 € - 74,781€
Düsseldorf 58,500€ 54,135 € - 69,427€
Dortmund 62,513€ 60,480 € - 73,236€
Essen 63,188€ 57,084 € - 73,236€
Nürnberg 69,665€ 61,000 € - 73,000€
Duisburg 61,490€ 55,050 € - 69,937€
Bochum 67,350€ 60,578 € - 73,236€
Wuppertal 60,480€ 54,822 € - 71,159€
Bielefeld 73,236€ 64,743 € - 73,342€
Bonn 69,815€ 55,800 € - 79,475€
Augsburg 80,575€ 79,200 € - 87,000€
Wiesbaden 75,565€ 63,717 € - 83,906€
Mönchengladbach 63,864€ 54,822 € - 71,159€
Gelsenkirchen 67,350€ 60,578 € - 73,236€
Halle (Saale) 61,050€ 56,550 € - 76,800€
Krefeld 61,490€ 54,733 € - 69,937€
Mainz 69,823€ 59,503 € - 81,000€
Oberhausen 61,490€ 55,050 € - 69,937€
Hagen 67,874€ 60,578 € - 73,236€
Potsdam 66,240€ 55,153 € - 72,050€
Mülheim an der Ruhr 61,490€ 55,050 € - 69,937€
Leverkusen 55,200€ 52,656 € - 69,355€
Heidelberg 81,000€ 70,389 € - 86,625€
Darmstadt 70,131€ 65,513 € - 81,000€
Solingen 57,713€ 54,135 € - 69,427€
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Gehalt als Health manager
nach Bundesland

In welcher Region verdient man als Health manager am meisten? Aktuell verdienst du als Health manager in Hesse mit einem Durchschnittsgehalt von 79.466€ pro Jahr am besten.

In Deutschland gibt es teilweise immer noch Gehaltsunterschiede zwischen westdeutschen und ostdeutschen Bundesländern.

Wir geben dir einen Überblick in welchen Bundesländern du als Health manager mit welchen Gehältern rechnen kannst.

Ø Gehalt Gehaltsspanne
Bavaria 65,533€ 61,852 € - 80,893€
North Rhine-Westphalia 67,902€ 55,400 € - 73,315€
Rhineland-Palatinate 73,725€ 63,450 € - 80,575€
Lower Saxony 67,000€ 57,723 € - 74,400€
Hesse 79,466€ 62,500 € - 81,000€
Saxony 55,781€ 54,928 € - 62,512€
Saxony-Anhalt 51,299€ 39,000 € - 67,650€
Thuringia 61,050€ 48,932 € - 73,600€
Mecklenburg-Western Pomerania 60,382€ 52,000 € - 73,250€
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Wie steigerst du dein Gehalt als Health manager?

Es gibt einige Faktoren in deiner Karriere, mit denen du dein Gehalt als Health manager steigern kannst. Dein Durchschnittsgehalt steigt in der Regel, umso größer das Unternehmen ist, in dem du tätig bist. In großen Unternehmen und Konzernen ist das Gehalt oft höher als in Start-ups und kleinen Unternehmen. Dafür hast du in kleineren Unternehmen die Chance, auf der Karriereleiter schneller nach oben zu kommen.

Einer der wichtigsten Faktoren für dein Gehalt als Health manager ist die Berufserfahrung. Mit jedem Jahr im Job sammelst du wichtiges Wissen und Erfahrungswerte, die mit der Zeit immer besser bezahlt werden. Du entwickelst dich in wenigen Jahren vom Berufseinsteiger zum Young Professional. Nach mehr als 10 Jahren Berufserfahrung kannst du dich dann als Professional bezeichnen. Mit wachsender Berufserfahrung steigt auch die Möglichkeit in Positionen mit Personalverantwortung zu kommen. Eine Position mit Personalverantwortung wird im Durchschnitt nochmal deutlich besser bezahlt. Wie hoch dein Gehalt als Führungskraft ausfällt, hängt auch von der Führungsspanne ab. Ein Abteilungsleiter mit Personalverantwortung für über 20 Mitarbeiter verdient z. B. mehr als ein Gruppenleiter mit Verantwortung über 5 Mitarbeiter.

Der Bildungsabschluss, die Stadt und das Bundesland, in dem du arbeitest, sind ebenfalls Faktoren, die Einfluss auf dein Gehalt haben.

Corporate Benefits als Health manager

Zusätzlich zum Gehalt profitiert man als Health manager oft von Benefits des Arbeitgebers. Diese Mitarbeitervorteile schaffen finanzielle Entlastungen, verbessern die Work-Life-Balance oder fördern die berufliche Entwicklung. Je nach Branche, Unternehmensgröße und Position variieren die angebotenen Leistungen.

Viele Unternehmen bieten Zusatzleistungen, die das Gehalt ergänzen. Dazu gehören finanzielle Benefits wie Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Mobilitätsangebote, familienfreundliche Maßnahmen sowie Weiterbildungen und moderne Technik für mobiles Arbeiten.

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Health manager - Aktuelle Gehaltsdaten 2026

Wie aktuell sind die Health manager Gehaltsdaten?

Bei jobvector legen wir großen Wert darauf, dir aktuelle und nachvollziehbare Gehaltsinformationen bereitzustellen. Das Einkommen als Health manager hat sich in den vergangenen Jahren deutlich verändert. Ursachen dafür sind steigende Lohnniveaus, Inflation, gesetzliche Anpassungen, tarifliche Neuregelungen sowie zusätzliche Vergütungsbestandteile. Ziel ist es, Gehaltsdaten bereitzustellen, die eine realistische Einschätzung des eigenen Marktwerts ermöglichen und eine belastbare Grundlage für Gehaltsverhandlungen bieten.

Die Gehaltsdaten auf jobvector stammen aus Angaben von Arbeitgebern, aus offiziellen Tarifverträgen sowie aus anonymen Nutzerangaben von Berufstätigen. Alle Daten werden kontinuierlich aktualisiert und sind nie älter als drei Jahre. Grundlage der Auswertung ist eine Studiengröße von 1,5 Mio. Datensätzen. Die Auswertung erfolgt differenziert nach Region, Erfahrungslevel und Qualifikation. Durch die große Datenbasis, die statistische Bereinigung von Ausreißern und die hohe Aktualität der Daten erhältst du eine verlässliche und realistische Grundlage für deine nächste Gehaltsverhandlung.

Jan-Philipp Schreiber

Jan-Philipp Schreiber

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Autor

Jan-Philipp ist ein versierter Wirtschaftswissenschaftler und Experte für Gehalts- und Arbeitsmarkt-Themen. Mit seinem fundierten Fachwissen unterstützt er Fachkräfte dabei, ihre beruflichen Ambitionen zu verwirklichen. Jan-Philipp verfügt über ein breites Spektrum an Fachkenntnissen, insbesondere im Bereich von Gehaltsstrukturen, des Projektmanagements und Themen rund um Karriere & Bewerbung. Seine Beiträge im Karriere-Ratgeber zeichnen sich durch praxisnahe Tipps, aktuelle Branchentrends und sein Engagement für die berufliche Weiterentwicklung aus.

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Häufige Fragen zu Health manager Gehältern

Wie viel verdient man als Health manager?

Wie hoch ist das Einstiegsgehalt als Health manager?

Wie viel verdient man als Health manager als Führungskraft?

In welcher Stadt verdient man als Health manager am meisten?

In welchem Bundesland verdient man als Health manager am meisten?

Die hier präsentierten Lohnangaben beruhen sowohl auf Gehaltsangaben von Arbeitgebern in Stellenanzeigen als auch Gehaltsangaben von über 10.000 Fach- und Führungskräften aus Umfragen, die von jobvector durchgeführt wurden.

Diese Fachkräfte bringen eine Vielzahl an Erfahrungen und Expertise aus verschiedenen Unternehmen und Positionen mit, wodurch die Gehaltsdaten eine umfassende und aussagekräftige Quelle für Durchschnittsgehälter darstellen.
Es ist wichtig, zu betonen, dass diese Lohnangaben Durchschnittswerte repräsentieren und nicht direkt einzelnen Jobausschreibungen zugeordnet werden können. Sie bieten jedoch sowohl für Arbeitssuchende als auch für Arbeitgeber eine wertvolle Orientierungshilfe und Einblicke in die Gehaltsstrukturen des gesuchten Bereichs.